面試流程
面試點設立面試室和候考室，面試室與候考室內組號對應關係通過抽籤決定。面試流程如下：
1、簽到。考生攜帶身份證和筆試《准考證》，按規定的時間和地點到面試點候考室報到，報到後不得離開候考室；
2、核實身份。由工作人員核對面試考生的身份證和筆試《准考證》，同時集中保管考生攜帶的通訊工具；
3、抽籤。抽取面試順序號。通過三次抽籤，即第一次抽「抽籤順序號」;第二次抽「面試順序號」，排出每組面試的考生順序；第三次抽「面試室號」，由每組面試序號為第一的考生代表本組抽取。
4、面試。按順序由引導員引導考生去面試室面試，引導員只向面試考官通報面試考生的順序號，不報姓名。主考官主持面試，每個考生面試時間為12分鐘，三道題。
輪到你進面試室，如果門是關的，先敲門，之後進去，沒關門直接進去。進去之後，見到考官一般會一排坐開的，一般8-9個人的，會和你面對面坐的。你行進去的時候，那些考官會望住你，你就行前幾步，首先向面試官鞠躬，眼睛正視考官，微笑說：
「各位考官，早上好!（下午好!）我是第x號考生。
」（表現得自信點，自然點，第一印象挺重要的。建議你用普通話回答問題啦，我當時都是用普通話，正式點）講完就行過去凳子坐下，一般是好像學校的桌子和凳子，桌子上有一張白紙，一支筆。
你坐下之後，有乙個主考官會開始講話，全程都是得他講話的，其他考官都是在聽，不會出聲的。主考官會講：首先恭喜你進入面試，下面進行面試，你有15分鐘時間，回答三條題目（有些是10分鐘三題，你記得戴錶，自己把握答題好時間），你可以先思考，思考完再答，題目有聽不明白的，可以叫考官重複一次試題。
考生明白未？回答明白後，主考官就開始讀第一條題目。
當考官讀完題目之後，你大約思考1分鐘之內啦，在這一分鐘裡面，你最好在草稿上寫上你答題的點，主要的幾隻字，一點一點甘列出來，把握好時間，之後開始回答，每次回答都要講：以下是我對第一題的回答(……..第一…….
第二….第三……..) 回答完畢。
主考官開始讀第二條題目……… 答完最後一題，講聲再見，起身下去等成績公布。
5、得分。每一考生面試結束，各位考官根據考生表現進行評分。由計算機去掉乙個要素最高分，去掉乙個要素最低分，取考官的平均分為該考生的面試最後得分。
6、公布分數。一位考生面試結束後，在已面試考生席等候，待下一位考生面試結束後，由主考官當場公布上一位考生的面試成績，考生得知分數、核實姓名並簽字後，離開面試考場，以此類推。
考官組成：事業單位面試一般由5、7或9名考官（人數不定，但總為單數）組成，人員包括用人單位、組織人事部門、紀律監察部門和理論社科部門的人員等。
評分標準：一般為每位考生面試後先打初評分，等所有人面試結束後通過平衡整體情況再給予每人最後得分。每個人的得分是去掉最高分和最低分後的平均得分。
面試分數在所有人員面試結束後當場公布，所以，請隨身攜帶紙筆，記下自己的得分和其他面試人員的得分，面試結束後詢問一下別人的筆試分數，按比例進行總分計算（一般為筆試*40%+面試*60%，或筆試*50%+面試*50%），即得出你在筆試及面試後的名次，這時能不能被錄取基本就心中有數了。
答題注意事項：
第一點：回答問題的時候，要表現得自信點，不要因為害怕頻繁看你寫的那些題幹，適當和考官對望下，交流下，又看下自己的題幹；考官們喜歡自信的考生。
第二點、答題的時候，要注意答題的語速，不需要太快，太快考官都聽不清楚，其實你有二分鐘時間答題，該講的一分鐘就都已經講完啦，答題語速可以放慢點，不好給人好像背書的感覺，有時候可以適當加點肢體語言。
第三點、切忌斷斷續續，不要出現「呀，咦，額」這類的停頓，超過3-5秒時間想不到的答題點，直接跳過，不要給人家覺得你回答得不夠流暢，思維不嚴謹，停頓扣分十分嚴重。
第四點、答題的時候，不可以講到自己的姓名，工作地點相關可以洩露你身份資訊的話，不可以用自己的經歷或者遇到什麼自己的事來回答題目。
第五點、我現在的領導是做事業單位考官，據他所講，做考官，一坐就是乙個上午或者下午，好枯燥乏味，其實很多時間，他們都無在認真聽你答案的內容具體是什麼，只會根據你答題時候的語速是否流暢，思路是否嚴謹，是否有層次感，來評你成績。如果你回答的時候，回答的內容一般般，但是你表現得好，答得很有條理，有層次，分點講，一樣會高分。例如答綜合分析題的時候 ，開始點題……以下是我的看法，第一點….
