20xx年產科副**長工作總結
今年七月，我被任命為產科副**長。作為一名醫院裡最年輕的中層幹部，從上任的那一天起，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰。
以前，從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗可以說是一無所知。通過將近半年來的工作實踐，使我逐漸地，更深層次地認識到了乙個**長的職責。「當好一名**容易，要當好一名**長卻不容易。
」可以說，這是我半年來最深的體會。以前，作為一名**時，我只要做好了本職工作，處理好了與病人之間，與**、醫生之間的關係就好了，而且呢，一直以來也做得順風順水，得到的都是鼓勵和表揚。
而現在，一上任，我馬上體會到了一名**長的職責要比一名**的職責多得多，也難得多。比如說，面對病人：以前，我覺得難應付的病人只是偶爾那麼幾個。
可是現在，我突然發現，那些難應付的病人怎麼會冒出來這麼多？其實是因為，當了**長，就要去面對科室裡所有難應付的病人。
可以說，剛上任的時候，因為經驗不足，處理一些事情的時候，也得到了教訓。因為在意見本上，我曾經得到過一次點名批評。當時這個病人因為安排不了車子將她上午送回家，而我的解釋又過於簡單，所以她在意見本裡寫道：
「**長處理事情的態度和方法，讓人感覺不想負責，不敢承擔，希望院領導給予指導和批評。」當時，我的第乙個想法，就覺得挺委屈的，那天出院病人有那麼多，車子送需要一定的時間，又不是我能隨意安排的，別人和她這麼解釋就沒事，而我，怎麼就遭到了點名批評呢？後來，我自己也想明白了，就因為我的頭上多了一條槓，她當然有理由對我的要求更高了。
當**，當**長，有些時候，覺得挺委屈得。很多時候，病人對環境不滿意，對衛生不滿意，對**不滿意，首先第乙個挨罵的，往往是**。非常喜歡馬雲的一句話，他說：
「乙個人的胸懷，是被委屈撐大的。」工作越來越多年，經歷的事情也越來越多，現在發現，抵抗委屈的能力也越來越強了。以前覺得委屈的事，現在看來，都算不上了。
當**長的半年時間很短，也不敢說自己取得了什麼成績。這半年，我只是在努力的適應，認真的完成各項工作任務，同時，也意識到了自身存在的一些不足之處。比如說，對科室裡的護理工作計畫不夠全面，處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺。
我也知道，自己距離一名優秀的**長還很遙遠。但是，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的。努力在科室牟護理隊伍中，以身作則，起表率作用。
今天，我能夠站在這裡，做一次述職報告，心中懷著一顆感恩的心，感謝院領導給予我的指導和關心，感謝所有同事給予我的支援和幫助，因為有你們，我不孤單!
20XX年產科護理工作計畫書
一年的時間轉瞬即逝，回顧這一年來的工作，有許多的收穫，更有許多的不足，總結經驗，吸取教訓，結合科室的實際情況及護理部的要求，現制定20xx年護理計畫 一 繼續加強細節管理及護理人員的層級管理，保證護理安全。20xx年將嚴格執行績效考核制度，採取責任組長競爭上崗制，把各項質量控工作分工到人，責任到人，...
20XX年婦產科工作計畫
三一文庫 工作計畫 20xx年婦產科工作計畫模板ppt 安全的現代意義在於它伴隨著人類的穩定 繁榮 發展和進步，安全是人民生存和發展最基本的條件，關愛生命 關注安全 就是以實際行動學習實踐 的重要思想 安全責任重於泰山 就是要按照 的要求，強化各級領導的安全責任意識，落實安全生產責任制。在醫療行業安...
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