陳四樓煤礦瓦斯綜合治理考核辦法

為了提高陳列樓煤礦瓦斯管理水平，防止瓦斯超限，從根本上杜絕瓦斯事故的發生，現根據《河南煤業化工集團有限責任公司礦井瓦斯防治管理辦法》、《河南煤業化工集團有限責任公司瓦斯綜合治理考核辦法》、《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核辦法》，特制定《陳四樓煤礦瓦斯綜合治理考核辦法》。

一、建立機構，明確責任

陳四樓煤礦成立礦井瓦斯防治領導小組：

組長：礦長黨委書記

副組氏：礦班子成員

成員：副總礦長助理安檢科生產科機電科排程室**科

通風隊企管科監測隊**科機電隊保衛科

領導小組下設礦井瓦斯防治辦公室，榮向東兼任辦公室主任。

礦井瓦斯防治領導小組的主要職責：認真貫徹落實「安全第

一、預防為主」的安全生產方針和上級有關煤礦瓦斯防治的法律、法規和規程、規範的要求，進一步構建煤礦「通風可靠、抽採達標、監控有效、管理到位」的瓦斯綜合治理體系，實現礦井安全生產;每季度召開礦瓦斯防治專業會議，研究解決瓦斯防治的重大管理技術問題;建立健全防治瓦斯管理制度和監督檢查防治瓦斯工程、措施

的落實;負責每季度組織人員對礦井的瓦斯治理工作進行考核，並兌現獎罰。

二、考核物件

礦井及陳四樓煤礦相關科室、區隊。

三、考核要素

(1)瓦斯災害事故：

(2)《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯防治考核細則》規定內容。

四、考核方法

l、按照《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核辦法》和《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核細則》對礦井每季度進行考核，並進行總結，報永煤公司生產部備案。

2、採用百分制考核，缺項礦井按實際考核分的百分比折算計分;

礦井發生瓦斯事故造成一人以上死亡的扣15分;發生一級非**以上瓦斯事故每起扣8分。

3、上級部門檢查和集團公司抽查發現的重大隱患納入考核結果。檢查發現的重大隱患每項扣5分，未在限期內整改隱患，此項加倍扣分。

五、獎勵條件

(j)杜絕重傷和一級非**以上的瓦斯事故;

(2)根據《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核細則》考核得分

90分以上。

六、獎罰標準

l、考核分數在95分及以上的全額獎勵25萬元;考核分數在90～95分的，獎勵標準為20萬元、25萬元的考核分數每少於95分1分獎勵減少l0000元;考核得分85—90分，不獎不罰，考核得分85分以下，按照全額獎勵標準對等處罰。

2、發生瓦斯死亡事故的，按照集團公司安全責任追究制度執行處罰。

七、獎罰範圍

1、礦井主要領導、總工程師及負責生產、掘進、開拓、機電運輸、安全管理工作的副職;

2、礦井具體分管負責「一通三防」的副總工程師和分管掘進工作的副總工

程師;3、礦井負責「一通三防」工作的通風部門負責人和部門有關人員;

4、礦井負責安全管理、地質測量、生產、技術、掘進、開拓、科研、機電運輸工作的科室負責人和科室內與瓦斯治理工作有關人員;

5、對瓦斯治理工作做出突出貢獻的有功人員;

6、其它有關人員(獎罰額度同比低於上述範圍人員，總額不超過獎罰全額的5%左右)。

八、附則

l、本辦法修改和解釋權屬於永煤公司。

2、本辦法自發布之目起執行。