幼兒園保教主任工作計畫

2022-11-12 09:03:05 字數 4134 閱讀 5913

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目錄:幼兒園保教主任工作計畫一

幼兒園保教工作計畫二

幼兒園保教主任工作計畫一

1、認真貫徹《幼兒園工作規程》,指導教師制定保教工作計畫,組織教師有計畫地開展教育教學和教研活動,組織好園內外課堂教學競賽活動,組織好各個節日慶祝活動。

2、深入教學第一線,隨機聽課(每學期不少於40節),檢查和指導各班的保教活動、衛生保健和生活管理等方面情況。

3、指導教師總結教育教學經驗,對本園取得的科研成果進行及時的總結、驗收、評價。將課題研究列入幼兒園總體工作計畫,並結合幼兒園實際,積極向縣、市教研室申報,爭取課題立項和經費資助。

4、廣泛收集教育教學資訊,篩選其有借鑑和指導意義的資訊,及時提供給園長和業務副園長。

5、協助業務副園長組織教師開展業務學習,做好教師繼續教育及其他培訓工作。培養青年教師,鼓勵和支援保教人員在教育實踐中積極探索、大膽創新。

6、按規定做好檔案的收集、歸類、裝訂、保管、保密等工作。

7、做好教材教具、圖書資料的計畫、購買和分配、借閱和管理工作。

依據幼兒園《保教指南》的學習,我們依然會堅持做好幼兒園的保教工作,切實提高本園的保教質量,關注幼兒的全面發展,使本地幼兒享受到優質的幼兒教育。

一、指導思想:

堅持以《幼兒園工作規程》和《綱要》為指導,學《綱要》,用《綱要》;學《保教指南》,用保教指南,認真學習教育局對幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓最新的理念與精神落實到我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教隊伍煥發新的活力,較好地促進兒童富有個性的發展。

二、本期幼兒園保教主要目標:

落實新的保教常規制度,注重考核的量化;規範一日保教活動,堅持保教並重;圍繞實際問題開展教研,加強教研工作的引領性;密切家園聯絡,共育幼兒;加大對外宣傳力度,充分利用家長口碑;提高教師綜合能力,培養一專多能的教師;培養幼兒富有個性的發展。

三、具體目標與措施:

(一)落實新的保教常規制度,促進保教規範發展。

良好的制度是保證一切工作有序高效進行的保障,幼兒園原來的保教常規制度在一定程度上促進了幼兒保教質量的提高,但是也存在著一定的問題,因此,本學期我們將實行新的保教常規制度,以進一步落實和促進幼兒園保教工作。新的制度力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環節、集中教育活動、遊戲教育活動以及保教人員學習和日常工作常規方面。幼兒園期望通過這種常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規範,注重提高教育教學能力,注重幼兒的遊戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。

這就要求所有教職工認真自覺學習《幼兒園一日保教工作規範》,明確工作職責,堅持保教並重。孩子年齡越小,需要我們照顧的就會越多,作為老師的我們,要堅持細心、耐心對待孩子,將保育工作放在重要位置,特別是小、中班的保教人員。

在做好保育的前提下提高教育能力才能促進幼兒的全面發展。因此,老師們要結合自己所任教領域,自覺主動找時間加強學習,樹立和落實正確的教育觀、兒童觀、發展觀,不斷反思,這樣才能從根本上保證教育教學能力的提高,培養好幼兒。

要按計畫落實保教管理。要做到早安排,結合保教一線的具體問題,經常深入一線,觀摩活動,(讓教師每人選擇1——2亮點)及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學與引導、支援並重,對教學過程、一日保教活動進行**,思考並提出適宜的意見與建議。管理中注重量化考核,注重嚴格公正及時,切實為保教一線服好務。

各班級教師要重視幼兒園全園性工作與本班工作的結合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的保教要求本班教師要經常溝通交流,注重教育的一致性。要定期分析本班班務工作現狀,管理好本班的班務工作。

(二)圍繞實際問題開展教研。

上學期,幼兒園開展了「一課三研」的教研,多數教師都樂於參加這種形式的教研活動並深有收穫,教研解決了我們在保教工作中遇到的一些問題,本學期,我們將繼續開展「一課三研」的教研。

本期教研工作的重點是,「三個意識」工作中遇到的一些實際問題開展教研,教研組長要充分發揮示範引領作用,提高教研實效。各教研組長要通過示範、引領、交流、討論等多種形式,為新老教師的成長搭建平台。我們期望通過教研既能培養一專多能的教師,培養新的骨幹教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質量,並能通過研究來提高教育教學的質量,達到以研促教的目的。

(三)密切家園聯絡,共育幼兒

《綱要》總則裡指出,「幼兒園應與家庭、社群密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件。」家園合作已經成為關係教育成敗的重要因素,尤其是農村幼兒教育,家長的意識有時就能左右幼兒園教育。因此,要讓農村幼兒受到良好教育,必然要注重引導家長樹立正確的教育觀、兒童觀。

本期的家園聯絡工作,教師要主動宣傳我們所做的一切,要讓家長深入了解我們的工作。幼兒園在家長會、家長開放日、宣傳欄中要結合例項宣傳正確的兒童觀,引導家長樹立正確的育兒觀。

