班組管理協會章程

2022-07-22 03:39:04 字數 1415 閱讀 8089

第一章總則第一條為適應企業改革、發展的步伐,研究探索新形勢下現代化、科學化班組管理和建設的思路,建立健全以人為本、民主自治的班組管理體系,構建班組長總結、學習、交流的平台,特成立南京同仁堂藥業有限責任公司班組管理協會。

第二條本協會是在公司黨委、行政、工會領導下,由具有班組管理經驗的班組長或熱心班組工作積極分子、崗位操作能手、先進員工組成。是學習、研討班組管理理論,總結、交流班組長工作經驗的群眾性團體。

第三條本協會宗旨是根據黨的路線、方針、政策,圍繞企業經濟工作奮鬥目標和各個時期的中心任務,以質量、安全管理、降本增效、創造節約型企業為核心;充分發揮班組長的聰明才智,開展爭先創優、班組達標活動,爭當班組「小企業家」;深化企業內部改革,實現班組管理的民主化、科學化、制度化,促進企業班組管理工作再上新台階,著力塑造高素質、專業化、愛崗敬業的班組長及員工隊伍。

第二章任務

第四條本協會主要任務

1、組織會員學習黨的路線、方針、政策;學習國家發布的有關經濟建設的法規、法令;學習社會主義市場經濟的理論;組織會員學習企業管理、班組管理的基礎知識,推廣、應用現代化管理的科學知識和方法手段,以及國內外班組的先進管理經驗。

2、傳達公司管理層會議精神;根據公司工作重點,布置班組工作指導意見;提出管理工作建議;引導組織班組爭先創優、班組達標活動的開展。

3、組織會員進行班組管理工作經驗交流;匯報季度主題工作進展落實情況;提出工作目標;先進班組參觀學習。

4、組織各種型別的專題討論會、成果發表會。邀請專家、行家講學,採取多種形式,組織對班組長的培訓,提高班組長的理論水平和實際工作的能力。

5、開闢「同藥資訊」的「班組園地」專欄,加大交流、宣傳,弘揚班組物質文明、精神文明、政治文明建設的先進事蹟、先進經驗。

第三章會員的權力和義務

第五條各車間、部門工段長、班組長或熱心班組工作積極分子、崗位操作能手、先進員工,都可以向所在車間、部門提出申請,自願報名,經理事會批准,即可成為本會會員。

第六條會員的權力

1、有權參加本協會組織的各項活動,在協會內有選舉權、被選舉權、表決權。

2、對本會開展的各項工作,有權提出批評、意見和建議。

3、有權向協會申請,要求旨在提高班組管理水平的諮詢服務。

4、有優先參加有關培訓及班組建設成果發表的權力。

第七條會員的義務

1、模範遵守公司班組管理的各項規章制度和「班組管理條例」,遵守本協會章程,執行協會各項決議、決定。

2、關心協會工作,積極參加協會組織的各項活動。

3、努力完成協會委託的各項任務。

4、為企業領導決策提供合理化建議。

5、在日常生產工作中以身作則、嚴格要求自己;按時保質保量完成生產任務和上級安排的臨時性任務;臺帳建立齊全、記錄認真;做好青年工人的「傳、幫、帶」工作。

6、及時反映班組管理中存在的問題,總結經驗教訓,推動班組建設。

第四章組織機構

第八條本協會的領導機構是理事會,理事會由七名理事組成。

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3 享受沖洗相片方面的優惠 4 有批評和監督協會工作 詢問和監督協會的財務收支情況的權利,對各種活動或檔案提出自己的意見或建議 5 有自由退出協會的權利。三 義務 1 遵守學校規章制度及本章程,維護協會聲譽 2 接受執行機構領導,積極參加各種活動,不得連續多次不參加活動,協助執行機構開展各項工作 3...

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