在結構化面試的5分鐘，考官主要考查考生的職業認知。而思維品質不僅在結構化問答中體現，在答辯環節中也會得到體現。
試講(或演示)的10分鐘，考官主要針對教學設計是否合理，教學實施組織是否有效、以及教學評價是否恰當這三個方面予以考量。
而儀表儀態和心理素質則是貫穿在結構化、試講(或演示)以及答辯的整個過程當中。
面試之前一定要掌握教師資格說課稿的寫法，掌握自己報考專業的基礎知識。面試抽題是隨機的。
考生持准考證及身份證，按規定時間到達面試地點，進入候考室候考，按規定程式參加面試。
第一步：抽題。按考點安排，登入面試測評軟體系統，計算機從題庫中隨機抽取試題（幼兒園類別考生從抽取的2道試題中任選1道，其餘類別只抽取1道試題），經考生確認後，計算機列印試題清單。
第二步：備課。考生持試題清單、備課紙，進入備課室，撰寫教案（或活動演示方案）。準備時間20分鐘。
第三步：回答規定問題。考生由工作人員引導進入指定面試室。考官從試題庫中隨機抽取2道規定問題，要求考生回答。時間5分鐘左右。
第四步：試講/演示。考生按照準備的教案（或活動方案）進行試講（或演示）。時間10分鐘。
第步：答辯。考官圍繞考生試講（或演示）內容進行提問，考生答辯。時間5分鐘左右。
第六步：評分。考官依據評分標準對考生面試表現進行綜合評分，填寫《面試評分表》，經組長簽字確認，同時通過面試測評軟體系統提交評分。
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