為了認真貫徹《中華人民共和國職業病防治法》，預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護職工的健康及其相關權益，改善作業環境，搞好職業衛生工作，經職業衛生工作領導小組討論，制定本職業衛生管理制度：
一、施工企業應根據法律、法規的規定，制定施工現場的公共衛生突發事件應急預案。
二、施工現場應配備常用藥品及繃帶、止血帶、頸託、擔架等急救器材。
三、施工現場應結合季節特點，做好作業人員的飲食衛生和防暑降溫、防寒取暖、防煤氣中毒、防疫等各項工作。
四、施工現場應設專職或兼職保潔員，負責現場日常的衛生清掃和保潔工作。現場辦公區和生活區應採取滅鼠、滅蚊、滅蠅、滅蟑螂等措施，並應定期投放和噴灑滅蟲、消毒藥物。
五、施工現場辦公室內布局應合理，檔案資料宜歸類存放，並應保持室內清潔衛生。
六、施工現場生活區內應設定開水爐、電熱水器或飲用水保溫桶，施工區應配備流動保溫水桶，水質應符合飲用水安全衛生要求。
七、現場宿舍必須設定可開啟式窗戶，宿舍內的床鋪不得超過2層，嚴禁使用通鋪。
八、現場宿舍內應保證有充足的空間，室內淨高不得小於2.4m，通道寬度不得小於0.9m，每間宿舍居住人員不得超過16人。
九、現場食堂應設定獨立的製作間、儲藏間，門扇下方應設不低於0.2m的防鼠擋板，配備必要的排風設施和冷藏設施，燃氣罐應單獨設定存放間，存放間應通風良好並嚴禁存放其他物品。
十、現場應設定水沖式或移動式廁所，廁所大小應根據作業人員的數量設定。
十一、施工現場應加強食品、原料的進貨管理，食堂嚴禁購買和**變質食品。
十二、施工作業人員如發生法定傳染病、食物中毒或急性職業中毒時，必須要在2小時內向施工現場所在地建設行政主管部門和衛生防疫等部門進行報告，並應積極配合調查處理。
十三、施工作業人員如患有法定傳染病時，應及時進行隔離，並由衛生防疫部門進行處置。
職業病預防和保護管理制度
為了預防、控制和消除職業病的危害,保護勞動者的健康,根據國家2023年5月1日起實施的《職業病防治法》。特制定本管理制度:
一、公司應把職業病防護費用列入建設專案工程預算,職業病防護設施應與工程同時施工、同時投入生產和使用,發揮防護作用。
二、按規定組織有關人員進行職業衛生教育,特別是油漆工、電焊工、粉塵作業人員、高空作業人員等特殊工種,定期組織職業健康檢查,建立職業健康檔案。檢查發現不適宜原工作的,應調離原工作崗位,必要時進行醫學觀察。
三、施工現場應當在醒目位置設定公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施。
四、施工現場應當優先採用有利於防治職業病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料,逐步替代職業病危害嚴重的技術、工藝、材料。
五、公司在與勞動者訂立勞動合同時,應當告知勞動者職業病危害的真實情況。
六、公司不得安排有職業禁忌症的勞動者從事所禁忌的工作。
七、不得安排未經職業健康檢查的勞動者從事接觸職業病危害的工作。
八、施工現場必須採用有效的職業病防護措施,並為勞動者提供個人使用的防護用品。職業病防護用品必須符合防治職業病的要求,不符合要求的,不得使用。
九、施工現場的職業病危害因素的強度或濃度不得超過國家職業衛生標準。對可能發生急性職業病損傷的有毒、有害施工現場,勞動者必須配置一定的防護用品,並設定報警裝置、配置現場急救藥品、沖洗裝置、應急撤離通道和必要的洩險區。
十、不得違章指揮和強令勞動者進行沒有職業病防護措施的作業,對施工人員進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓,普及、提高職業衛生的知識。督促、指導施工人員正確使用職業病防護裝置和個人使用的防護用品。
個人防護用品管理制度
為認真貫徹、實施《勞動法》、《安全生產法》、《職業病防治法》和《勞動防護用品監督管理規定》等法律、法規的規定，預防、控制和消除職業危害，保護勞務工人在生產過程中安全和健康，確保安全生產，特制定本制度。
本制度適用於專案部負責個人防護用品實施計畫、採購、驗收、保管、發放的部門和使用人員。
一、勞動防護用品，是保護勞務工人在勞動生產過程中職業安全健康的一種預防性輔助措施，是保護員工健康安全的最後一道防線。是指發給員工穿戴和使用的各著裝、用品、用具和器材。
二、各施工班組職業健康安全負責人和職業健康安全管理人員要認真執行防護用品管理制度，指導、督促員工在作業時正確使用防護用品。
