3.應適時收尾。當解釋實在難以奏效時，應試者不必著急，「話不投機半句多」。
如果考官已經做了某個判斷，應試者往往很難改變他的觀點，這時轉移話題是最好的解決辦法。而應試者若抓住這個問題不放，非要讓考官明白，那樣就可能將應試者與考官的關係弄僵。
4.實事求是。解釋時若真實情況難以直言，請應試者不要尋找藉口，強詞奪理，更不能巧言令色，憑空編造。
該解釋的，就講明客觀原因，表明自己態度;不該解釋的，不要亂加說明。應試者若有不便直說的或應試者不願在考場表露的，可以如實向考官說明並請求他們的諒解。
5.承擔責任。當應試者被要求解釋自己過去工作學習中的失誤或某些不足時，若僅僅說明事情的經過而迴避自己的責任，就不明智了。
欲通過自己的解釋獲得考官的信任和諒解，應試者最好勇於承擔責任。請放心，對此考官不會只注意「錯誤是誰造成的」，他們真正感興趣的是「誰承擔的責任並做了怎樣的解釋」。在自己承擔責任時，要就事論事，將責任嚴格限定於所解釋的事情上，不要隨意擴大。
有的應試者誤以為自己承擔的責任越大，就表明自己的態度越誠懇，這種誤解後果會很嚴重。有的問題甚至只需自己承認自己的失誤或不懂，不用解釋。例如應試者遲到五分鐘，除非有確實的理由，否則不要解釋，誠懇地向考官道歉就可以了。
解釋在特崗教師招聘面試中是常用的表達方式，解釋的目的是將考官不明白或不了解的事實、觀點說清楚，或者是闡釋某件事的原因，還或者是將考官的誤解及時澄清。「解釋」本身並不難，但要使自己的解釋達到預期效果，就一定要掌握以上五點原創和技巧。
河南特崗教師特崗教師考試科目指導
特崗教師考試科目指導 一 考試科目 考試大綱明確規定，筆試以閉卷方式進行，主要考試內容為教育學 心理學 新課程理念，以及擔任義務教育階段學校教師應具備的相關知識。筆試注重應試者分析問題 解決問題的能力和教師基本技能的測試，滿分為150分。二 各科目複習重點 一 教育學 1 教育的概念 教育的構成要素...
2023年河南特崗教師招聘考試大綱
1 個體身心發展的涵義 個體身心發展的理論 2 個體身心發展的規律 3 影響個體身心發展的因素及其作用 6 教育目的 1 教育目的及其功能 教育目的的價值取向 2 全面發展的教育目的及其組成部分 3 我國現階段教育目的的基本精神 7 學校教育制度 1 學校教育制度及其發展 2 我國的學校教育制度 8...
河南特崗教師招聘考試面試實戰技巧 語言溝通技巧
特崗教師招聘考試面試中，對於應試者來說，掌握語言溝通技巧是很重要的，因為應試者和考官之間的溝通主要是靠語言來進行的。面試中語言技巧使用的優劣，直接反映了面試者的知識和修養。良好的語言表達技巧，會推動面試的順利進行，協調應試者與考官的溝通，使考官能夠全面了解應試者的能力和素質。中國教師考試網總結了一些...