2023年法律法規及其他要求提公升工作計畫

2022-11-06 17:12:02 字數 811 閱讀 3398

陝西太白**礦業有限責任公司

安全生產法律法規意識年度提公升計畫

根據對管理層及一線員工安全生產法律法規意識的調查情況,安委會經研究分析,特制定陝西太白**礦業有限責任公司安全生產法律法規意識年度提公升計畫。

一、提公升方式

1、由公司人力資源部負責組織、安排對全體管理層人員進行法律法規意識提公升活動。提公升活動可以採取:課堂培訓、有獎問答、知識競賽、法律法規知識講座等提公升活動。

利用板報、礦山安全、班前班後會、安全生產例會,知識競賽、手機簡訊、大螢幕滾動宣傳、散發宣傳資料等有效形式向員工廣泛宣傳,講解相關法律法規、規程,及行業標準、企業管理制度,從而達到全員遵紀守法、按章操作,杜絕事故發生的安全生產目的。

2、每年要組織或聘請相關人員進行一次全員法律法規意識培訓、考核。

3、建立有效的資訊平台,了解員工的需求,利用《太金演示文稿》、區域網等與員工進行廣泛宣傳和溝通。

4、根據公司實際情況,在標準化建設初期階段,先採取課堂培訓的方式對管理人員進行法律法規知識的培訓,確保管理人員的法律法規意識能夠得到逐步的提公升。

二、提公升計畫實施

1、由人力資源部負責制定法律法規知識培訓計畫,並將該計畫列入年度培訓計畫,作為年度培訓計畫的一項內容。

2、由人力資源部負責組織全礦管理人員參加法律法規知識培訓,並由人力資源部負責建立培訓檔案且存檔。

3、通過課堂培訓,由最高管理者及培訓科負責組織對培訓效果進行評估,並確保評估效果的真實性、針對性、全面性。通過評估結果,對下一階段開展法律法規意識的提公升活動提供可靠的依據。

三、年度提公升工作計畫(詳見年度提公升計畫表)

陝西太白**礦業有限責任公司

2023年1月1日

4 2法律法規及其他要求獲取

4.5符合性評價 4.5.1公司安環部應每年組織1次適用的安全生產法律法規 標準及其他要求符合性評價。4.5.2各部門對職責範圍內的法律法規 標準和其他要求的符合情況進行評價,並填寫 職業安全健康法律法規 標準和其它要求符合性評價表 對發現的違法現象和行為要制定整改方案。4.5.3評價內容 4.5....

法律法規與其他要求管理

1目的獲取 識別並及時更新和傳達適用於本公司的質量 環境及職業健康安全管理體系的法律 法規與其他要求。2 範圍 適用於本公司對國家 地方及行業頒布的有關質量 環境和職業健康安全法律 法規與其他要求的獲取 更新 傳達及評價的控制。3 權責 3.1 綜合辦負責本程式檔案的編制 修訂和解釋工作。3.2 綜...

法律 法規及其他要求獲取與確定程式

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