五大員變更報告

2022-04-16 14:16:01 字數 869 閱讀 3613

關於工程專案管理人員變更的

報告溫州市甌海區鐵路建設指揮部:

我公司於2023年1月22日中標的「溫州市鐵路新客站配套工程站西路一期標段工程」,工程造價***元;合同工期300天,工期極為緊張。爭取工程早日開工,前期有關工作還需指揮部極力配合。

根據2023年2月4日在甌海賓館三樓會議室由貴指揮部召開的「溫州市甌海區鐵路新客站配套工程推進會」會議上林副區長、市鐵董指揮、周指揮三位領導對該工程的工期要求作了重要講話:工程必須在2023年9月底完工的指定要求,工期緊、任務重,要求各參建單位堅決完成任務。會後我公司立即組織公司領導班子根據指揮部〈工程推進會〉的會議精神,召開了專項會議研究決定:

由於本工程的特殊性、工期緊、任務重、工程意義大,按要求圓滿完成施工任務,對公司就能樹立良好的企業品牌、信譽度有著重大的意義。因此特別在該工程專案管理班子內委派的人選、專業要求,對技術過硬、經驗豐富、管理能力強的人員進行調入,公司決定委派:

一:龍世勇(市政道橋專業、工程師) 同志擔任專案技術負責人;

替換原投標的:萬鵬(建設管理專業、工程師)同志專案技術負責人;

二:劉望情、孫勇同志擔任專案施工員;

替換原投標的:楊俊、何健(助理程師)同志專案施工員三:李恩策同志擔任專案質檢員;

替換原投標的:馬志坤(技術員)同志專案質檢員;

四:張國同志擔任專案安全員;

替換原投標的:楊俊同志專案安全員;

以上崗位人員變更後能使工程專案部的管理水平、技術專業性大大提高,這樣有利於工程的進度、安全、質量有所保證,同時配合指揮部開展工作的力度加強,爭取2023年9月底完工。

以上人員變更懇請指揮部批准!

特此報告

(以上變更人員證書影印件、公司任命檔案附後)馬鞍山市市政建設有限責任公司

2023年 5月13日

五大員職責

專案經理崗位職責 1 認真貫徹國家和上級有關方針 政策 法規以及企業制定頒發的各項規章制定,自覺維護和職工的利益,確保企業下達的各項經濟技術指標的全面的完成。2 對專案管理內的單位工程和室外管網工程,組織內外發包並對分包工程進度 質量 安全 成本和市場進行監督管理,考核驗收,全面負責。3 代表企業履...

五大員職責

一 政治宣傳員 1 向班組成員宣傳黨的路線 方針 政策,協助班組長做好思想政治工作。2 組織與動員班組成員參加政治 文化 技術 業務學習,開展讀書 讀報活動。3 宣傳先進人物事蹟,開展 五講四美 三熱愛 活動,不斷提高班組成員的社會主義道德水平。4 班好班組園地和黑板報,組織宣傳報導好人好事。5 組...

班組五大員職責

3 協助班組長做好原材料 器具 備品備料領取 登記 保管及使用並提出補充計畫 班組考勤員職責 1 負責做好本班組的考勤工作,每月30日前應將全班人員的出勤表上報。2 負責做好本班組人員的年休假調配工作,協調人員休假合理分配,在不影響工作的情況下,應鼓勵人員正常休假。3 嚴格對各類人員的出勤考核,對違...