從根本上解決這個問題只能是網路不平衡。為什麼所有的「雙贏」計畫領取獎金的階段都是12、36，51人等，而不是2n？因為這樣的網路必然是不平衡的，排在最底層的人往往是血本無歸的。
這是「雙贏制」的第乙個陷阱。
「雙贏制」的獎金採取封頂政策，會造成你的網路越來越大，而獎金越來越少，比起傳統傳銷公司領導人的收入，便太沒有吸引力。要想領導人獎金，有時你必須自己成為自己的下線，即重複入會。如果你買了七份，你便需布八條線，如果你買了十五份，你需布十六條線，實際上這種「太陽線」是不可能辦到的。
這是「雙贏制」的第二個陷阱。
「雙贏制」鼓勵一人購買多個經營權，這樣，容易造成發展快、賺錢快的假象。因為實際上經常只有幾個人加入，每個人投入的資金都高達幾千、幾萬元。這是「雙贏制」的第三個陷阱。
細析「雙贏制」，不難看出以下幾個共同點：。
1周薪制，賺錢快；
2只要發展兩個人，壓力小；
3獎金封頂，鼓勵多次投資；
4產品不重要，制度為最好；
5壽命不長。
據台灣媒介報導：從去年10月開始在台灣地區傳銷市場上異軍突起的「雙向制」，目前已遭「行政院公平交易委員會」的查禁，共有12家實行雙向制的公司有老鼠會之嫌，其中有八家被勒令歇業，有四家公司高階層傳銷領導人及公司負責人被移送法辦、這是「公平會」成立以來對傳銷業者所做出的最嚴厲的處分，估計約有30萬人受到影響。
2023年7月20日晚，**電視台也在《風雨話傳銷》節目中，對北京某公司推行的所謂「雙贏計畫」進行了批評，明確指出這是「老鼠會」行為。
目前，由「雙贏制」引發的傳銷混亂局面已引起國家有關部門的關注。國家對傳銷的政策很明確：「允許存在、限制發展、嚴格管理、謹慎試點」。
因此，傳銷公司欲著眼於未來的．長遠的發展戰略，唯有選擇合法的道路，用法律賦予我們的許可權來保護廣大傳銷員與正當傳銷企業的共同權益。
摘自前直銷時代2023年某傳銷公司之內刊作者常青）
多等級雙軌制有對碰直銷軟體制度參考
新增時間 2014年04月13日 一 分配制度。1.會員級別 普通會員銀卡會員金卡會員鑽卡會員500元 4000元 8000 15000元2.股份分配。a.按會員級別分配。普通會員3股，銀卡會員5股，金卡會員8股，鑽卡會員10股，見習主任13股，主任14股，經理15股，高階經理18股，總監20股，高...
雙軌直銷獎金制度參考
計畫內容 消費會員資格認定 獎金日結 a 消費1800元產品 1800積分日封頂1800元 銅卡 b 消費3600元產品 3600積分日封頂4000元 銀卡 c 消費9000元產品 9000積分日封頂10000元 金卡 d 消費18000元產品 18000積分日封頂20000元 鑽卡 一 直推獎 獲...
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