壓力面試介紹及題目集錦

2021-05-04 12:41:28 字數 1477 閱讀 1322

壓力面試(stress interview)是指有意製造緊張,以了解求職者將如何面對工作壓力。面試人通過提出生硬的、不禮貌的問題故意使候選人感到不舒服,針對某一事項或問題做一連串的發問,打破沙鍋問到底,直至無法回答。其目的是確定求職者對壓力的承受能力、在壓力前的應變能力和人際關係能力。

壓力面試旨在考核應聘者的應變能力和承受壓力的能力。面試題目環環相扣,要求應聘者在三秒鐘之內作答,基本上沒有過多思考和準備的時間。考官更多看重應聘者在壓力情境之下的創造性和職業綜合素質。

而考生的表現在此環節也是大不相同,有的愈戰愈勇,有的則明顯地開始喪失信心,從而最終導致整個挑戰的敗北。

壓力面試往往先提乙個不甚友好的問題,一開始就劈頭澆你一盆冷水,讓應聘者在委屈和激憤中露出本色。這樣才能篩選出真正有心理承受能力的智者,找到能面對劣勢和壓力的「新鮮血液」。

壓力面試題目集錦:

1、 你自我感覺不錯,但我們沒有錄取你,你會怎麼想?

2、 你周圍的同事對你的評價如何,指出最大的缺點是什麼?

3、 這就是你的簡歷嗎?怎麼這麼差?

4、 我對你的著裝/打扮很不滿意,你為什麼要這樣著裝/打扮?

5、 你用什麼證明你能勝任這裡的工作?

6、 你好象沒有什麼管理經驗啊?

7、 如果這是乙份非常艱苦的工作,你能承受嗎?

8、 你從事的銷售的工作,你在銷售工作中是否遇到難以解決的問題,你是如何處理的?

9、 如果你和你的上級(同事)意見不一,你怎麼協調?

10、 如果在這裡工作你感覺沒有讓你有發展的空間,你會怎樣?

11、 你怎樣看待付出了卻沒有相應得到成果的問題?

12、 你覺得你努力了,但並沒有得到別人的認可怎麼辦?你覺得問題可能出在哪?

13、 你覺得你在團隊中可以起到什麼作用?為什麼?

14、 你怎樣看待加班?

15、 你對自己今天面試的發揮滿意嗎?

16、 你認為自己的哪項技能需要加強?

17、 你認為什麼樣的決定猶為難做?

18、 你覺得什麼人在工作中難以相處?

19、 你對薪水有什麼要求?

20、 如果乙個和你差不多時間入職的人,和你職位、學歷、經歷各方面都差不多,但經過1年後工資明顯比你高,你怎樣看待這個問題?

21、 希望與什麼樣的上級共事?

22、 你希望從工作中得到什麼?

23、 第一天上班,心情會怎樣,會做什麼?

24、 告訴我,你最大的弱點是什麼?

25、 你認為自己的哪項技能需要加強?

26、 你認為什麼樣的決定猶為難做?

27、 你靠那點微薄的薪水是怎麼過活的?一定欠債了吧!生活對你來說一定很艱難?

28、 你與現在的老闆相處很久了,為什麼不繼續幹下去了呢?

29、 你不認為自己的年齡應該早就公升到更高的位置了嗎?

30、 你為什麼要辭掉現在的工作?

31、 現在這份工作你最不喜歡的是哪一點?

32、 你認為在工作中曾遇到過的最艱難時刻是什麼時候?

33、 你覺得什麼人在工作中難於相處?

壓力面試題目

壓力面試旨在考核應聘者的應變能力和承受壓力的能力。面試題目環環相扣,要求應聘者在三秒鐘之內作答,基本上沒有過多思考和準備的時間。考官更多看重應聘者在壓力情境之下的創造性和職業綜合素質。而考生的表現在此環節也是大不相同,有的愈戰愈勇,有的則明顯地開始喪失信心,從而最終導致整個挑戰的敗北。壓力面試往往先...

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