以下是關於四月份個人工作計畫的文章！
20xx年公司全面壯大，各項規章制度逐步健全，尤其是5月份城陽總部的成立，給公司員工提供了優質的工作環境和廣泛的發展空間。俗話說的好：「笨鳥先飛!
」想要在20xx年新的一年工作有條不紊、順利的完成，就應該先行一步，做好年度工作計畫。
自身建設方面：由於自己參見工作時間比較短，自身經驗和處事能力、人際關係方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，並對自己的工作進行自查，自我監督。
另一方面，離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助。「三人行必有我師」，我會虛心向領導和各位同事請教相關問題。 工作方面：
一、公司erp的現實狀況。對於我們公司來說，erp――k3系統，還是乙個比較新鮮的事務，雖然我們每天都在說k3，但是，現在k3系統在我們公司執行上線還處在初步的階段。
目前，只有倉儲部――倉存模組和財務部――總賬模組、應收應付和存貨核算，對系統實施了比較全面的應用，第一期計畫範圍內的公司**鏈中的銷售模組和採購模組，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現資訊化。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產品不入流的假象。還有，因這是一期遺留專案問題，我個人對k3的相關經驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。
二、三月份工作計畫的安排。針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況，整個三月份，擬計畫三月底完成公司k3系統物料編碼的調整工作，實現新舊**的轉換以及一期專案中的銷售模組和採購模組的培訓，實施和上線後相關問題的解決維護。
這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊**對照和新**審核及每天新增編碼的修改，工作內容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。
上線實施後，相關軟體操作、執行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統維護。
三、下一步工作計畫的安排。
1. 定期做好k3系統伺服器的維護、備份工作。保障k3系統的正常執行。
針對單機使用者使用k3系統出現的問題，進行處理。 2. 針對公司戰略決策中的時間安排對20xx年內需要實現資訊化的部門進行調研。
將系統能夠實現的相關業務需求，對業務流程進行梳理、微調(企管部、相關部門配合)，並對系統上線模組進行培訓和技術指導。在次，對上線相關模組進行測試執行，出現的相關問題有針對行的解決和完善。最後，系統正式上線執行期的維護以及執行期問題的反饋和總結，給以後系統實施提供寶貴的工作意見和經驗。
四、其他工作計畫的安排。
因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調研發現的問題總結如下: 公司現在的編碼比較混亂,研發部門有自己的成品編碼,業務部門下定單的時候,有客戶訂單號和貨號,生產有自己的配件編碼,鍍一種顏色,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼，k3系統有自己的k3編碼。一款產品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了乙個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導自己和兄弟部門可能其實是用的乙個東西，只是叫法不同。
這樣，很不方便。
建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關編碼，從訂單到我們業務員手裡，業務員生產下單，公司一律走自己的編碼，出廠後(發貨)，由倉儲部(物流)在使用客戶相關編碼對照發貨。
四月份個人工作小結
按照 四城聯創 指揮部的工作進度安排，將四月的份工作 學習完成情況，總結如下 一 不斷提高自己的政治素養 4月1日下午，局政工科在局二樓會議室開展黨員學習活動。學習的主要內容有 十七屆紀委第六次全會公報 黃岡公務員考核意見 4月28日下午在市菱湖賓館，我局邀請請了市委黨校的彭天慧教授給全體幹部職工宣...
四月份工作計畫
建築與規劃學院分團委四月份工作計畫 四月份建築與規劃學院分團委將依據校團委的工作要點 工作計畫，立足於學院實際，緊密結合學院學科 專業特色和學生自身特點，以學院實際和學生訴求為出發點，開展形式多彩 內容有價值的活動，豐富學院同學課餘生活，提公升同學精神文化修養，全面提公升學生綜合素質。建築與規劃學院...
四月份計畫
東北林業大學工作 計畫理學院團委社會實踐部 2009年4月6日 四月份工作計畫 回顧春意盎然三月份，我們社會實踐部收穫了希望，我院團委社會實踐部圓滿地完成了學校下達的命令並且在各項活動中得到了鍛鍊。四月是乙個充滿生命力的季節,四月是乙個欣欣向榮的季節。在這個美好的季節裡 理學院將舉辦13屆春季運動會...