麥肯錫管理諮詢公司
營銷人員性向測驗表
測試者姓名得分：
例01：你是個幽默還是個嚴肅的人呢？如果覺得你是乙個很幽默的人，請勾1；如果覺得你是乙個有點嚴肅的人請勾3；如你覺得你是一板一眼，特別不苟言笑的人請勾4；如果你比較傾向於幽默，則勾2。
強弱弱強
1 2 3 4
01幽默— — — —嚴肅
02與世無爭— — — —好勝
03喜歡熱鬧— — — —享受孤獨
04淡薄名利— — — —強烈企圖心
05希望被肯定隨緣
06穩定就好— — — — 想創業
07喜好冒險— — — —喜好保守
08不喜歡被打擾主動交友
09勤勞型 — — — — 清閒型
10疾惡如仇— — — —好相處
11好動— — — —好靜
12冷漠— — — —熱情
13慷慨— — — —節儉
14不善表達於外讚美別人
15執著— — — —富彈性
16不善言辭— — — —說服力
17注重形象— — — —不重外表
18委曲求全敢要求別人
19自我激勱— — — —需要鼓勵
20大而化之— — — —注意小節
21謙虛有禮— — — —率直純真
22喜歡獨自工作- - - -領導經驗豐富23活潑— — — —文靜
24獨善其身— — — —善解人意
25合群— — — —喜好獨行
強弱弱強
1 2 3 4
26愛說話— - - -文靜
27負責— — — —隨便
28勇敢— — — —羞怯
29活潑— — — —深思
30專注— — — —鬆懈
31勇於挑戰— — — —接受現實
32直接— — — —拐彎抹角
33固執己見— — — —猶豫不定
34敢於對抗— — — —樂於支援
35說得多 — — — —問得多
強弱弱強
1 2 3 4
36不重形式— — — —注重形式
37熱情— — — —冷酷
38富幻想性— — — —注重事實
39以人為中心— — — —以事為中心
40容易激動— — — —較為冷靜
41容易親近— — — —保持距離
42問無不答— — — —守口如瓶
43外向— — — —內向
44自然的— — — —做作的
45衝動的— — — —理智的
性向指數分析
a.綜合指數：
45分以下稍加指導，就能成為銷售高手；
46分--55分通過適當訓練，可以成為銷售人員；
56分以上不適合做銷售工作；
b.工作適應性表
技術員測試題
11 6技術資料員必備知識測試題 姓名得分 a多選題。將正確答案前面的字母寫在後面括號內，選少了或選多了均不得分。共30題，每題2分，共60分。1 單位工程開工前，按工作程式技術資料應完成的 是 a 工程專案管理人員名單 b 工程概況表 c 技術交底記錄 d 施工質量質量管理檢查記錄 2 符合 建築...
職業傾向測試題1
上海慧眾人才服務 測試人姓名 麻海迪 應聘崗位 營銷總監 測試日期 2012.9.4 要求 每題考慮的時間不得超過10秒鐘。請認真填寫，謝謝您的配合。第一組 選出本組中選擇較多的那個字母，填在括號內e 1.你傾向從何處得到力量i e 別人i 自己的想法。2.當你參加乙個社交聚會時，你會e e 在夜色...
0807附 嚴肅換屆紀律知識測試題
嚴肅換屆紀律知識測試題 姓名單位及職務分數 一 填空題 5題，20分 1 紀委 組織部 關於嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知 中，對換屆紀律提出了 個嚴禁 個不准和個一律 的要求。2 嚴肅換屆紀律要求 五個嚴禁 是指 嚴禁嚴禁嚴禁嚴禁嚴禁 3 對拉票賄選的，一律已列為候選人的已經提拔的責令辭職 免...