一，板房主管，紙樣師傅
1， 版房主管將設計圖分配給紙樣師，紙樣師必須認真與設計師溝通相關要求。
2， 負責分配各紙樣師傅的工作，給予工作分量及要求。確保紙樣工作正常執行 ，銜接及解決工作中出現的相關事項。
3， 負責紙樣保管及登記工作，如出現紙樣丟失或混亂出現一切後果將要相應責任。進行50—500元罰款。並記過或除名
4， 紙樣師每人1個工作日必須完成1-2個紙樣。
4， 紙樣師傅，負責完成主管交代的每天出樣工作。認真檢查自己的紙樣最終效果。
5， 每款自己出的紙樣樣板出爐後必須核對是否達到自己紙樣要求，
並對不正確的工藝進行協調更正。經常要與車板工多溝通紙樣要求效果。 讓自己的紙樣最終達到設計要求，監督樣衣工藝要求的完善。
6， 向生產部門提供相應的紙樣資料。
7， 凡在生產中出現紙樣問題，按問題大小將處以：100—2000元的罰款。情節嚴重的，將要負全責，並以警告處分或直接除名解雇。
二，裁剪
1， 裁版師收到採購部回來的版布，接到紙樣，分清正反面，撞色料，布紋，試面料縮水，才可開裁。
2， 裁版師1個工作日每人至少裁版5件以上。
3， 裁版師裁版方法比較特殊，一定要註明，便於工廠加工時按此方法裁剪，如果裁版師沒有註明，工廠沒看樣衣按常規方法裁剪。算料必須準確，工作失誤造成面料浪費的，由裁版師負責。一次記過，二次罰款：
20-200元
4， 裁版前縮水率、面、裡、樸用料寫在紙樣袋上。
5， 對提供給生產的用料必須要有資料依據。提供的資料要最低達到95%，
如因提供的資料失誤，導致後期出現生產問題，將要承擔相應責任，處以50-500元罰款，情節嚴重要負全責並除名解雇。
三， 車板：
1， 車版工收到裁好的版料，看清楚效果圖，與版師溝通，認真清楚工藝才可車版。
2， 車版工必須按正確處理的工藝，壓線，撞色及正反面。
3， 半成品必須燙，量尺寸，發現問題，必須馬上修改，並寫特殊工藝當時改正。
4， 成品完成後，整燙量尺寸，點扣位，訂扣完成後交工藝師處理。
5， 版房車版師1個工作日內，每人至少做1-2件版衣，並填寫版卡上的相關資料。（如果發現問題不修改，造成浪費的，一次記小過罰款50元，二次記大過罰款100元，三次罰款200元並辭退）。
二，板房組長，工藝師
1， 安排板房車板，裁剪日常工作，監督板房相關工作職責到位，銜接處理工作中出現問題，指導車板製作工藝以及技術要求。
2， 整理統計板房車板，裁剪相關資料，對每款的相關資料必須登記清楚。款號，布料，輔料，用量，以及責任人。每天的工作產量。
3， 管理板房一切物品的進出數量。
4， 對每款樣衣完成後進行複查，確報工藝到位。尺寸一定要度量清楚。對不正確的樣衣責令車板師進行修改完善。
5， 整理大貨生產所需資料，並審核大貨樣衣尺寸，填寫版卡，版單資料，整理紙樣，並註明加工過程中的特殊工藝。並且簽名
6， 如出現工作失誤導致後果，將要負相應責任，處以50-500元罰款
2010-5-16
板房工作職責
一，板房主管，紙樣師傅 1，版房主管將設計圖分配給紙樣師，紙樣師必須認真與設計師溝通相關要求。2，負責分配各紙樣師傅的工作，給予工作分量及要求。確保紙樣工作正常執行 銜接及解決工作 現的相關事項。3，負責紙樣保管及登記工作，如出現紙樣丟失或混亂出現一切後果將要相應責任。進行30 元罰款。4，紙樣師必...
板房崗位人員職責和工作程式
1.3 板房崗位人員的職責和工作程式 一 主管 一 職責範圍 1 依照分司經營方針及計畫，對板房實行全面管理 2 按客戶之要求如期如質安排板房完成各項工作 3 提供技術指導及板工的技術提公升培訓 4 板房的安全生產 5 參與公司事務決策 二 工作程式 1 負責統籌板房樣辦的排期及生產，協調樣辦生產中...
服裝公司板房崗位職責
紙樣師職務說明書 職務名稱 紙樣師 直接上級 板房主管 工作職責 按客戶的要求做出新板，畫出實樣 含修剪樣 負責每個新板的正確尺寸及效果的確定 負責做到對不同質地 不同肌理的面料，對紙樣做出不同的細節處理 負責對裁剪 縫紉過程中所發現的異常問題的溝通和解決 按要求填好各新板的 製單等，並存檔留底 在...