工作總結
2023年，我校教師繼教工作在「十五」的工作基礎上更加加大了工作力度。在工作中，根據主管領導提出的「促進基礎教育全面發展、鞏固「兩基」成果，不繼提高教育教學質量，加強教師隊伍建設，切實提高教師實施素質教育的能力和水平」的工作思路，結合我校教師繼教工作的現狀，全面展開了工作。現將我們的工作情況總結如下：
一、年階段工作
按照2023年年度工作計畫，鄉教育辦公室8月26日組織新教師上崗培訓，培訓人數4人，培訓時間1天。9月3日開始檢查各校開學工作，把繼教工作按常規列入工作檢查範圍。新上崗教師4人參加省繼教辦舉行的《資訊科技教師》統一考試，經考試，成績全部合格。
二、「十一五」繼教啟動工作
我校「十一五」教師繼教工作啟動時間為2023年9月1日，於2023年9月28日召開啟動工作會議。啟動會議上， 鄉**及教育領導對全鄉中小學教師進行了工作總動員，要求全體參培教師要端正態度，積極參與繼教工作。並對整個「十一五」期間的工作制定了嚴格的管理措施。
要求全體參培教師要切實了解當前基礎教育的改革和發展趨勢，新時期學校教育對中小學教師隊伍建設的要求；了解省、地、縣繼教工作的總體規劃，主要任務以及「十一五」期間各階段具體工作的安排。要求各教育行政領導，切實掌握在新課程背景下加強學校管理的基本思路和方法，提高管理者對本鄉、本校的教育教學工作的組織管理能力、業務指導水平和服務水平，啟動會議期間，還認真組織學習、宣傳了省、地對於「十一五」期間繼教的相關檔案。
三、加強領導，健全機構，落實管理
我校教師繼教工作建立了「十一五」教師繼教工作領導小組，具體工作由專人負責，日常工作由校中繼教組織機構組織實施。機構的建立，使我們的工作能夠形成合力，在工作中各司其職，各負其責，在各級管理部門的領導下，統籌協調努力推進我校中繼教工作的深入開展。
四、制定實施方案和階段計畫
按照省、地《「十一五」工程實施意見》，根據我校的實際情況，制定了「十一五」中繼教實施方案、培訓規劃、年度計畫、管理辦法、考核細則，於2023年10月9日開始對各校的管理者、骨幹教師進行鄉級培訓，並於2023年10月15日至25日對各校的繼教工作進行了督查、指導，在這期間，各校也制定了本校繼教工作實施細則，管理措施，培訓規劃及校本培訓階段計畫並認真組織了實施。
五、培訓工作
2023年9月23日至24日，由縣中小繼教辦組織地級骨幹教師對全縣各鄉業務幹部、中學、中心小學校長進行了「一德三新」的培訓。 我校參訓人數2人，培訓時間兩天。隨後，各校的培訓工作便紛紛開展起來。
在培訓工作中部分學校確有許多任務作創新。 通過工作和技術交流，積累了很多較好的培訓經驗和工作方法，這對於搞好校本，促進繼教培訓工作是乙個很好的創新，值得在全校推行。
六、資料收集
培訓資料是工作的見證。整個資料報括：省、地、縣相關檔案，本單位（各鄉、校）實施方案，培訓規劃、年度計畫、季度小結、年終總結、教案及培訓記錄和會議記錄、**。
我們在資料收集工作中，對相關資料進行分門別類整理，然後分類建檔裝袋管理。目前，各校的資料建檔情況在制度上基本上是完善的。
七、存在的問題
1、資金投入嚴重不足，這將影響我們工作的正常開展，解決這個問題，只有**有能力。
2、由於教師在教學上工作量大，部分教師對參加培訓有壓力感。解決的辦法就是在今後的工作中引導他們端正態度，轉變觀念，牢固樹立全新的工作理念，以提高自身的素質。
3、部分校資料建檔制度不完善，有些資料不能分門別類，相互混雜，不便於整理。這個問題我們要求各校要有完善的資料建檔制度。對相互混雜的資料進行重新整理。
龍泉中學
二○○六年十二月二十九日
德江縣第五中學2023年暑期教師集中培訓工作方案
培訓工作方案 根據縣教育局 關於開展二0一四年中小學教師暑期集中培訓 的檔案指示精神，結合我校的實際情況，經學校研究決定，特制訂我校2014年暑期教師培訓方案。一 指導思想 為促進全體教師轉變觀念，掌握義務教育課程標準，落實課程標準要求，轉變教育教學方式，改革課堂教學模式，切實提高教學水平和育人質量...
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為提高我縣農村小學教師隊伍的整體素質，在整個培訓過程中實行開放式，在課堂上展開互動，使農村小學教師們真正從反思與交流中學到新的教學理念，提高分析處理教材的能力。儘管培訓期間天氣炎熱，住宿條件相對較差，但學員們仍然願意遠道而來，我縣農村小學教師暑期第二期素能培訓在本縣職業技術學校如期舉行。此次授課的有...
德江縣人民醫院工作總結2019
德江縣人民醫院 2012年第一季度醫療質量及重點部門 重點科室檢查 工作總結 為了進一步加強醫院管理，提高醫療質量，保障醫療安全，全面推動醫療質量持續改進，結合我院工作實際，2012年3月21日以覃禮忠任組長，醫務科 護理部 院感辦相關人員為成員的檢查組，對我院醫療質量及重點部門 重點科室工作展開情...