2019上半年工作計畫

轉眼又進入了新的一年——2023年，又是乙個充滿挑戰、機遇與壓力的一年。進入自管會已過半載，漸漸的似乎它已經成為自己大學生活的一部分。雖然有時會很累，也很疲憊，但似乎為它而忙碌也已經成為一種習慣。

曾經它給予過自己希望，也為當初自己的那一句承諾「我願意與這個年輕的組織一起成長。」現在是實現承諾的時候。回顧上半學期，由於各方面的原因，自己在工作方面表現得並不夠積極主動，想到當初進自管會的承諾，自己感到很慚愧，為了將功折過，本學期一定要好好表現，好好工作，本學期的個人工作計畫如下：

、思想準備

本學期計畫花四分之一的時間在自管會的工作上，既然加入這個組織，就應該將其當成自己的事業一樣熱愛它，容忍它的不足，並盡己所能將其發展壯大，即使自己只是乙個小小的幹事，這樣在離開這裡的時候才會毫無遺憾。

、工作態度

常言道「態度決定一切」。上半學期或許是因為初來的緣故，多數時間自己都在被動的工作。本學期自己會積極主動的工作，及時高效並高質地完成每乙份工作。

上學期自己遲到的次數也比較多，作為乙個辦公室人員，守時是最基本的要求，所以本學期除特殊情況外，一般不允許自己遲到。

、日常工作

上學期間自己常做的工作是值班、寫策劃和工作總結、寫新聞稿，有時也做一些財務統計。本學期的工作預計大致也是這些，每項工作的工作流程自己基本也已經熟知，雖然這些工作做起來也都比較瑣碎，但每乙份工作只要用心都能做得很出色。有一句話說得很好「把小事做到極致就是最大的成功」。

我很喜歡這句話，這也將成為今後自己的工作標準。

、人事工作

和辦公室的同事相處了半年，感覺除了工作和聚會，大家聯絡交流的並不多。乙個組織，內部的和諧與團結，同事之間的溝通與了解，是乙個組織發展的最大動力。過去自己也不夠主動，並且比較喜歡獨來獨往，不過本學期我會嘗試著改變自己，我會積極主動與大家交流溝通。

我希望部門成員之間不僅是同事，更是可以推心置腹的朋友。

完善制度

在自管會工作的這半年，發現自管仍有許多不完善的方面，比如例會監督制度，沒有明確的獎懲制度等，畢竟是乙個年輕的組織，完善它是我們義不容辭的責任，這對我們來說也是乙個很好的鍛鍊機會。自管會的成長就是我們的成長，在自己退出自管會之前，我會全力配合辦公室其它同事將已發現的不足之處完善。

正確認識自己，明確工作目標

在自管會優秀之人比比皆是，自己也確有許都不足，因而要正確認識自己，虛心聽取別人的意見，多向其它同事學習，取長補短，與大家共同進步。學會成熟地思考問題，高效地學習與工作，盡可能掌握多種辦公技能，不但完善自我，提高自我，充分發揮自己的能力，做出讓自己滿意，讓大家滿意的成績。

本學期辦公室的第乙個會內活動「自管會全員電腦培訓」,本學期或許還有其它活動，對於每乙個活動自己都會全力以赴和大家一起將其辦到最好，希望辦公室能一直保持優秀部門的稱號。