甲方：乙方： 年齡： 性不： 出生年月：
學歷： 專業： 身份證號碼： 家庭住址：
為提高乙方的差不多素養及職業技能.甲方鼓舞並支援乙方參加職業培訓.為確保乙方圓滿完成培訓學業 .並按時返回甲方工作.甲乙雙方訂立如下協議：
一、甲方同意乙方赴______學習______專業.學習期自______年______月______日起至______年______月______日.實計為期______.
二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業就學.如需要變更.應事先通知甲方.
並得到甲方的批准.否則以曠工論處.
三、乙方的學習時刻.計入工作時刻之內.按連續工齡累計.
四、學習培訓期間的工資視情況按原工資方法的______支付.在晉級或工資方法修訂時.乙方作為在編人員處理.
社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理.在培訓期間.甲方另行支付給乙方生活費______元/月.
培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用.若在培訓學習期間.乙方同意甲方交付的調查或安排出差.
差旅費按公司規定的標準支付.
五、乙方學習期間患有不能學業的疾病時.應同意甲方指令.終止學習.返回甲方.並依有關規定處理.
六、乙方在學習期間.必須每隔______天向甲方書面報告一次學習情況.並附學校有關成績等方面的記錄.
七、乙方應自覺遵守培訓校方的各項規定與要求.凡因違規違紀而受到校方處分的.視同在甲方內的違紀.甲方將按規章制度處理.
八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返甲方的交通費（需有事招回）由甲方全額承擔.
九、乙方如在培訓學習期間辭職.應向甲方支付由甲方繳納的全部培訓學習費用的雙倍的違約金.不足______元的按______元計算.
十、培訓學習結束後.乙方應為甲方服務______年.從培訓結束之日起算.
該服務期約定視作勞動合同期限.在服務期內.乙方以任何理由解除勞動合同的.
乙方應賠償甲方培訓費用.具體支付方法是：按服務期限等分培訓費.
以乙方已履行的合同期限遞減支付.服務期限不足一年的按實際月份計算.服務期滿解除的可免交培訓費用；因嚴峻違反規章制度被甲方解除勞動合同的.
亦照此辦理.
十一、在服務期內乙方以任何理由違反服務期約定解除勞動合同的.乙方應支付甲方違約金______元；因嚴峻違反規章制度被甲方解除勞動合同的.亦照此辦理.
十二、培訓學習結束後.乙方應於培訓結束之日起______日內向甲方報到.乙方逾期不向甲方報到.視作乙方解除勞動合同.按本協議第十條、第十一條處理.
十三、乙方在學習期間成績優異.有傑出表現.甲方將視情況給予獎勵.
十四、本協議一式兩份.甲乙雙方各執乙份.
甲方簽章乙方簽章：
年月日年月日
5員工培訓協議書
甲方 美天成投資發展 乙方性別 法人代表 魏海泉省份證號 公司位址 深圳市福田區天安數碼城天吉大廈7d1位址 乙方為甲方員工，甲乙雙方見存在合法勞動關係，甲方為公司業務發展需求，派乙方參加有關培訓並按規定承擔所需費用，乙方同意接受甲方委派參加培訓，並按照規定要求承擔有關義務和責任，甲乙雙方自願達成並...
2019員工分紅協議書範本
甲方 法人代表 位址聯絡 乙方身份證號碼 聯絡 乙方系甲方的骨幹員工，為鼓勵乙方充分發揮自身才智，積極為甲方服務,共同開拓互利共贏的良好局面，經甲 乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，達成如下協議 第一條 分紅比例 1.乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅後可分配利潤的 作為分紅，回報乙方...
員工教育培訓協議書範本
為了提高員工基本素質及職業技能，公司鼓勵並支援員工參加職業培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業，並按時返回公司工作，公司與受訓員工訂立如下協議 一 公司同意該員工赴學習 學習期自年月日至年月日，實際為期 二 按照公司培訓管理規定第條，該員工須為公司服務滿年，否則，按賠償公司。三 受訓員工應按公司指定或公...