一、成本管理的內涵
在日趨激烈的市場競爭中，現代企業要生存和發展，必須要具有現代化的管理水平。成本管理是企業管理的乙個重要方面，它是乙個內涵豐富、應用廣闊的範疇，從時間上包含了事前、事中和事後管理，又從管理的層次上包含了計算、核算和管理。由於企業的生產經營活動，既是物質形態的迴圈過程，又是價值形態的迴圈過程。
這一特點決定了企業成本管理不是單純的價值管理或實物管理，而是兩者的有機統一。價值管理要求企業事前通過科學的成本**來編制成本計畫，確定目標成本，嚴格準確地核算成本，客觀公正地分析和評價成本，促使企業尋求降低成本的途徑。實物管理要求企業事中、事後包括產品效能、結構的科學設計，工藝方案的合理採用，適當生產規模的確定等，保證企業資源的合理配置和有效使用。
二、目前企業內部成本管理存在的缺陷
1.缺乏成本競爭意識，成本觀念淡薄。企業間的競爭是產品的競爭，產品的競爭在很大程度上取決於產品**的競爭，而**競爭歸根到底又是產品成本的競爭。
由於長期計畫經濟的影響，致使一些企業從思想深處仍難以跳出「等」、「靠」、「要」的怪圈，盲目上產品、上專案、擴大規模，而缺乏市場調研，忽視企業內部管理，缺乏成本競爭意識。其結果則是產品積壓，資金周轉困難，使企業陷入不良迴圈乃至虧損。
2.企業成本管理組織機構不健全。當前企業在內部成本管理上，僅依靠財務部門事後考核分析評價，而沒有乙個與現代企業制度相適應的成本組織體系，缺乏成本管理的相互制約、相互牽制的成本管理組織機構，也沒有劃小成本責任單位，沒有指定的相應的成本監控人員，在成本的實施及反饋上也相應滯後。
成本管理人員配備不足，綜合素質不高，缺乏先進的成本管理知識，專業化水平較低，造成成本管理的執行不力。
3.成本管理內涵手段落後。從內涵上看，往往是只重視產品生產過程的管理，而忽視對生產經營全過程的成本管理。
其結果造成只注重與生產有關的企業成本管理，而忽視成本效益水平的高低。從手段上看，缺乏事前成本**和決策，事中的成本控制和調節也不及時，缺乏有效的成本獎懲制度，成本激勵和成本約束不到位，難以從深度和廣度上實現成本降低。
4.成本管理資訊失真，成本核算失實。成本資訊的失真較為突出。
表現為：①不區分經營性支出和非經營性支出，許多企業亂擠、亂攤成本或不計、少計成本的現象普遍存在，嚴重違反成本核算制度；②不區分成本核算物件，成本界限不清，其核算現象歸集成本不實；③不區分會計期間，亂計成本等。由於錯誤的成本核算所提供的失實的成本資訊，一方面會導致企業所進行的成本管理失控、失效，另一方面使企業不能依據成本資訊評價內部各單位的工作業績，弱化了企業內部管理。
三、現代企業強化成本管理的思考
1.樹立企業戰略成本管理的理念。現代企業如何在當今激烈競爭的環境下提高成本管理水平已成為理論和實踐共同**的熱點。
隨著社會經濟環境的發展、變化以及高新技術和管理科學的不斷創新，現代成本管理的範圍日益擴大。傳統的成本管理範圍主要是企業內部的生產經營過程，而對企業的**與銷售環節則考慮不多，對於企業外部價值鏈更是視而不見，使企業未能獲得全面的發展競爭戰略。然而，對於處於現代市場經濟環境中的現代企業來說，成本管理更有必要注意企業外部環境的影響，應該把企業成本管理問題放在整個市場中予以全面考慮，樹立戰略成本的理念。
2.努力培養企業員工的成本意識。人的活動在成本發生的各個階段佔主導地位。
人的素質、技能是企業成本的非常重要的影響因素。企業應注重樹立每一位員工自身的成本意識，讓每一位員工都能參加成本管理的學習，積極舉辦各種型別的成本培訓班，藉以提高成本方形成「自下而上」自主進行的成本管理與控制。每一位員工都能從自身做起，結合自身工作特點，主動尋找降低成本的方式與方法，包括最細小的如小五金等擺放方式動作分析等，為降低企業成本提出合理化建議。
有的企業大部分職工的素質、技能業務水平比較偏低，對企業成本影響最大的，是職工的成本意識與降低成本的主動性。職工要有節約成本與控制成本的觀念，要注意控制成本，努力使成本降低到最低水平並設法使其保持在最低水平。樹立職工的成本意識，就是要使職工樹立這樣一些思想，成本是可以控制的，成本管理需要大家的共同參與，並在工作中時刻注意節約成本。
