車輛安全管理制度

2021-06-26 16:18:10 字數 1834 閱讀 1970

第一章總則

第1條為加強本公司車輛安全工作的管理,落實車輛安全責任制,特制訂此制度。

第二章相關人員安全責任

第2條公司所有車輛由辦公室統一管理、排程、其安全由相關人員負責。

第3條所有司機應樹立「安全第一」的思想。

第4條所有司機應自覺遵守交通法規,服從交警指揮,文明駕駛,禮貌行車,嚴格執行行車規則。

第5條禁止司機酒後駕車。

第6條司機應按照規定合法停車,使用完車輛後,應關好車窗,鎖好車門,並在離開前再次檢查確認。

第7條司機在使用車輛前,如發現故障、配件失竊或損壞的現象,應立即報告,隱瞞不報而引發的後果由本人負責。

第8條車輛駕駛人員和,看管人員對車輛應進行定期的檢查和保養,按期檢查車輛效能,如機油、防凍液、剎車油等,總結安全工作,避免一切可能事故的發生。

第9條由於司機使用不當或者是疏於保養造成的車輛的損壞和故障,所需維修的費用,視情節嚴重,由公司和司機共同承擔。

第三章車輛安全檢查

第10條所有車輛實行專人駕駛保管、辦公室負責監督檢查的制度,嚴禁未經公司批准私自將車輛交由非專職司機駕駛,嚴禁將車輛交由無駕駛證的人員駕駛。

第11條為了保證車輛的安全行駛,應堅持對車輛進行出車前、行駛中、返回後的「本段查」,杜絕病車、故障車勉強上路行駛。

第12條出車前檢查,主要檢查油水電系統是否暢通,有無跑漏,檢查安全設施是否齊全,檢查制動機件是否靈敏。

第13條行駛中檢查,長途行駛應檢查發動機和零配件情況,及時排除故障。

第14條返回後檢查,主要檢查車輛的完好狀況,以便及時進行保養和維修。

第15條保持最好的安全保險係數,是車輛安全行駛的保證。下列五種情況不能出車。

(1) 油、水、電系統有故障時

(2) 制動裝置效能不良時

(3) 安全裝置不全時

(4) 司機身體不適或者服用嗜睡藥物時

(5) 裝運大型裝置或者危險物品,安全防範措施未能落實時

第16條司機應嚴格執行車輛回庫制度,特殊原因不能回庫時,須經總經理批准,並確認車輛在外的停車安全。

第四章車輛管理安全獎懲機制

第17條本公司以每月安全行駛無違章、無事故定額設定司機工資制度。達到此定額時,發額定工資,超出部分按月基本工資的10%發放獎金,達不到定額的扣發一定比例的工資。

第18條司機和車輛主管均採用季度評價,司機由車輛主管評價,車輛主管管由總經理或副總經理做工作評價;

第19條對於一線司機,有以下規定:

(1) 當季度評價不合格者,給予教育和警告後,次季度評價仍然不合格者,從第三季度開始,基本工資降低到下一檔,直至季度評價合格,再恢復原檔工資;

(2) 對於季度評價不合格者,允許其向辦公室進行申辯,辦公室按申辯流程進行處理;

(3) 對於季度評價優良者,給予季度獎勵,獎金額為月基本工資的30%,與年終獎金一併發放;

(4) 對於連續兩個季度評價不合格者,給予辭退;

第20條司機駕車發生交通事故後,應立即停車,搶救受傷人員,注意保護現場,立即報案並通知公司,聽後處理。

第21條司機發生責任事故造成經濟損失時,按照事故的性質分別處以扣減工資或罰款。

(1) 以下事故(經濟損失在2000元以下者)按照經濟損失的20%處罰

(2) 重大事故(經濟損失在2000~5000元以下者),視經濟損失的大小按照450元~700元處罰。

(3) 特大事故(經濟損失在5000元以上者),視經濟損失的大小按照800元~1200元處罰。

(4) 機件責任事故,按照經濟損失的30%處罰。

第22條公司辦公室負責協同交通管理部門妥善處理事故,事故的登記統計和報告,事故處理的善後工作,事故後的內部處理和總結。

第五章附則

第23條本制度解釋權歸公司所有。

第24條本制度經呈總經理審批,自公布之日起執行。

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