學生會工作制度

重慶三峽醫藥高等專科學校

第一章總則

第一條制定本制度的目的在於進一步加強學生會內部的規範管理，約束學生會成員行為，明確責任，高效合理地安排學習和工作，進而提**部素質。

第二條學生會幹部應樹立高度的責任心，努力工作，保證質量，按時完成上級交給的各項任務。

第三條全體幹部應自覺遵守此制度，並約束自己的行為。

第二章崗位責任制

第四條主席、副主席必須參加所布置的各項活動，並對活動進行監督、指導，同時做好協調。

第五條學生會各部採取部長責任制。

第六條學生會各部長應兢兢業業，努力工作；遵守有關規定，全力支援學生會的各項工作。在學期初遞交本部工作計畫，學期末遞交本部工作總結。

第七條學生會各部應積極，高效，保質，保量，按時完成上級交給的任務。不推諉，不拖拉，不敷衍塞責，不推卸責任。

第八條學生會各部應積極服從主席團的調配，協調配合其他部門的工作。

第九條凡學生會舉辦或參與的大型活動，都由主席團會同有關部門聯絡制定有關策劃、執行等計畫，學生會各部需無條件執行；如有不同意見，可在形成決議前向主席團提出，一經形成決議，不得私自變動，如有違犯，將受到批評。

第三章學生會各部門工作職責

第十條學生會主席工作職責：

一、主持學生會日常工作和學生會委員會議，決定有關重大事項，負責學生會全域性工作的決策。

二、帶領學生會全體幹部，面向全校學生組織開展各種有益於同學身心健康的活動，促進同學全面發展。

三、聽取各部工作匯報，統籌，調查，指導各部門工作。

四、負責召集學生會主席聯席會議，向各系學生會部署工作，聽取各系工作匯報，指導和幫助各系開展工作和活動。

五、加強學生會與外界的聯絡，特別是與各高校的聯誼工作，促進彼此間的溝通與交流。

六、做好學生會幹部思想教育工作，總結工作經驗、教訓、促進幹部工作能力的提高，增加學生會的凝聚力與戰鬥力。

七、對各部門組織活動的經費報告進行審議。

八、負責向校團委老師請示及匯報工作。

第十一條學生會副主席工作職責：協助學生會主席管理並組織各項工作，認真完成分管工作的任務和主席交給的其它任務，主席不在時代為處理一切事務。

第十二條學生會辦公室工作職責：對校學生會和各項工作進行統籌、協調和監督，負責校學生會幹部檔案、內部制度、日常事物的管理等，為主席和各職能部門合理安排工作時間，保證工作效率，以便更好地服務同學，是促進校學生會整體工作順利運轉的中樞。其工作職責如下：

一、執行主席的決議分配，落實主席部署的工作任務，監督各職能部門工作的開展情況。

二、完成學生會的日常事務。包括辦公室，經費，檔案，所有的材料、檔案列印、派發、信件收發等管理工作，落實學生會內部制度的執**況。

三、發揮學生會辦公室的功能。包括協調主席和各職能部門之間、各職能部門之間以及各幹部之間的工作關係，並通過各種渠道增強學生會的整體凝聚力，使之更有效地開展工作。

四、做好校學生會幹部的管理工作。包括組織幹部培訓，為學生會培養後備力量，深入了解幹部的思想和工作開展情況，及時給予指導和調整，做好幹部的檔案管理和評定工作。

五、發揮橋梁作用及時反饋基層資訊，增進校學生會和各系學生會之間的溝通和交流，使之更好地改進工作，服務同學。

六、負責校學生會的各類大型活動和接待工作。

第十三條體育部工作職責：按照當代大學生全面發展，廣泛開展集知識性、藝術性、群眾性為一體的體育活動，增強學生的身體素質，推動校園文化發展的要求。其工作職責如下：

一、負責組織校學生會的各項體育活動，創造機會鍛鍊提高同學們的體育才能，全面提高學生的身體素質。

二、協調學校有關部門開展全校性體育活動。

三、加強與其他兄弟院校開展體育聯誼活動，促進校與校之間的交流。

四、協助校學生會其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。

五、領導和指導各系學生會體育職能部門的工作。

第十四條文藝部工作職責：

按照當代大學生全面發展的要求，開展集知識性、藝術性、群眾性為一體的文藝活動，提高學生的藝術修養，推動校園文化藝術的發展。其工作職責如下：

一、負責組織學生會的各項文藝活動，創造機會鍛鍊提高同學們的文藝才能，全面提高學生素質。

二、組織文娛骨幹培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。

三、協助學校有關部門開展全校性文藝活動。

四、加強與其他兄弟院校開展文化聯誼活動，促進校與校之間的交流。

五、協助校學生會其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。

六、領導和指導各系學生會文藝職能部門的工作。

第十五條勞生部工作職責：

一、根據學校的安排,組織學生進行生產勞動。

二、負責本校室內室外的衛生管理工作或不定期的組織人員進行檢查。

三、對寢室、教室、包乾區的衛生做好評比工作。

四、負責「德育實踐周」清潔衛生工作的安排布置和檢查落實,定期公布有關情況,表揚先進,幫助後進.在平時抽查中,應當堅持公平,公正,合理的原則.做好各班每期清潔衛生量化考核評比工作。