三、防護用品發放標準，由職業健康安全部根據上級有關規定，結合施工現場實際情況具體擬定，各單位按擬定的標準執行。
四、建立防護用品領用登記卡表或領用證制度，凡發給勞務個人的防護用品均由
二、**單位進行登記，領用證或登記卡表由專案部儲存。
五、凡因工作需要在專案內部調動的員工應按其變動後的工種標準領取防護用品。
六、凡發給勞務工人個人的防護用品，應正確使用和妥善保管，不得遺失，更不能轉賣等，若發生上述情況，給予適當處罰。
七、勞務工人進入施工現場，根據不同季節正確著裝，分別是夏季工作服，春秋季工作服，冬季工作服，穿勞保鞋。檢修人員在生產現場作業時，根據作業性質和接觸物質等選擇不同的防護用品正確穿戴（安全帽、安全帶等防護用品）。
八、凡調離施工現場的勞務工人，應在調離前交清防護用品，方可辦理調離關係。
九、凡因故較長時間未出勤者，根據離開崗位的時間，酌情停發，減發或延長防護用品的使用期（一月以上者，手套、口罩等；半年以上者，停發一切防護用品）。
十、凡外來專案部實習、培訓等人員，應根據其經常進入的施工現場區域，參照本專案部防護用品發放標準，配備相應的防護用品。
職業健康監護管理制度
根據《中華人民共和國職業病防治法》和《建設專案職業病危害分類管理辦法》的規定，做好公司建設專案職業衛生工作的監督管理，預防在建設、施工中發生職業病危害，特制定本制度。
一、施工單位的專案經理為職業衛生管理第一責任人，施工經理為直接責任人，施工隊長、班組長是兼職職業衛生管理人員，負責本施工隊、本班組的職業衛生管理工作。施工單位應設立職業衛生管理機構，明確職責，制定相應的職業衛生管理制度、操作規程、急救預案。
二、施工單位應督促作業人員遵守職業病防治法律、法規和操作規程，指導、督促作業人員正確使用職業病防護設施和個人職業病防護用品，落實好職業衛生防護措施。
三、應在施工現場入口處位置設定公告欄，在施工崗位設定警示標識和說明，使進入施工現場的相關人員知悉施工現場存在的職業病危害因素及其對人體健康的危害後果和預防救援措施。
四、施工單位必須為本單位人員提供符合防止職業危害防護用品（防護眼鏡、防塵口罩、防護手套、絕緣鞋、耳塞等）。施工中作業人員應佩戴好個人防護用品。
五、對施工現場可能產生職業病和職業中毒的危害的作業，施工單位在作業時應及時監測，採取通風、隔離、佩戴防護用品、專人監護等防護措施，杜絕違章作業，杜絕作業人員超時作業。
六、施工單位應加強水泥等易揚塵的材料存放處、使用處和道路的揚塵防護，在易揚塵部位設定警示標誌，道路及時灑水，清理路面，給施工作業人員提供防塵口罩等防護用品。
七、施工單位應將建築垃圾及時清除，施工現場機件、物品擺放規範，施工專案結束後做到工完、料盡、場地清，不得將建築垃圾堆放在工業垃圾池，不得隨意傾倒建築垃圾，在建築垃圾運輸過程中，凡是垃圾散落在公司道路和其他單位衛生區域，應及時清理，保持整潔。
八、施工單位不得安排超過60歲的員工，有心血管、神經系統疾病員工從事高處作業、高強度作業，不得安排未成年、有職業禁忌症的員工從事接觸職業病危害因素的作業。
九、高溫季節施工單位應合理安排，避開高溫施工，並配備相應的防暑降溫用品。女員工在孕期、經期、產期、哺乳期，禁止安排其重體力作業、夜間嚴禁安排值班。
十、作業人員在作業現場嚴禁吸菸。
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施工現場衛生管理制度
1 施工現場必須每天打掃，保持整潔衛生，場地平整，道路暢通，做到無積水，有排水措施。2 施工現場嚴禁大小便，發現有隨地大小便現象要對責任區負責人進行處罰。施工區 生活區要有明確劃分。3 施工現場零散材料和垃圾，要及時清理，垃圾臨時存放不得超過三天，如違反本條規定處罰工地負責人。4 施工辦公室內做到天...
施工現場食堂衛生管理制度
1 食堂工作人員必須經體檢合格，並經上崗培訓考核合格，取得健康證後方可上崗。2 上崗前應洗手消毒，穿戴工作服 帽，保持個人清潔衛生。3 食品原料進貨應有驗收制度，專人負責，以達到原料新鮮 無腐蝕變質。清洗要徹底，保證食品的衛生質量。4 冰箱內，生熟食品必須嚴格分開存放，不得存放私物 藥物等。5 不得...
施工現場食堂衛生管理制度
取得健康證後方可上崗。一 食堂工作人員必須經體檢合格，並經上崗培訓考核合格，二 上崗前應洗手消毒，穿戴工作服 帽，保持個人清潔衛生。三 食品原料進貨應有驗收制度，專人負責，以達到原料新鮮，無腐蝕變質，清洗要徹底，保證食品的衛生質量。四 生熟食品必須嚴格分開存放，不得存放私物 藥物等。五 不得 生冷拌...