活動總結
為深入貫徹落實我國科學發展觀，加強工會參與社會管理的能力，切實做好新形勢下教職工群眾工作，進一步發揮教職工的主力軍優勢和工會組織的群眾工作優勢，為實現地區教育事業十二五發展目標、推進地區跨越式發展和長治久安作出新貢獻。按照****教育工會關於開展「面對面、心貼心、實打實服務教職工群眾」的總體部署，開展活動，現將活動總結匯報如下：
一、活動開展情況：
1、按照活動要求，我校召集全體教職工召開動員大會1次，召開中層及以上領導幹部動員會議2次，對此次活動的開展進行宣傳，並結合學校實際情況，展開討論，彙總意見，對活動的開展進行了細緻的部署和安排，從而保證了活動有效順利的開展。
2、*******工會認真學習、宣傳****教育工會印發的****市《關於開展「面對面、心貼心、實打實服務教職工群眾」活動實施辦法》的通知，充分發揮工會組織**引導、典型示範、協調服務、工作推動的積極作用，聯絡我校實際情況，在落實市教育工會檔案要求的基礎上，制定了《****工會關於開展「面對面、心貼心、實打實服務職工在基層」活動實施方案》，成立領導小組，指導並監督本次服務活動的實施和開展。
3、此次服務職工活動，共召開職工座談會3次，真正做到了面對面了解教職工所思、所想、所需，心貼心為職工營造安心工作、盡心工作、放心工作、全心工作的良好氛圍，實打實為基層和職工解難事、辦實事、做好事，進一步創新了工會組織和工會幹部服務基層服務職工的形式，努力實現職工隊伍狀況在一線掌握、工會維權幫扶在一線實施、構建和諧勞動關係在一線推進、工會工作任務在一線落實、創先爭優活動在一線開展的目標，切實提高了工會工作的針對性和實效性。
4、為增強教職工特別是學校行政領導的政策法規意識，提高其對開展工會工作和保障職工權益重要性的思想認識，成立宣傳組，利用講座、會議、發放宣傳材料的方式開展法規宣傳，通過各種渠道，進行《工會法》、《教師法》等相關法律法規的宣傳，同時將**新疆工作座談會、自治區第八次黨代會精神，國家民族宗教政策、新疆民族宗教歷史等傳達給教職工。切實把教職工思想政治工作做深、做實、做細，使廣大職工不斷增進對工會組織的歸屬感，增強依靠工會組織依法維護自身合法權益的能力。
5、按照方案要求，工會的工作人員及中層以上領導分別下到教職工群眾家庭開展走訪活動。走訪的範圍主要是優秀教師、骨幹教師代表、貧困教職工及特崗教師。工會幹部及中層以上領導幹部共走訪教職工20人（戶）。
走訪的內容主要了解教職工在工作方面的意見和建議、利益訴求以及生活需求，並及時了解教職工群眾中表現較為集中，訴求較為迫切，急需解決的問題。通過家訪，我校教職工反映較為集中三大問題分別為：1、住房問題：
由於「合校」工作的落實，併入我校的原****學校的教師無住房且無力購買住房，存在較大困難。本校共有特崗教師7名，均到了結婚成家的年齡，但苦於無力購買住房，以至於影響了個人問題的解決。2、職稱問題：
已滿足中級職稱評審條件，但因為沒有職稱名額無法晉公升職稱的有30餘人，年齡最大的從教已滿三十年。3、待遇過低問題：隨著物價的**，生活成本急劇增加，且贍養老人、撫養孩子等開銷加大，再加上教師個人的繼續教育及各類捐助的開支。
教師收入相對於物價水平，無法滿足正常合理的生活需求，教職工們希望能提公升工資待遇的呼聲很高。4、兩地分居問題：主要是「合校」工作帶來的部分民語教師的兩地分居問題。
二、今後工作計畫
一是切實加強領導。結合活動的重要內容和步驟，周密安排，確保活動取得扎扎實實的效果。
二是注重總結提公升。要注重歸納梳理活動中的好經驗好做法，切實把活動成果轉化為工會幹部聯絡職工、服務職工的長效機制。
三是改進工作作風。在調研及聯絡職工過程中，要嚴格遵守有關紀律，不給教職工添麻煩，努力樹立工會幹部的良好形象。
結合這次活動 ，我們將不斷學習，不斷總結，進一步加強活動的組織開展和落實，為推動****發展作出積極努力。
工會2012-6-13
「面對面 心貼心 實打實服務教職工群眾」工會活動實施方案
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面對面心貼心實打實服務職工調研匯報材料11
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面對面 心貼心 實打實全年總結
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