第二點…..第三點……最後總結….. 回答計畫組織類題目時，準備階段……實施階段………完成階段……..
這樣的答題就顯得很有層次，如果就這樣表達流暢，考官會感覺得很不錯，分數都不會低。
第六點，當你聽完題目，無什麼頭緒的時候，可以講考官再重複一次題目，等自己再認真思考下，但是時間不好超過一分半鐘，思考時候到一分半鐘，你必須回答題目，就你想到的內容，雖然內容可能是比較空洞，但是你可以盡量把它答「漂亮點」就可以了。
面試技巧：
1、準備時要注意放鬆心態，如果排序較後，可以小睡一下，養精蓄銳，在考前十分鐘調整全身狀態，使自己在入場時達到最佳。
2、進入考場前要先敲門，聽到請進後推門進入考場。
3、進入考場走兩步，會看到評委和其他人員在室內一側，而你的面前會有一桌一椅，請在桌旁站定。然後向各位評委鞠躬，報出自己的面試順序號（注：萬不可說出自己的考號和姓名，這樣會被取消考試資格，直接清除出場）。
4、鞠躬完畢等待主考官的提示。這時主考官會向你介紹考試的方式和內容（包括共有幾題，共有多少時間，如何答題，一般面試前一天會有面試說明，要提前搞清楚，這時要確認），主考官介紹完畢，會問你聽清楚了嗎？你要清晰明確的回答「聽清楚了」，如未聽清楚，則可以提出疑問，萬不可不懂裝懂，搞錯了規則。
當然，一次聽清是最好不過的了。
5、面試一般是3-5道題，每題答題時間為5分鐘。現在一般是兩種考試方式：一種是主考官把所有的題目都告訴你，然後由你自己決定這25分鐘的時間安排。
（這種情況下有時會在進考場前提前把考題發給你，讓你在前一名考生回答期間在場外另乙個準備室準備，上場後直接回答，筆者本人就遇到過這種情況。）一種是主考官提乙個題，你答乙個，每題5分鐘，可以提前回答完畢，但不可超時。（這種情況一般不會提前給題，主要是考現場反應和表現）。
6、答題時間安排。不管是上面兩種形式的哪種，都要注意安排好時間（一般考桌上會準備乙個表給你提示時間，但為保萬一，最好自己帶乙個表，表盤字要大，開始思考答題時放在桌上，注意不要用帶在手上的，考試時總抬手看表是不自信的表現，放在桌上隔一會兒掃一眼就夠了）。一般來講，思考和答題的時間安排為3：
2是比較合理的，就是說5分鐘的答題時間，思考3分鐘，回答2分鐘，如果是5道題集中回答，就思考15分鐘，回答10分鐘。如果是場外準備場內答，就不存在這個問題了，只要最後不超時就可以了。
7、思考問題。考桌上會提供紙筆，思考時要把回答要點寫出按主次列好，以備回答中提示自己。注意要分清主次、輕重、緩急。特別要寫清
一、二、
三、四，這樣會更加條理，答題也是如此。
8、回答問題。要口齒清楚，思路清晰，條理分明，常用詞有一是二是三是等等，這樣會給考官更加條理的感覺。注意加強對時間的掌控，不要超時。
另外，如果是多道題集中回答，則要注意揚長避短，對自己拿手的題可以多說一會兒，對自己拿不準的要少說一點，但不要差太多。
9、注意說回答完畢。如果是一題一題的提問，那麼每題回答完要說回答完畢，如果是集中回答，那麼所以的回答結束後要說回答完畢。
10、完畢後，聽主考官的口令指示，這時會讓你退場，請離開考桌，立正鞠躬，然後退場。
3 1面試流程及注意事項
事業單位面試流程及注意事項 面試流程 面試點設立面試室和候考室，面試室與候考室內組號對應關係通過抽籤決定。面試流程如下 1 簽到。考生攜帶身份證和筆試 准考證 按規定的時間和地點到面試點候考室報到，報到後不得離開候考室 2 核實身份。由工作人員核對面試考生的身份證和筆試 准考證 同時集中保管考生攜帶...
事業單位面試流程及注意事項
1 問 考官問，以後不再重複註明 能談談你的優點和缺點嗎？分析 這個問題主要考察考生對人才的基本素質的正確認識以及能否全面 客觀地評價自己，從考生對這個問題的回答上考官還能看出考生是否自信 或者自傲 自卑 考生回答時除了注意上面三個要點外，還應注意以下幾點 儘管這是你的主觀評價，受個人自信程度 價值...
公務員面試流程及注意事項
1.考生到達考試地點集中後，先在候考區等候，所有面試順序會在候考區抽籤確定。2.敲門，由引導員帶領進入考場，若引導員帶領到門口，在引導員離開時則大聲向引導員道謝，然後關門。若引導員帶領到考生座位，同樣要大聲道謝，關門由引導員關。3.走到距考生座位一步遠位置停住，站穩，眼神掃視考官一遍 注意控制速度 ...