例如生產車間領用的原料要堆放整齊有序，不要隨便浪費，加強管理，只有樹立起職工的成本意識，只有職工具備了良好的成本意識，才能建立起降低成本的主動性，才能使降低成本的各項具體措施、方法和要求順利地得到貫徹執行和應用。職工良好的成本意識是成本管理的必要條件。成本意識的普遍建立有賴於領導的提倡、強有力的制度約束、管理人員的以身作則和職工素質的普遍提高，需要適當的利益機制、約束機制和監督機制相配合。
有效的成本管理方法措施是那些融入到各部門的業務管理和業務活動過程之中的方法措施，只有將成本管理的理念、方法、規章制度融入到各部門的業務管理和業務過程之中，融入到企業各成員的頭腦之中，才有可能變成真正有效的成本管理措施，成本管理的方法才能發揮作用。
3.完善內部成本管理執行機制，建立合理的成本管理組織體系。一，要完善企業內部成本管理的組織體制，努力形成權力機構、執行機構、監督機構相互配合又相互制約的與現代企業制度相適應的企業成本組織保證體系。
二，完善企業成本管理的責任機制，實行成本責任制度。即以成本各單位為中心，將成本責任目標與措施分解落實到企業內部與成本有關的各職能部門、各生產經營環節及全體職工，明確各自成本管理責任和權力，並借助於嚴格的成本控制和激勵機制，促使企業上上下下共同努力，實現各自成本責任，最終達到企業成本管理目的。三，建立完善的企業內部成本管理控制機制。
在生產經營各個環節對各項成本支出，建立嚴格要求的內部控制和內部牽制手續，建立有效的企業內部成本監控資訊反饋系統，達到對成本的及時監督與控制。
4.大力推廣技術進步，挖掘企業內部潛力。加快技術進步，降低人力物力消耗，以提高企業的經濟效益。
加快技術進步就生產性企業來講主要是使用先進的裝置，採用先進的工藝，首先裝置先進可以提高生產效益，加快產品生產的程序，產品在數量上可以**需求，其次是採用先進的技術裝置，可以降低材料的消耗，使材料充分地被利用，而且可降低對水能電能的消耗。目前，有不少新型裝置可以**下角料，通過一定的加工，可以繼續使用，或者利用下角料製造一些副產品，這樣不僅可以降低生產成本，還可獲得額外的收益，再有採用先進的技術裝置可以節約大量的人力，也就可以減少人員方面的經費開支，同時也有利於提高人員素質。最後，利用先進的技術裝置，可以生產質量較高的產品，廣開銷路，提高企業經濟效益，對於同一種材料，先進的裝置與處理工藝會使產品各方面的指標達到較高的水平，使產品更耐用，降低了使用成本，而且也延長了使用壽命。
而落後的裝置，生產的產品則往往與上述相反，而且耗用的原材料較多一些。
5.因地制宜選擇適當的成本控制方法。企業應根據自身特點擊擇適當的成本控制方法，由於成本控制方法是多種多樣的，既有傳統的價值控制方法，也有利用技術革新、非價值控制方法。
根據成本管理戰略選擇成本控制方法沒有固定的正規化，完全要依據企業的現實基礎，考慮組織結構、企業文化、生產方式等而定。當然，根據成本控制方法實施的需要，企業也可以對現實基礎進行改革，如轉換組織結構，建設新的企業文化等。同時，還應意識到傳統的責任成本法、標準成本法、預算控制等成本控制方法與現代的作業成本管理法、成本企劃法等方法並不是必然相互排斥的，相反，在一定條件下常常是可以融合在一起的。
總之，在激烈的市場競爭中，乙個企業的生存與發展，與現代企業制度下的成本管理息息相關，只有實施現代化的成本管理模式，企業才能在市場經濟的浪潮中立於不敗之地。
現代企業制度下成本管理
一 現代企業制度下成本管理的重要性 面對激烈的市場競爭企業必須建立現代化的企業制度。現代企業制度 modern enterprise system 是指以市場經濟為基礎，以完善的企業法人制度為主體，以有限責任制度為核心，以公司企業為主要形式，以產權清晰 權責明確 政企分開 管理科學為條件的新型企業制...
在現代企業制度下
直線邊重複切割 這樣就會降低切割效率和鋼材利用 率，同時大量的預熱穿孑l還對火焰和等離子割嘴電極以 及切割氧和電力產生大量的消耗。2 共邊 橋接切割套料採用全自動共邊功能和 橋接連割功能，在整板套料和餘料板套料的基礎上，實 現多個零件共邊切割，既可以減少切割路徑，提高切割 效率，又可以減少零件問距，...
現代企業制度下的責任會計
作者 徐朝霞 今日湖北 中旬刊 2013年第08期 摘要隨著市場經濟的進一步發展，現代企業要想在激烈的市場經濟中贏得生存和發展，必須不斷加強對企業的管理，完善現代化企業制度。責任會計在現代企業制度下的建立有助於企業的經營管理，最大程度上實現經濟效益和社會效益。關鍵詞現代企業制度責任會計 一 前言 責...