我院在全院範圍內組織全體醫務人員進行自查，現將本人自查自糾情況匯報如下：
經過認真的剖析，發現我在以往的工作中確實存在一些問題，表現如下：
針對上述問題，本人進行了反思，努力進行改正：
一、從理論學習上整改，轉變觀念，開拓創新，加強學習，切實轉變思想觀念，達到精神上的提高。努力克服消極的不良情緒，保持樂觀向上的工作積極性。
二、努力專研醫術，提高業務水平。制定每日學習計畫，並虛心地向上級醫師學習求教，與同級醫師之間也要虛心的交流，以取長補短。
自己雖然工作的時間不長，工作方法不靈活和工作經驗不夠，在常人眼中是正常現象，都認為每乙個初走上崗位的人都有這個過程，但是我認為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應該多與各個層面的人接觸，不能迴避現實中的客觀存在的矛盾，要學習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在複雜的問題中鍛鍊自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。不能擺正自身的位置是第三根源。但是導致我前面所陳述的問題的原因到底是什麼呢？
一是覺得自己年紀輕，工作經驗不強。二是沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責就行了，往往是談的多，宗旨淡化，事業心和責任心不強，沒以患者為重。形成合力不夠，影響開拓進取，缺乏應有的戰鬥力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。
對照開展醫院評議行風工作的原則和指導思想，結合醫院檔案精神，認真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。
我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一是加強學習，努力提高自己的理論水平以及業務技能，不斷豐富自己的臨床經驗，完善自己的工作方法，提高自己業務水平，為每一位患者，解除疾病的困擾。
醫院兒科自查自糾報告
為加強自身的工作質量、規範醫療行為、消除安全隱患、保障患者就醫安全，本人根據根據兒科這一事件及本科室的具體情況，進行了嚴格的自查自糾工作。現將有關自查情況匯報如下：
1．醫療風險意識差
2．法律意識淡薄
3．醫患溝通技巧不夠
4.團隊合作觀念不強
5.專業技術水平有待進一步提高
針對上述幾點我們應做到：
1.在工作中必須嚴格遵守醫療衛生管理法律、行政法規、部門規章和診療護理規範、常規，恪守醫療服務職業道德。
2.反覆學習醫療衛生法律、法規、規章和診療護理規範、常規，提高自身法律意識，規範護理執業行為。
3.在醫療護理活動中，應當將患者的病情、醫療措施(**或手術方案、檢查專案、藥品種類等)、醫療風險(併發症、意外、藥品***等)如實告知患者，及時解答其諮詢，嚴禁用刺激性語言或對患者的疾病**和**產生不良影響的語言，注意談話的方式、方法與技巧。
4.正確使用病人或親屬知情告知書和授權委託書……
5.正確書寫護理檔案，必須做到客觀、真實、準確、及時、完整。不得採用刮、粘、塗等方法掩蓋或去除原來的字跡。
6.加強團隊合作精神，內部要協同。
7. 要積極學習先進的醫學知識，提高自身的專業技術水平，提高醫療質量，為患者服好務，同時應加強人文知識和禮儀知識的學習和培養，增強自身的溝通技巧。
8. 對患者要有責任心、仁愛之心；熟記核心醫療制度，並在實際的臨床工作中嚴格執行.
8.在執業活動中要做到：
說話要注意;交待要清楚;檢查要仔細;記錄要完整;
制度要嚴格;技術要熟練;操作要規範;搶救要到位;
內部要協同;責任心要強。
工作方法不靈活，實際工作經驗不足本人自學校畢業參加工作已經以來，由於現在的崗位發生變化所處的位置發生變化，工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經驗已不適應現在的崗位，在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單，不靈活，工作經驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的「彎路」，難免給工作帶來了一定的負面影響。
黃沛嬋個人行風自查自評報告
自參加開展醫院行風自查工作以來，通過學習醫院檔案，認真對照檢查自己的學習態度、日常工作等方面來檢查自己，認識到自已主要存在著以下兩方面的不足：
一是思想觀念不適應新形勢發展要求，產生了工作情緒低落，思想徘徊；
二是醫療技術水平有限，缺乏一種刻苦鑽研，鍥而不捨進取精神。
二、以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學習和積極參加醫院評議行風活動，自己充分認識到，所存在的問題和不足，是作為一名醫生不應具有的差距和不足。如何正確對待醫院評議行風工作，堅定不移的與醫院保持高度一致，用正確的態度對待自己的不足，提高認識，修正錯誤，首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放鬆學習是第一根源。
客觀地認為自己天天忙於搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學習，自己給自己找「防空洞」，沒有從主觀上認識到學習的重要性，沒有在工作之餘擠時間搞學習，進取心欠缺沒有考慮到應該提高自身的綜合素質。缺乏開拓精神是第二根源。
一、對學習的必要性認識不足，把學習的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學習，片面的只做具體事，其次學習方法欠佳，沒有把理論知識聯絡到實際工作中去，並且學習內容欠全面，不注重學
二、工作中的不足與今後的努力方向
一年來在工作中鍛鍊了自己人，但也發現一些不足，主要是學習專業知識不夠深入、不能每時敏刻保持良好的服務態度，和有經驗的同事比較還有一定差距，在今後工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。
（一）發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇於實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類資訊，同時，講究學習方法，端正學習態度，提高專項業務的深入學習，辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立人事局人事視窗的良好形象。
（二）及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠；工作創新意識不強，創造性開展不夠。在今後的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
在政治學習方面，需進一步加強黨性認識，提高政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
一、一年來的工作表現
關於在全店範圍內開展交叉培訓的通知
根據會館的經營需要，培養一線多面手，從會館梯隊建設和全面提公升員工素質角度出發，從2015年5月份開始，進行全店範圍內的交叉培訓。第一階段 餐飲操作技能交叉培訓 1.培訓時間 從2015年5月15日起至2015年7月31日止 2.培訓人員 指定崗位人員 前台接待員 收銀員 會議服務員 總機接線員 康...
關於在全系範圍內開展學習雷鋒月活動的通知
5 積極參與由院團委 團總支組織的其他愛心捐助和志願服務活動。三 第三階段 總結表彰 各班根據開展的學習雷鋒活動，認真總結，於3月底將活動總結上交系團總支。我係將根據學雷鋒活動開展情況評選出 學雷鋒先進班級 和 先雷鋒先進個人 並集中進行表彰公示。五 活動要求 1 統一思想，提高認識。各班級 團支部...
關於在全集團範圍內開展OA強化培訓的通知
行政通 007 號 集團各中心及下屬專案公司 為加深員工對oa協同辦公系統的了解，確保員工人人都能熟練掌握oa辦公系統的操作，消除oa使用誤區，以真正發揮網路辦公的作用，盡快實現無紙化辦公，提高工作效率。根據集團董事會要求，現特在集團範圍內開展oa強化培訓，按照 講授 輔導 討論 考試 流程進行，具...