1． 銷售獎18%
2． 激勵獎12%：業務主任4%，經理8%，高經12%。業務員發展乙個業務員得獎302元，業務主任發展乙個業務員得獎369元。
業務經理發展乙個業務員得獎436元。高階經理發展乙個業務員得獎504元。
3．開拓獎8%：假如你每個月發展乙個業務員那麼1月2人，2月4人，3月8人，4月16人……
12月4096人，4096×1680×8%=550502元（市場開拓獎）
4．管理獎4.2%：主任1.2% 經理3% 高經。
5．協助獎3.8%：上級和下級平級時，上級拿協助獎
6． 全球分紅4.5%：銅獅2%+銀獅1%+金獅1%+榮譽董事0.5%
7．發展獎1%：一星金獅至五星金獅各0.2%
8．特別獎1.5%：銅獅旅遊積分0.3%+銀獅名車積分0.6%+金獅遊艇積分0.2%+五星金獅飛機積分0.2%+榮譽董事豪宅積分0.2%
注：以上八項獎勵綜合為53%，再加上a類專賣店6%的管理費，那麼天獅公司返還給消費者59%。
一、銷售折扣及激勵獎：30% （這部分同時也是國內獎勵計畫）
級別： 業務員業務主任業務經理高階業務經理
級別晉公升條件:本人填表申請，公司培訓考核後批准業務員直接銷售累計達1.8萬pv 業務員直接銷售累計達5萬pv 業務員直接銷售累計達10萬pv
銷售折扣 18% 18% 18% 18%
激勵獎無 4% 8% 12%
當月個人消費無 100元 300元 500元
二、管理獎：4.2% （這是給那些成績優秀的業務經理和高階業務經理的獎勵）
業務員業務主任業務經理高階業務經理
1.2% 3%
三、開拓獎：8% （用自購 + 銷售的總業績來分配） 可以享受n+3代≤11代
n——即直接推薦部門並且當月自購業績360pv的顧客或業務員）
代數: 一代二代三代四代五代六代七代八代九代十代十一代
比率: 0.5% 0.
5% 0.5% 0.6% 0.
6% 0.6% 0.8% 0.
8% 0.8% 1.1% 1.
2%注：代數——是指合格代數，不是自然代數，不分級別。
四.協助獎（也叫同級領導獎）：3.8%
代次: 第一代第二代第三代***第五代第六代第七代第八代
業務經理 0.3% 0.3
高階經理 0.3% 0.3% 0.3% 0.3% 0.4% 0.4% 0.6% 0.6%
天獅獎金制度
1 如何成為天獅國際業的務員？提的供個人身的份的證影印件，個人工商 或建設 銀的行存摺或銀聯卡影印件，並正確填寫顧客調的查 問卷和帳號資訊表，就可成為天獅國際業的務員。2 如何晉級？業的務代的表 獎金比例15 3 即當月15 第二個月開始18 業的務主的任 獎金比例20 4 即當月20 第二個月開始...
湖南煙溪天茶有限公司獎金制度
消費投資13000元，給等值茶產品套裝1套。一 分銷商 m1 乙個市場 1 提成獎 1 3層內見點500元 2 培育獎 可得第4層所有a b點位，培育產生 標準省市代 各5000元，3 互助獎 可得傘下1 5層內所有人 級差獎 收入的5 4 日補貼 日級差獎金的25 加權補貼給期滿30日後當日沒有任...
天獅喬遷慶典策劃
一 活動時間 2010年12月中旬 09 58 二 活動地點 天獅保健品公司正門口 三 活動主題 天獅保健品公司喬遷慶典儀式 四 活動內容 迎賓簽到 領導講話 致答謝辭 嘉賓致辭 剪綵儀式 醒獅表演五 基本操作規範 活動前一天現場布置 09 00 09 50 醒獅隊 喜慶隊迴圈表演 喜迎嘉賓 09 ...