教師要經常將幼兒的各種成果向家長展示,增進家長的理解、支援與配合,使家園協調一致,促進幼兒發展。(根據遊戲的發展,家長參與)

(四)幼小銜接工作。

首先是做好兩點間的交流,利用教研這一陣地加強兩點教學活動的交流互動,互學所長,互補所短,促進思想與教學的共同融合。另一方面是做好幼小銜接工作,在交流互動中,縱向的看待孩子在大班和在一年級的共同與異性,思考教學的適宜性,**大班怎樣來做好幼小銜接工作。

一、制定保教工作計畫,配合園長貫徹落實幼兒園保教工作計畫,在園長領導下,負責本部門保教人員的全面工作。

二、熟悉保教培養目標、教材內容和各班計畫,每日批閱教師教案。

三、每天要深入各班,及時了解情況,發現問題認真分析,妥善解決,指導教師的保教工作,每週聽課不少於六節,不斷提高教育教學質量。

四、組織全園教師業務學習,做好保教人員的思想工作和業務培訓,有目的有計畫的組織豐富多彩的教育教學活動。

五、督促、檢查各年級組成員完成計畫情況,抓好常規性工作和幼兒一日生活,保證幼兒園良好的保教工作秩序。

六、按時訂購教材,添置玩具、教具、建立教師業務檔案,做好接收新幼兒入園工作。

七、全面關心幼兒,經常與保健醫、後勤部門密切聯絡,配合搞好幼兒衛生保健及環境設定等工作。

八、做好家長工作,與園長共同籌備和召開家長會,向家長宣傳教育方法、知識,提供幼兒活動及教育資訊,接待家長來訪,虛心聽取意見,取得家長的支援和幫助。

20xx年,我園將在「民主、開放、多元、和諧、創新」辦園理念的指導下,堅持把「發展孩子、成就教師、形成特色、建立品牌」放在工作的首位,以「打造現代幼教品牌,構建新型發展園所」為辦園目標,在《幼兒園教育指導綱要》和《3-6歲兒童學習發展與指南》下,認真制定保教工作計畫,切實做到:保教常規工作穩步加強;教師隊伍專業素養完善求精細;環境教育蘊含園所文化;家園互動平台豐富多樣;全方位促進幼兒快樂健康成長。

一、保教常規工作穩步加強

(一)保健保育及安全

1.每年保健室為幼兒體檢兩次,做出幼兒體格發育的分析評估。

2.做好春秋季常見病、多發病的預防指導監督工作,發現問題及時上報。每班認真做好缺勤、消毒記錄。按時做好消毒、晾曬、清洗工作並記錄。

3.保健主任堅持每日對全園各班做好晨午間檢查及全日觀察,對班級各項消毒工作及室內通風情況有計畫的檢查指導,保證全園幼兒的健康成長。

4.保育老師每天嚴格按照「保育員日常量化考核內容」的要求做好每一項工作。保健主任按標準進行指導檢查並記錄在案,每月彙總分數並有文本性總結。

5.組織保育老師一月一學習(衛生保健制度、隔離制度、傳染病應急措施、幼兒的生活護理等)。保育員做好學習筆記,年底上交。

6.開展師徒結對活動,設「老帶新互助組」,培訓新保育員老師。全園衛生一周一大查,每天小抽查。

7.每年舉行兩次保育老師工作能手賽,起到互觀互學及加強各項保育技能的實際操作能力。

(二)教育教學活動

1.繼續強化幼兒一日生活常規管理,提高幼兒一日生活、學習、遊戲等活動質量。結合幼兒年齡特點,確定各部常規教育重點,小班重點抓生活衛生習慣和自理能力;中班抓遊戲活動常規;大班抓學習習慣培養。

2.全園老師嚴格按照「幼兒園教師日常量化考核內容」規範教學行為和教學要求,認真負責的做好一日活動。各班每日按時認真做好晨檢、戶外活動、區域活動等各記錄。

3.教學主任保證每日1-2次巡班,做好全園各班各活動的指導及各項一日常規檢查工作並記錄,月末做好考核彙總工作,並形成文本性月總結。

4.每年組織兩次全園教學觀摩活動,採取各部選拔-全園觀摩-產生優秀教學能手,互觀互學中確保我園常規教學高質量執行。

5.大班、大大班幼兒每年組織兩次外出實踐活動。開展「快樂飛翔、暢想未來」大班畢業典禮活動。

6.每學期組織一次防火防震安全演練及安全周活動,組織一次「安全在我心」心得交流會,對每日各環節的組織、事故、矛盾處理各抒己見,交流互學,提高全體教師安全意識和應對能力。人人有「安全只有起點,沒有終點」的高度安全意識。

幼兒園保教主任崗位職責

一 制定保教工作計畫,配合園長貫徹落實幼兒園保教工作計畫,在園長領導下,負責本部門保教人員的全面工作。二 熟悉保教培養目標 教材內容和各班計畫,每日批閱教師教案。三 每天要深入各班,及時了解情況,發現問題認真分析,妥善解決,指導教師的保教工作,每週 一 制定保教工作計畫,配合園長貫徹落實幼兒園保教工...

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