安全教育、安全培訓調研匯報
（2023年8月8日）
進入今年以來，安全教育職能部門和各生產區隊，認真貫徹落實集團公司安全例會及礦擴大的安全辦公會議精神，認真接受「1·07」事故教訓，全面貫徹落實我礦發展的總體思路和工作部署，本著「齊抓共管、務求實效」的原則，大力開展安全宣傳教育活動，提高了員工的應知應會能力，增強了員工按章作業、正規操作的自主保安意識，確保了前兩個月的安全生產。其主要工作是：
一是完善了安全教育各項制度。職能部門為做好新一年的安全教育工作，先後起草修訂了2023年安全教育工作意見，加強企業安全文化建設工作意見，關於學習集團公司1號檔案的意見，加強安全教育管理考核意見，安全學校管理意見，群眾安全工作意見，青年安全工作意見，完善了安全學校管理制度等十幾項，使安全教育工作更加規範。
二是安全教育活動豐富多彩。各職能部門積極開展一系列重特色求實效的安全教育活動。廣播電視開辦《檔案精讀》專欄，集中宣傳集團公司和礦1號文考試複習題，**了《警鐘聲聲》、《事故再現》電教片。
礦工會舉辦了學習集團公司安全1號文黑板報展，舉辦了事故案例安全警示教育活動。廣播電視開辦《六月安全月》專欄，對集團公司和礦安全生產月活動《意見》、山東省煤炭安全檢查局安全生產倡議書進行集中宣傳。同時，開辦了「說實話 、辦實事、求實效」專欄，新聞之後繼續開辦了《安全大課堂》，**了《警鐘聲聲》、《事故再現》電教片。
礦工會承辦了集團公司「安全生產月」啟動儀式，舉辦了安全漫畫展、安全剪紙展、安全黑板報展、安全承諾簽名以及「安全宣傳諮詢日」等安全宣傳教育活動，共展出各類宣傳牌板60餘塊，發放安全宣傳冊、資料600餘冊，員工參與活動達1000人次，提高了廣大員工安全生產的意識。女工協管先後組織開展了「礦嫂的心聲」安全教育警示活動、「喜迎三八節安全心連心」、「井下探親囑安全」、「慶五一保安全」「親情關愛送一線」「父愛如山親情相伴」等20餘次女工協管慰問活動，發揮了女工家屬親情協管安全的優勢，促進了安全生產。女工家屬協管服務站天天集中時間和人員，在井口開展獻愛心、助安全系列活動，為下井的員工縫補工作服、釘衣扣、送茶水活動，走訪幫教不安全行為人員120餘人，不斷健全完善不安全行為人員幫教台賬，強化走訪幫教效果。
礦團委在母親節、父親節等期間，邀請青工親屬、安全小衛士分別開展了「安全路母親的愛」、「父親節安全文藝進區隊」等活動，用情感增強安全意識，用親情密織安全防線。並深入基層區隊開展了安全警示教育活動。**了《四川省瀘州市桃子溝煤礦「5.
