「三個專項整治」工作推進情況匯報
渭津小學
2023年7月11日
「三個專項整治」工作推進情況匯報
我校根據東教黨發[2014]17號《東遼縣整治教育領域損害群眾利益問題專項工作方案》、東教黨發[2014] 18號《東遼縣教育系統行業不正之風專項整治工作方案》和東教黨發[2014]20號《東遼縣教育系統「庸懶散奢和軟弱渙散」問題專項整治工作方案》三個檔案的具體要求,對能夠涉及到我們自身的相關問題做了針對性的查擺，現將具體工作匯報如下：
一、查出的問題；
自開展此三項專項整治工作以來，我校發放調查問卷198份、設立徵求意見箱1個、召開座談會3次，共查擺出以下四方面問題: （一）、有的個別教師在教育學生的時候，還存在語言運用不當的現象；（二）、由於學校食堂沒有專門的餐廳，學生在校就餐難免會存在質量差、衛生差，存在食品安全隱患；（三）、個別領導有工作日飲酒的現象；（四）、偶爾還有不遵守工作紀律，在崗工作鬆懈，上網聊天、打遊戲和**影視劇等與業務無關的事情的現象。
二、整改措施；
（一）、召開領導班子會，分頭分管認領。即：所查擺出的問題是哪個領導自身的問題，誰就自已認領並整改；是誰負責的部門的問題，就由該領導負責認領並整改。
如：有的個別教師在教育學生的時候，還存在語言運用不當的現象的問題由負責德育工作的馮振力同志負責；個別領導有工作日飲酒的現象就由我負責；學校食堂存在質量差、衛生差，存在食品安全隱患的問題就由負責後勤的程副校長負責；不遵守工作紀律，在崗工作鬆懈，上網聊天、打遊戲和**影視劇等與業務無關的事情問題由工會主席霍福林同志負責。
（二）、建章立制、做到有章可依，不章必依。針對發現的問題，我校及時制定了相關的、具體的制度與規則即：《渭津小學損害群眾利益問題專項規章制度》、《渭津小學師德師風考核評價制度。
》同時提高規章制度的執行力，以制度機制推動專項整治工作的長效化。
（三）、**專題教育電影。5月19日、20日我們學校全體教師分別集中**了電影《焦裕祿》、《雷鋒》，從這些人民公僕的身上廣大教師又一次看到了做為一名人民教師肩上的責任與義務，感受到了師德建議的重要性，從而做到工作中能積極主動地與家長取得聯絡，進行零距離地接觸、溝通，拉進相互之間的距離，極大限度地避免矛盾與隔閡的產生，真正做到一切為了群眾，一切服務於群眾。
（四）、組織開展專題活動。
1、開展師德師風大討論活動。4月23日我校全體教師分成六個活動小組，在各個小組長的組織下進行了全面的、激烈的討論活動；討論內容有：⑴如何做一名學生歡迎社會擁護的人民教師？
⑵學校如何構建教師職業道德建設的監督機制？⑶如何處理教師利益與學校、學生、家長利益之間的關係？⑷私自補課及參與社會辦班的影響和危害是什麼？。
通過討論，大多數教師能夠從實際出發，從自我出發，從討論主題出發，說出自己的想法和做法。又一次清楚地認識到了師德師風建設的重要性。從而更深入地強調了師德意識。
2、開展以「身邊人講身邊事」為主題的師德演講比賽暨報告會活動。我校根據教育局關於開展「身邊人講身邊事」師德師風演講賽的總體部署於6月11日舉行了渭津小學「身邊人講身邊事」 師德師風演講比賽活動，比賽評選出了一等獎二名，二等獎三名，並推選秦賀、李慧敏兩名教師代表我校參加小南學區「身邊人講身邊事」 師德師風演講比賽。活動中秦賀、李慧敏等五位2023年之後參加工作的年輕教師講述了她們參加工作以來的所見所聞和所感，用她們質樸的語言、真摯的感受高度讚頌了那些教育為人、無私忘我的教壇老將，讚揚了那些潛心鑽研、積極改革的名師典範。
通過此次活動，年輕教師找到了身邊的榜樣，中年教師又一次得到了心靈的洗禮，老教師從精神上得到了無限的安慰。進而使我校的師德師風標準得到了進一步的提高。
3、簽訂師德承諾、踐諾書。5月14日，我校全體教師與學校簽下了師德承諾、踐諾書，同時向社會公示。
三、整改效果；
通過以上得當的措施與方法，我校存在的以上四方面的問題除已經得到了基本的整改，而且整改效果十分明顯，整個校園的工作環境大有改善，工作秩序趨於井然，工作態度更是得到了前所未有的提高。不過，解決「三個專項整治」的工作，是一項長期工作任務。既要立足當前，又要著眼長遠，不能畢其功於一役，要有長期作戰思想。
只有統籌協調，多管齊下，堅持綜合治理，建立長效機制，才能從根本上解決問題。
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