一、基本概念
它是指黨員領導幹部召開的以批評與自我批評為主要方式的工作回顧總結會。這一制度是我們黨在長期的革命和建設實踐中形成的優良作風，是改善黨的工作、促進團結的重要環節。
二、開好民主生活會的注意事項
現在民主生活會執**況：總體是好的，但也有一些民主生活會質量不高，收效不大，少數單位民主生活會制度堅持得不好。具體現象：
一是形式化。當作一般任務來完成，議題不明確，走過場。二是庸俗化。
成了聊天會。三是溢美化。表揚與自我表揚相結合。
四是簡單化，就具體工作、取得成績、存在不足等內容談，談完結束。
如果說此項制度有問題，那是執行的問題，其制度本身很好。歷史地看，我們黨運用民主生活會方法有效解決了自身的問題，所以黨始終堅持這種制度。民主生活會目標定位：
「健全並嚴格……都是非常重要的」，依靠自身力量解決矛盾。
（一）定位
不能把民主生活會等同於形勢報告會、工作總結會、理論學習會、業務研討會或群眾出氣會、匯報會、批判鬥爭會。
把民主生活會作為集體學習和推進組織發展的載體，作為建設學習型組織的過程，可以給我們乙個新的視角，引發我們對民主生活會定位的再思考，可以更清楚地分析它存在的問題，更便於找到對策。
學習型組織是基於個人學習的組織學習，是乙個追求的過程，是個人價值和組織追求的結合過程，精神昇華的過程。
（二）會前的準備是基礎
1、找準黨性黨風方面存在的突出問題，確定民主生活會主題。什麼樣的問題——以發揮班子整體功能為目標，圍繞黨性、黨風方面存在的突出問題，以改進領導幹部的工作方法和思想方法入手，提高班子解決自身問題的能力。
問題要以發揮班子整體功能的加強為目標。徵求意見不等於要聽本單位群眾意見，可以是服務物件的。要避免經常忽略整體存在的問題，產生共同盲點。反思和改進很重要。
自我剖析的關鍵環節——反思。反思是乙個考察並質詢自己假設和想法的過程。這個過程為真正的改變提供了基礎。
只有自己才能反思自身的經驗。剖析是學習、認識發展的過程。反思的技巧是：
注意放慢思考過程，這樣我們就更能意識到我們如何形成自己的思想模式，以及影響我們行為的方式有哪些。
用集體學習的方法搞好談心。與個人反思相比，集體學習的全部優勢在於交流、碰撞、激發、共享，並在此基礎上達成共識。交流談心的目的不是談對錯、評是非，而是交流碰撞、達成共識、共同提高，是求發展，求進步。
談心的方法：
（1）從確定要解決具體的「事情」入手，說事情不說看法、觀點；
（2）講清事情的來龍去脈，特別是自己在其中的所思所想和所作所為；
（3）展示差別，交流分析，形成共識。
2、組織好學習，為開好民主生活會奠定思想基礎；
3、廣泛徵求群眾意見，如實進行反饋；
4、認真撰寫發言提綱，深刻進行自我剖析。
（三）如何開會
要拿起批評與自我批評的**，增強民主生活會的思想性和原則性。互相批評既要堅持原則，又要從團結的願望出發。要堅持思想性和原則性。
堅持克服和糾正那種只談工作不談思想，只講成績不講過錯的做法。
從建設性的角度認識批評：
1、批評不等於批判、鬥爭；
2、批評應該促進被批評者的反思；
3、批評應盡可能建立在客觀、公正的基礎上；
4、批評的方式方法與批評本身同等重要；
5、批評是對自我的真正挑戰。
質詢組織是民主生活會的重要環節。群體壓力：當乙個人獨立提出自己的意見時，會感到一種心理上的壓力。
群體壓力有助於群體規範的形式，可以增強群體成員的安全感。群體壓力也會窒息成員的創造精神。
結構化的方法（解除壓力的好辦法）：把思維的不同階段劃開，避免思維方式的相互干擾。保證了成員間在發言權利上的平等，保證了時間的利用效果。如有序、限時、定內容。
關於方法的具體意見：
1、建議交替運用綠眼鏡和黑眼鏡；
2、每個人進行黨性分析後，可將其他同志分為兩組，分別戴綠眼鏡和黑眼鏡進行評價。每人至少提出一條以上評議意見，別人說過的一般不要重複。
（四）加強領導
切實發揮黨委（黨組）書記「第一負責人」的作用。加強對民主生活會的指導。
對本單位應該做到：寬鬆、敞開、積極的環境，始於領導的自我發動，主要負責人要有勇氣，帶頭敞開自己的心路歷程，講真話，做表率。只有將信己變為信人，才能在交流中把誤解變為理解，異心變為同心。
要成為良好的傾聽者（要有正確的目的，需要注意力和精力的大量投入）。
助人自助（對下級組織應該做的）：不要替代、幫助別人自己去做。群眾、班子成員、負責人，上級機關聯合互動的過程，每一方的角色缺位、不到位，都會影響民主生活會的質量。
任何簡單化、程式化的做法都不好。
民主生活會
時間 4月19日上午 10 00 地點 隊管會議室 參加人員 全體幹部 主持 總工程師何宗禮 記錄 馬楠 根據，礦黨委安排運輸二隊領導班子一季度民主生活會，在充分準備的基礎上，經報請組幹科 紀委同意，於 2010年4月19日上午在運輸二隊隊管會議室召開。副總何宗禮參加監督指導，我隊領導班子全體成員參...
民主生活會
黨員批評與自我批評民主生活會發言稿 專業部黨支部 x 結合自己的工作，本人進行了自我思想教育，對一年來的工作進行了認真思考和剖析，初步查擺了自己存在的突出問題，請各位指正。一 存在的問題 1 工作紀律性不強。在日常的工作中不能嚴格要求自己，不能按照學校的作息時間按時上下班，有遲到早退現象。不能嚴格按...
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趙忠智通過這次民主生活會的學習和交流，我也了解了大家的一些想法，自己也總結了一些經驗，作為現場架子隊隊長我覺得自己在今後的工作中要重點解決以下三個方面的問題 首先，我認為做好一名合格的現場管理者要牢牢樹立 安全第一 的全域性觀，面對金溫鐵路起點高 要求嚴 工期緊 任務重的現狀和加快工程進度，壓縮生產...