技術中心專業技術職稱評定流程
1 目的
為客觀評價技術中心專業技術人員的能力與水平，特制定本管理辦法。
2 範圍
本流程適用於技術中心產品設計和工藝設計崗位人員。
3 申報要求
3.1 產品設計崗位職稱的申報要求
產品設計崗位職稱的申報要求詳見表1，其中，知識積分、技能積分和質量積分等級標準詳見表2。
表1 產品設計崗位職稱的申報要求
表2 產品設計崗位的知識積分、技能積分和質量積分等級標準
3.2 工藝設計崗位職稱的申報要求
工藝設計崗位職稱的申報要求詳見表3，其中，知識積分、技能積分和質量積分等級標準詳見表4。
表3 工藝設計崗位職稱的申報要求
表4 工藝設計崗位的知識積分、技能積分和質量積分等級標準
4 評定流程
4.1 申報
每年11月1日～10日，由技術人員根據自身條件填寫《專業技術職稱評定申報表》（見附件1，一下簡稱《申報表》）後將該錶提交建設中心主任。
4.2 技術中心評審
技術中心主任收到《申報表》後，在每年11月11日～11月13日組織技術中心相關人員對申報人員所填資料的真實性進行審核，並評定技能積分和質量積分。通過評審的，由技術中心主任將《申報表》提交人力資源部。
4.3 人力資源部考核
人力資源部在每年11月15日～11月18日組織申報人員進行知識點掌握情況考試，考試範圍為表2和表4中「知識積分等級標準」要求掌握的內容，考試題目從考題庫中隨機抽取，考試結果記入《申報表》中。同時，人力資源部應將申報人歷年的績效考評、獎懲、專利情況等填入《申報表》，並附人力資源部考核意見後將該錶交回技術中心。
4.4 答辯
技術中心主任在每年11月20日～11月30日組織通過人力資源部考核的申報人員進行答辯，答辯時間要求見表5，答辯委員會主席由總工程師擔任，答辯委員會成員為技術、市場、採購、生產、財務等相關部門人員以及部分高校、科研院所或主機廠的專家。
表5 答辯時間要求
答辯主要考核申報人員的知識掌握情況和技能情況，並將答辯情況和意見記入《申報表》中。
4.5 公示
答辯通過的，由公司張榜公示乙個月。若無異議，這授予相應申請的技術專業職稱；若有異議，則由人力資源部核實相關情況，在三個月內確定是否授予相應申請的技術專業職稱。
附件1專業技術職稱評定申報表
編號填表說明：空間不夠請另加附頁。
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