這學期所帶的班是從本學期第四周接手的，一切都是從頭開始的，很多班級情況都不熟悉，回想一學期累過、快樂過、幸福過，與孩子們建立了深厚的友誼。有人說:班主任是世界上最小的主任，也有人說:
班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭，今學期初嚐班主任之職，可謂是在艱苦中摸索，嘗到了苦與甜的體驗。班主任，乙個沉重的名詞，一旦成為乙個動名詞，也就是意味著最富有挑戰性與最耐久的工作，而我，雖苦卻樂在其中，因為班主任工作事件中得到許多寶貴的經驗，讓我在往後的日子裡有繼續努力的力量。
下面談一下乙個學期以來的班任心得和經驗教訓:
一、一學期來的工作情況:
1、重視和搞好班幹部的發掘、扶持和培養。
我首先選擇一些品學兼優、責任心樂意為同學服務的學生擔任班幹部，要求他們努力學習，團結同學、以身作則，鼓勵他們要大膽工作，有要嚴格要求，注意工作方法。我還定期開班乾會，一方面從他們身上了解到更多班的動態，有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法，幫助他們提高工作能力。
2、深入了解學生，多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況，以便對學生進行有針對性的教育。
3、加強與家長的溝通。
我經常與家長取得聯絡，爭取積極作好合力教育工作。主要是通過**聯絡，讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等，有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識，學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。
二、心得體會:班風的培養與建設
班風，是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件，是班集體形成的綜合標誌。有良好班風的集體，首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份，使自己的言行與群體的風尚協調一致，融為一體。
要培養良好的班風，就要:
(1)培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在初一時是乙個紀律很差的班，但也是乙個很活躍的集體，是乙個很有潛能，很團結的班級，但我相信這樣的班級，不會是乙個差班。我讓他們對班充滿信心，自然而然，對班的歸屬感就上來了，也會自豪的說:
我是八(9)班的。並且在以後的日子裡表達的鼓勵，要有競爭精神，跟其他班競賽。慢慢的，乙個班就組合起來了。
(2)重視課外活動。乙個班想要有凝聚力，就要利用不同的機會讓他們做一致的事情，班會課搞活動等，讓他們通過活動彼此更合更團結
當班主任很辛苦，但也很充實，有很多鑽不完的學問，同時與學生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。一分耕耘，一分收穫，班主任是乙個沒有可閒的工作，你對班付出了多少，就有回報的多少，而這種回報是愛的回報，是一分滿足感、成就感的回報，它比任何物質的回報還要來的珍貴。對於乙個班主任來說，把乙個優秀的學生送進重點高中的大門沒有什麼值得驕傲的，如果能讓乙個成績不是很優秀的孩子邁進新建二中的大門我會感到很自豪，這也是我的奮鬥目標。
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