6步簡歷製作幫你搞定HR

2022-11-27 01:48:06 字數 610 閱讀 8174

《工作時間》 《公司名稱》 《所任職位》

【公司介紹】:

【職責描述】:

【參與專案】:

【工作業績】:

專家指出,「工作經歷」這一欄非常重要,因為hr在檢視簡歷時,最感興趣的也是求職者的工作經驗,它是表達個人工作經驗和能力的重點,也是整份簡歷是否成功的關鍵。所以,要盡量詳細描述自己的工作內容和職責,最好再列出自己曾經取得的工作業績。離職原因屬於較敏感話題,尤其是負面的離職原因可能會對求職造成一些不良影響,因此最好不要寫在簡歷中。

5、教育背景:因求職者的目標職業與教育背景相關,招聘人員仍會參考其受教育的情況。因此,求職者要填寫自己在校期間所學的重要課程、所獲獎項等方面的資訊,建議多強調與自己目前的期望職業相關的資訊,以突出自己的專業技能和特殊優勢。

6、培訓經歷:培訓經歷是求職者技能提高的表現,可以使招聘企業節約培訓成本(經濟成本和時間成本),並且能得到培訓機會也是企業對先進員工的一種獎勵。因此,如果求職者有在職學習或培訓經歷,一定要及時新增,以提高自己的求職競爭力。

專家表示,簡歷內容一般分為以上六大模組,但在求職過程中,求職者要針對不同公司、不同職位適當地調整簡歷內容,有的放矢地介紹個人的職業技能和溝通技巧,這樣可以成為眾多簡歷中的亮點,牢牢吸引hr的眼球,「搞定」hr。

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