11事故」警示教育片》，邀請技術人員從崗位工作標準的角度分析了事故案例，對工作中的安全注意事項進行了重點強調。同時還組織了「齊心協力保安全」、「排除隱患」、「雙卡雙述演練」、「避災路線逃生」「九個七條」規定等多項青工喜聞樂見的活動，受到了廣大青工的喜愛，濃厚了安全生產氛圍。
三是加大了監督檢查力度。為開展好安全教育活動，提高班前班會後的質量，落實好集團公司1號檔案精神的學習，下發了學習配檔，實行了政工行政科室包區隊制度，集中兩周的時間進行了重點盯靠，加大了督導力度。進入三月份後，集團公司下發了進一步規範區隊班前班後會等會議召開的通知，礦接到傳真，安監部門先後幾次修改，起草制定下發了關於修改完善區隊班前班後會等制度的通知，基層單位按照檔案要求，查傳真傳達情況、查記錄落實情況、查員工簽字情況。
教育培訓中心製作了班前班會後課件，製作了標準的班前班後會記錄，政工行政科室包區隊人員，學習檔案、掌握標準、督查落實，在完成原有工作任務的基礎上，注重平時深入所包區了解掌握職工思想狀況和安全生產情況，現場存在的問題及隱患，區隊上週「四違」情況，主動幫助區隊分析存在問題的原因及措施，協助區隊制定周一安全活動、每日一題方案，在周一安全活動期間和生產區隊共同抓好安全活動，努力增強班前會及安全活動的質量，同時還要求生產區隊值班人員召開班前會必須具有寫實記錄，安排工作必須具體詳細到位，明確安全責任人。通過強有力的監督檢查，區隊值班幹部作風明顯好轉，班前會質量及各類安全教育記錄水平明顯提高。
四是加大了培訓力度，提高員工的安全質量意識。礦團委舉辦了典型四違管理規定學習課堂。邀請專業技術人員結合採煤專業工作實際對部分典型「四違」逐條進行了詳細解讀，現場對學習情況進行了提問抽查。
並深入機電科舉辦了「三大標準」學習課堂，配合多**課件，以**並茂的方式就主提公升司機、井下變電所專職人員的工作標準進行了詳細講解，並現場互動問答。同時舉辦了青工多**課堂。以**題的方式，考查了員工對掘進專業、水災發生前兆等危險源的掌握。
針對出現的問題，邀請技術人員對爆破工的崗位工作標準進行了學習講解，並結合**對常見不安全行為進行著重強調。職工安全教育培訓中心3月3日至7月31日舉辦了其他從業人員培訓班30期，累計培訓員工1503人次。舉辦了入井資格培訓班6期，培訓員工220人次。
內部勞務市場**崗重新上崗）培訓班7期，累計培訓員工38人次。舉辦了群監員培訓班2期，累計培訓163人。舉辦了安全學校不安全行為培訓23期，累計培訓不安全行為人32人次。
礦工會開展了員工技能大賽活動。這次技能大賽共組織了12個專業，26個工種，共有438名選手參加了比賽。這些活動的開展增強了廣大幹部員工的安全意識，促進了安全生產的持續好轉。
從存在的問題看，一是安全教育的針對性和實效性還有差距，部分員工「安全第一」價值觀樹立不夠牢固，二季度仍有842人發生了不安全行為，特別是發生了「4月6日」地面安全事故，教訓十分深刻。二是部分井下生產單位對安全教育工作重視不夠，對「每日一題、每月一考、每季一評」活動不積極不主動。三是個別單位對安全教育工作的基礎資料要求不嚴，「四違」幫教談話內容缺乏針對性。
四是部分管理人員作風不夠紮實，執行力、解決力不強，工作大而化之，個別黨員、群監員、青崗員發生了不安全行為，這與當前嚴管嚴控的形勢極不相符。對於以上問題，我們要切實引起高度重視，認真加以克服和解決。
安全教育日安全教育講話稿
各位老師 同學們 今天是2013年3月25日，是3月份最後乙個星期一，是第18個全國中小學生安全教育日，今年 安全教育日 活動的主題是 普及安全知識，確保生命安全 今天我們就來圍繞這個主題好好說一下安全的問題。首先說一說安全教育日的來歷。據中國青少年研究中心的全國性大型調查發現，每年中小學生意外死亡...
逍遙回中安全教育日 安全教育周
活動實施方案 今年3月28日是第十六個 全國中小學生安全教育日 為大力推進校園平安文化建設，進一步提公升師生安全理念，強化師生安全意識，推進中學生自護安全教育的有序開展，積極培養學生 珍愛生命 關愛生命 意識，增長基本的安全自護知識，提高避險抗災能力。進一步推進 平安校園 建設的深入開展，打造和諧 ...
關於煤礦安全教育工作的調研報告
菏澤能化公司趙樓煤礦井下地質條件複雜，職工大部分由本部礦井劃轉職工組成，新入礦的青年職工又佔全礦職工總數的三分之二，工作環境的惡劣和人員結構的多樣性 複雜性 基礎差等因素給礦井安全管理工作帶來諸多不利因素。為提高職工隊伍的整體安全素質和安全意識，在菏澤能化公司黨委的指導下，趙樓礦切實把安全教育工作擺...