通過學習我認為所謂的執行力就是貫徹公司戰略意圖，按質按量、不折不扣地完成工作，達到預期目標。對待工作不找任何藉口，時時刻刻體現出誠實、負責、敬業的精神。就辦公室而言，該如何提公升自己的執行力呢？
幾天的學習，我領悟到了很多，在此，我分享一下我的體會：
一、要具備一定的領悟能力。認識的高度決定執行的力度，對上級的指示和下達的工作任務認識不到位，不能很好的領悟領導的意圖和工作的重要性，就會消極懈怠、馬虎應對。因此，我們必須認真領悟領導的意圖，努力做好上情下達和下情上報等本職工作，真實、全面地貫徹領導的意圖和反映群眾的呼聲，切實當好領導的助手。
二、對工作要有激情。有人說：假如你非常熱愛工作，那你的生活就是天堂；假如你非常討厭工作，你的生活就是地獄。。
三、要有百分百責任心。責任是最基本的職業精神和商業精神，它可以讓乙個人在所有的員工中脫穎而出。乙個人能力再大，如果在工作中不願承擔責任，他的工作也不一定會有良好的結果，都說：
沒有做不好的工作，只有不負責任的人，在很多時候，責任都會勝於能力。
四、執行更需要團隊精神。在做工作時，需要相互協作，相互幫助，相互提醒，這樣才能不斷提公升自己完成任務的能力。
因此作為公司的乙份子，我們要樹立良好的工作態度和工作作風，愛崗敬業，提高工作效率，強化執行力，實現企業發展與個人發展的雙贏。
學習執行力心得體會
這次，我們請來博思嘉業企業管理諮詢 的何冰教授講執行力，參加的都是中層以上幹部和工段長以上人員，中層是執行的關鍵 同時呢，這次培訓也是一種福利，兩天的授課直接的費用就是2萬多元，在座的人平均每人一天就是100多塊錢 這是孫總在 對卓越的投資 贏在執行力 培訓班開課前的一段講話。我當時就想，孫總如此良...
學習執行力心得體會
通過近段時間的組織學習，使我認識到了提高執行力的重要性，並增強了做好本職工作的緊迫感和責任感.結合到我們平時工作中，我認為要提高自己的執行力，必須解決好執行的問題，把執行變為自動自發自覺的行動，現在我就 執行力 講一講自己的心得體會 一 何為執行力 執行力包含三個層面，五種能力。三個層面是指 按照命...
學習執行力心得體會
通過執行力的學習，使我認識到什麼是執行力，簡單的定義是 按質按量 不折不扣的完成工作，懂得管理就是服務。對待工作，不找任何藉口，要時時刻刻 事事處處體現出誠實 負責 敬業的精神。結合到我們平時工作中，我認為要提高領導幹部的執行力，必須解決好執行的問題，把執行變為自動自發自覺的行動，下面就此談一點個人...