農信社面試題

2.面試資格審查及面試手續辦理：各市州辦事處(市聯社)負責對取得面試資格的人員進行面試資格審查、辦理面試手續。

取得面試資格的人員於2023年8月30日、31日到指定地點辦理面試資格審查手續。辦理面試資格審查手續時，取得面試資格的人員須攜帶以下材料，於指定的時間到指定的地點進行資格審查。不能按要求提供以下證件和證明的，取消其面試資格。

①《四川省農村信用社公開招聘工作人員考試報考資訊表》1份(在四川人事考試網上自行列印);

②有效身份證件原件和影印件1份;

③畢業證原件和影印件1份;

④招聘單位要求的其他證書及手續原件和影印件1份。

3.面試時間：2023年9月1日8：

30—18：00。面試人員持市州辦事處(市聯社)發放的《面試通知書》於該日8：

00前到面試考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

因面試人選資格審查或缺考出現空缺而產生面試實際開考比例低於規定比例的，仍視為有效比例。

4.面試資格審查和面試由市州辦事處(市聯社)統一組織，縣級聯社負責面試。

五、體檢

縣級聯社根據招聘專業類別及名額，按考生的筆試和面試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員名單(如總成績相同，按筆試成績排序)。2023年9月2日，在各市州辦事處(市聯社)指定的縣級以上綜合性醫院體檢，參照公務員錄用體檢標準進行。體檢人員名單及體檢醫院由縣級聯社直接通知考生本人。

因未按要求參加體檢和體檢不合格出現的空缺，按照該縣聯社參加該專業面試的考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如果該縣聯社該專業所有參加了面試的人員都體檢不合格或無人可遞補，不再遞補。

體檢所產生的一切費用均由報考者本人承擔。

六、聘用

體檢合格者，由縣級聯社按應聘人員的考試總成績，於2023年9月10日前從高分到低分確定錄用人員;新聘人員統一參加省聯社組織崗前培訓，培訓合格後由用人單位辦理聘用手續，簽訂勞動合同。辦理聘用手續時需提供以下相關材料：

(一)在職人員應提供原單位出具的同意解除勞動(聘用)合同、原工作單位同意流(調)動或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

(二)下崗、失業人員應提供戶口所在地縣以上勞動保障部門發放的《再就業優惠證》或失業證明以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

(三)其他人員應提供戶口所在地街道辦事處的有效證明。

逾期不能按要求提供上述材料的以及未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消錄用資格。因以上原因產生的空缺，不再遞補。

七、待遇

(一)聘用人員經培訓合格後，實行崗位管理並簽訂勞動用工合同。

(二)聘用人員的試用期及工資福利待遇、社會保險等按有關規定執行。

八、紀律監督