五、做好大型活動的後勤工作。

六、對校園環境衛生，教學衛生進行監督管理。

七、關心學生的生活,經常同學校相關部門保持聯絡,反映學生的意見和要求。

第十六條學習部工作職責：

一、圍繞校風、學風建設，了解廣大同學的學習情況。

二、及時解決學生在學習上遇到的問題，提供有益的學習資訊。

三、組織開展各類學術競賽、經驗交流會及各種專業知識講座，提高廣大同學的知識和技能。

四、指導學生圖書管理委員會的工作。

第十七條紀律監察部工作職責：

一、維護校園晚自習的正常秩序，收集各系紀律檢查情況，及時向學生處分管領導匯報情況。

二、課餘巡查校園違紀情況，及時通報學生處、保衛科等部門，並及時進行登記。

三、每週定期出一期紀檢演示文稿，及時反映本週紀檢工作情況，並及時匯報學生處分管領導妥善處理解決問題。

第十八條治保部工作職責：

一、組織開展各種形式的法制教育和安全紀律教育、宣傳活動，增強廣大學生遵紀守法的自覺性，引導同學們實現自我管理、自我約束、自我教育、自我發展。

二、配合各部門做好學生的紀律檢查工作，促進良好的校風、學風的形成，維護好正常的學習、生活秩序。

三、幫助解決同學間的各種問題，調查並正確處理學生內部矛盾，維護學生正當權益。

四、配合有關部門做好學生大型活動秩序的維護及安全保障工作。

五、加強對學生幹部的監督檢查，維護學生幹部隊伍的整體形象。

六、加強對學生會各部工作開展情況的調查及統計工作。

七、維持學生就餐時的秩序。

第十九條宿舍管理部工作職責（由學生公寓自律委員會承擔）：

一、協助宿管員對學生宿舍進行管理，引導同學營造文明舒適的生活環境，養成良好的生活習慣。

二、協助學校教育學生遵守學校的各種規章制度，愛護公物，敢於與壞人壞事及不良作風作堅決鬥爭。

三、加強對宿舍的檢查，了解和收集同學反映的情況，經常向宿管員反映學生對宿舍管理的意見、建議，並聯絡學校有關部門解決實際問題，發揮學生和學校管理部門之間的橋梁作用。

四、依照《學生宿舍衛生評分標準》，每天對學校宿舍衛生檢查兩次，並公布結果，以監督宿舍衛生建設。

五、加強學生宿舍的安全管理，尤其是對學生宿舍的防火、防電的安全教育和防火、防電安全知識的宣傳，加強自我保護意識。

六、對學生宿舍的檢查情況每天公布，每週一小結，每月評選出文明寢室。

第二十條女生部工作職責：

一、根據女同學自身發展和特殊利益的需要，提出相適應的工作規劃並組織實施；

二、熱情關心女同學的學習和生活，及時反映他們的意見和要求，配合學校有關部門，為女同學解決生活中的困難；

三、根據女同學的心理特點，設計並開展適合女同學需要的各種宣傳教育和文體娛樂活動；

四、請有關專家開展女性生理衛生知識講座，幫助廣大女生健康成長。

第四章例會制度

第二十一條學生會例會制度

一、學生會必須定期召開會議，總結階段工作，落實計畫安排，布置下階段工作，會議必須有記錄。

二、學生會成員不得無故缺席，遲到或早退。

三、未能出席會議者，須事先請假，如遇特殊情況未能事先請假，事後一定說明原因。

四、有專人作會議記錄。

第五章總結制度

第二十二條學生會工作總結制度

一、學生會各部門應及時編寫本部期末工作總結，報學生會備案，並對未完成計畫的工作說明原因。

二、各部門舉辦完活動後，必須及時向學生會主席團報總結資料，總結材料需包含：活動開展時間、地點、任務、活動經過及達到的效果，未及時上報的主席團有責任加以催促。

三、學生會大型活動由主席團同有關部門編寫活動總結，並通知宣傳部及廣播站進行宣傳廣播。

四、秘書部需妥善安排保管好每份總結材料。

第六章辭退、退出制度

第二十三條學生會幹部、幹事及成員辭退和退出制度。

一、在學生會自然換屆之前各學生會部長必須對本部門**人進行重點培養，在自然換屆時，把本部門所有工作資料移交新任部長，不得拖延隱瞞，敷衍塞責。

二、在自然換屆前，即將離任的幹部須站好最後一班崗，不得拖延責任，不聞不問。

三、對擅自離職的幹部，學生會將在徵求老師意見基礎上，參照有關規定給予批評教育、內部通報批評、取消資格、撤職處分。

第二十四條本制度解釋權為共青團重慶三峽醫藥高等專科學校委員會。

第二十五條本制度自頒布之日起施行

學生會工作制度

學生會工作制度

學生會工作制度

學生會工作制度

相關推薦