中心學校工會計畫
20××年工會工作計畫
一、總的要求：
堅持以實踐科學發展觀為指導，認真貫徹黨的十八大、十八屆四中全會精神和中國工會十五大精神，按照縣教育工會和學校工作部署，圍繞推進服務型工會建設，充分激發廣大教職工的創新活力，積極維護教職工的合法權益和教職工隊伍的穩定，增強工會服務教育和民主政治建設的責任，團結動員廣大教職工為加快推進學校教育發展、推進和諧校園建設做出新貢獻。
二、主要工作：
（一）提高教職工思想道德水平和業務素質，維護教職工隊伍的穩定
1、加強道德建設，提高教師政治思想覺悟和道德素質。積極配合黨支部組織廣大教師深入學習貫徹黨的十八大精神，學習溫家寶總理在北京第35中學聽課後所作的關於「教育大計，教師為本」的講話以及***同志在慶祝第25個教師節上所作的講話。組織教師進一步深入學習由教育部、中國教科文衛體工會聯合印發重新修定的《中小學教師職業道德規範》和省教育廳、省教育工會下發的有關通知精神。
教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。增強人民教師的責任感，形成愛崗敬業、精益求精、教書育人的職業道德氛圍。
2、加強業務學習，提高教師業務素質與能力水平。關注教職工的精神需求，組織各種型別的讀書活動，努力營造濃郁的學習氛圍。積極配教導處開展形式多樣的崗位練兵活動，為教師搭建展示才華的舞台。
著力打造青年教師教育品牌，使更多的青年教師能脫穎而出，投入到我校教育事業中。深入開展「爭創學習型組織，爭做學習型職工，樹新時期教職工形象」活動，並發揮學校圖書館的作用，組織教職工開展讀書活動，提高自身素質。
3、維護教職工權益，穩定教師隊伍。積極參與討論制訂涉及每個教職工切身利益的學校獎勵性績校工資實施方案，在實施過程中，要深入教職工，及時掌握教職工的思想動態，了解民情民意，做好領導參謀，積極協助學校把問題解決在萌芽狀態，確保教職工隊伍的高度穩定。同時配合學校做好方案的再完善工作。
（二）、加強民主管理、民主參與，切實維護好教職工的合法權益。
1、認真做好校務公開工作，確保公開的針對性和實效性。要把社會和教職工關心的熱點問題作為校務公開的重點，要求做到內容齊全、形式合理、程式規範、記錄詳盡。健全校務公開工作、校務公開監督工作向工會會員報告制度和校務公開工作群眾評議制度。
2、深入開展「教工之家」建立活動，推動工會整體工作上水平。思想匯報專題堅持以教職工為主體，充分發揮密切聯絡群眾的優勢，努力營造教職工共同「建家」的良好氛圍，推進學校和諧校園的建設。
3、做好工會資訊的宣傳、報道工作。要不斷更新充實學校工會工作的內容，利用網路，加大對外宣傳力度。及時向上級工會投稿，同時認真做好工會各項常規工作和資料的積累工作。
4、重視做好女教職工工作。進一步加強「巾幗文明崗」建設。關心女教職工的保健工作，切實維護女教職工的特殊權利，充分發揮女教職工在學校教育改革和發展中作用。
（三）、發揮教育工會的服務作用，切實保障教工的身心健康和困難教職工的生活
1、注重教職工身心健康，深化健康幸福工程。學習貫徹「健康幸福工程」的重要意義。在充分認識「健康幸福工程」重要意義的基礎上，高度重視教師的健康狀況，把關心教師身心健康作為當前及今後的一項重要工作來抓，採取切實措施，運用有效方法，如通過設立健康小貼士專欄宣傳、設定心理諮詢室、組建心理健康教育教師志願者隊伍，最全面的范文參考寫作**定期開展教職工心理健康諮詢、輔導，宣傳健康、幸福知識，緩解教職工心理壓力，消除教職工心理障礙，培養樂觀、豁達、寬容的精神，使廣大教職工用開闊的心胸和積極的心境看待一切，提公升職業幸福感，提高幸福指數，提高健康水平。
2、開展豐富多彩、健康向上文體活動，營造校園和諧文化。
（1）加大教工文體社團建設。學校工會根據教職工文體特長和愛好，本著「興趣帶動鍛鍊、鍛鍊促進健康、健康提公升幸福「的宗旨，組織教職工積極參與社團活動，進一步加強對羽毛球、籃球、桌球、健美操等文體社團的建設和管理，並推薦一名專業素質好的老師作為社團團長，負責社團活動的開展與交流。
（2）繼續抓好傳統早跑鍛鍊。積極提倡每天早上全體教師參加晨跑鍛鍊，並作為老師們自覺行動，早跑鍛鍊讓老師們的身體更強壯，工作更精神，生活更自信。
（3）繼續抓好快樂大課間活動。每天大課間活動時間，管理班級的教師跟著學生一起運動，社團成員參加各自的社團活動，其他教師根據不同的年齡及運動特點，選擇適合自己的運動專案，可以踢鍵子、跳繩、轉呼啦圈等。豐富多彩「快樂大課間活動」，使得教師每天都有固定的鍛鍊時間。
（4）繼續抓好每月一次的文體活動。做到精心設計，精心安排，活動有方案，有記錄。通過形式多樣、豐富多彩的活動，充實教職工的業餘生活，使教師身心得到放鬆，職業幸福指數得到提公升，從而以飽滿的精神，滿腔的熱忱，積極投身於學校的教育教學活動。
3、做好幫困送溫暖工作，維護和保障困難教職工基本生活
范文寫作學校工會組織及時把握教職工思想脈搏，把教職工群眾的冷暖和困苦時時掛在心間。及時探望慰問患病、困難和離退休職工及節日慰問等活動，送去集體的溫暖和大家的關愛，尤其要關心好特困教職工，幫助他們渡過難關，實實在在地為職工排憂解難。定期組織教工進行體檢，為教職工辦實事、好事。
三、活動安排：
一、二月：
1、開展送溫暖、慰問困難教職工活動。
2、評比和表彰優秀、先進工會小組，優秀工會幹部、工會積極分子，體育活動積極分子。
3、上年度工會工作總結考核。
三月：1、制訂20××年學校工會工作計畫。
2、慶「三八」系列活動——愛心捐款捐物，女教工座談會，贈送節日禮物。
3、參加縣績效工資實施工作情況總結交流會。
四月：1、積極參與縣教育工會舉辦的教職工桌球賽。
2、協助教導處開展教師崗位練兵、比賽活動。
3、做好教職工醫療互助保障工作。
4、在職教職工體檢。
五月：1、慶祝「五·一」勞動節。
2、以「我運動、我健身、我快樂」為主題，組織一次教師拔河比賽。
3、心理健康教育講座。
六月：1、召開教職工大會——民主評議幹部和校務公開。
2、配合學校搞好各級各類先進評比工作。
七、八月：
1、參加工會主席暑期培訓。
2、參加局教育工會推進服務型工會建設研討會。
九月：1、配合學校做好慶祝「教師節」「重陽節」有關活動。
2、開展離退休教師體檢活動。
十月：1、配合做好慶祝「國慶節」、老人節活動。
2、吸收新會員，調整工會小組。
十一月：
1、參加縣學校資訊宣傳工作先進集體和優秀通訊員評選活動。
2、參與學校校運會，開展職工體育活動。
十二月：
1、慶元旦。
2、總結工會一年工作。
×××學區中心學校工會
二〇××年一月十一日
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