一、工作時間：am 8 ：30--------12：00pm 14：00--------18：00
二、考勤規定：
1、 公司實行上下班打卡制。每天打卡四次，分別為早上上班、下班時間，下午上班、下班時間打卡。任何人不得以任何理由替代打卡，代人打卡雙方各扣款50元/次，由行政部前台人員監督執行。
2、 遲到——遲到5分鐘內扣5元、10分鐘內扣10元、15分鐘內扣15元、20分鐘內扣20元，超過20分鐘按曠工處理。
3、 忘記打卡超過3次以上，一次扣款20元。
4、 員工因以下情形無法按時考勤的，須在2個工作日內，在《臨時外出登記表》內詳細填寫：
ａ、員工因公外出處理工作或聯絡業務等與工作相關事宜，上班或下班時，確實無法進行考勤時；
ｂ、遇有會議、集體活動或業務談判等事宜且中途不宜中斷時；
ｃ、晚上加班超過次日凌晨2：00時，次日早晨上班時間可推遲至10：00分，加班人員可進行延時上班（但須按實際上班時間進行考勤）；
ｄ、考勤裝置不能正常工作時；
ｅ、因階段性的特殊工作需要，經公司領導批准時；
ｆ、個人****機無法識別，經行政部核實確認後；
ｇ、因不可抗因素導致不能考勤時。
5、 曠工——半天以內扣發當日半天基本工資併計警告一次，半天以上一天以內扣發當日基本工資併計警告一次，一天扣發3日基本工資併計嚴重警告一次，一月內曠工3 天作自動離職處理。
6、 當月沒有入職、離職和沒打卡、請假、遲到早退現象，員工月出勤滿勤可享受50元滿勤獎。
三、作息：
1、 公司實行六天工作制，每週四為休息日，期間保證最少2人值班。值班人員統一由行政部安排。
2、 國家法定假日，公司根據當時具體情況制定休息時間。
四、請假管理：
1、 病假：員工患病或非因公負傷，未能正常出勤，可申請病假。病假期間員工工資按
照基本工資50％發放，一般情況下不超過3天。
2、 工傷假：員工因工受傷經確認為工傷，假期期間發放基本工資，一般情況下不超過3天。
3、 婚假：員工請婚假需提供結婚證影印件。一般婚假休假3天，晚婚假休假10天（男25周歲以上，女23周歲以上）；婚假須在辦理結婚手續後6個月內一次性休完，逾期作廢。
婚假期間不計發基本工資。
4、 喪假：
ａ、員工直系親屬（包括父母、配偶父母、養父母、子女）病故的，給予喪假3天；一天不能到達的，可根據實際路程增加路程假。喪假期間不計發基本工資。
ｂ、員工旁系親屬（包括祖父母、外祖父母、兄弟姐妹）病故的，給予喪假2天。喪假期間不計發基本工資。
5、 事假：員工因處理個人事務不能正常上班可申請事假，事假期間不享受工資及福利待遇。
6、 請假程式：
ａ、 設計師人員請假，2天以內（含）須提前1天填寫《請假單》由設計師組長審批，2天以上須提前2天填寫《請假單》由總經理審批，經批准後交行政部備案後方可休假；
ｂ、 設計師組長請假，2天以內（含）須提前1天填寫《請假單》由行政部審批，2天以上須提前2天填寫《請假單》由總經理審批，經批准後交行政部備案後方可休假；
ｃ、 其他人員請假，2天以內（含）須提前1天填寫《請假單》由行政部審批，2天以上須提前2天填寫《請假單》由總經理審批，經批准後交行政部備案後方可休假；
7、 因緊急情況無法提前填寫請假單的，須**通知直屬主管和行政部，得到許可後可先休假，待上班後按以上程式補辦請假手續。
8、 請假前應將假期內所有工作安排妥當，請假期間手機不得關機。
9、 弄虛作假者以曠工處理，並根據有關制度處罰。
10、各部門外出辦事須填寫《臨時外出登記表》，由行政部前台監督執行。
一、工作時間：am 8：30--------12：00pm 13：30--------18：00
二、考勤規定：
6、 實行上下班打卡制。代人打卡雙方各扣款50元/次，由行政部前台人員監督執行。
7、 遲到——扣款20元/次。
8、 曠工——半天以上扣發當日工資併計警告一次，1月內曠工3天作自動離職處理。
三、作息：
3、 周
六、週日除財務部門所有部門不休息。
4、 每週四為休息日，期間保證最少5人值班。
5、 國家法定假日，公司根據當時具體情況制定休息時間。
四、病事假：
2、 病假，按照基本工資50％發放，一般情況下不超過3天。
3、 事假，不計發基本工資。
4、 特殊情況下，須經副總經理批准。請假前應將假期內所有工作安排妥當，手機不得
關機。5、 弄虛作假者以曠工處理，並根據有關制度處罰。
五、出門報告：
各部門外出辦事須向行政部通報去向並填寫出門記錄。由行政部監督執行。
公司作息制度
公司考勤管理制度 一 夏季作息時間 5月1日 10月31日 早餐 6 30 7 00 上午 7 00 12 00 午餐 12 00 14 00 午餐 休息 下午 14 00 19 00 晚餐 19 00 19 30 二 冬季作息時間 10月31日 5月1日 早餐 7 00 7 30 上午 7 30 ...
公司作息制度
第五條婚假7天，請假期間基本工資照發。第六條公假 1 公司派遣學習 考察 辦事或特別指定任務 拜訪客戶者 2 請假期間薪資照發。第七條工傷假 1 員工因執行職務而受傷或致病者，須申請工傷假 2 工傷假在一年 含 的內者，基本工資照發 第八條請假時依下列規定呈報核准 一般員工請假二天以內 含 由副總經...
辦公室作息制度
辦公室作息時間及相關制度 為規範辦公室作息制度，培養員工按時出勤的良好習慣，確保公司各項工作的有效運轉，公司特制定本作息制度。一 作息時間 一 夏季 時間5.1 10.1 早上8 30 12 00 午休12 00 13 30 下午13 30 17 30 二 冬季 時間10.1 5.1 早上8 30 ...