工程技術人員工作狀態調查問卷

2021-03-16 13:01:25 字數 2147 閱讀 7963

答題人****

一、凝聚力

1、你認為公司職工思想教育工作( )

a.有所加強,b.有所削弱,c.沒有開展,d.需要時候才開展;

2、你認為公司的發展能和個人同步嗎?( )

a.肯定能,b.應該能,c.別人能,我則不一定,d.不太可能;

3.你與上級能融洽相處嗎?( )

a.能,b.通常情況下可以,c.湊合,d.不能;

4.你與同事共事感到愉快嗎?( )

a.非常愉快,b.一般c.有時愉快,有時不愉快,d.經常不愉快;

5.你對公司組織機構設定滿意嗎?( )

a.滿意,b.基本滿意,c.不滿意;

6.你覺得機構設定( )可多選

a.權力過於集中,b.許可權過度分散,c.部門職能重疊,職責不明,d.部門間缺乏溝通,e.用人不當,人浮於事;

7.如果你對公司人事任免不滿意,其主要存在的問題是()可多選

a.用人機制,b.提名推薦的途徑,c.考核方式,d.領導憑印象;

8.你認為你可能離開公司的原因是( )可多選

a.長期分居,b.薪酬太低,c.工作氛圍不好,d.激勵機制不夠,e.對公司失去信心,f.沒有住房,j.尋找配偶難;

二、工作

1.你的工作壓力如何( )

a.大,b.一般,c.沒有壓力;

2.你在工作上的壓力主要**於( )

a.公司高層,b.直接領導,c.工作量太大,d.公司淘汰制,e.自身能力;

3.你認為自己的能力是否得到了充分發揮( )

a.已盡我所能,b.未能完全發揮,c.沒感覺,d.沒有施展的機會;

4.你最希望公司能提供什麼機會( )

a.晉公升,b.加薪,c.外派學習,d.其它;

5.你認為影響員工積極性的主要原因( )可多選

a.工資收入,b.勞保福利,c.個人發展,d.激勵,e.工作氛圍,f.上下級關係;

6.你認為企業效益與你的關糸( )

a.有直接關係,b.關係不大,c.無關係,d沒想過;

7.你對工作緊迫性的感受如何( )

a.很緊迫,b.較緊迫,c.一般,d.很輕鬆;

8.你的工作是否得到了領導及同事的認可( )

a.非常認可,b.較認可,c.一般,d較不認可,e.非常不認可;

9.你想從事的工作( )

a.還是技術工作,b.工經,c.安質;d.專案經理,e.只要不幹技術;

第三部分績效薪酬

1.你認為公司目前的薪酬制度( )

a.合理,b.基本合理,c.不合理;

2.你認為你目前的薪資與你的工作質量匹配嗎?( )

a.匹配,b.基本匹配,c.不匹配;

3.如果你對自己的薪資不滿意,其主要原因是( )

a.分配制度不合理,b.領導不公平,c.本地區的薪資水平,d.自己競爭力低;

4.根據你目前的崗位及業務能力,你認為你的月薪水平應為( )

a.4000-6000元b.3000-4000元c. 3000元以下d.6000元以上;

5.你期望薪酬年增加額度為( )

a.20%,b. 10%,c. 8% ,d. 6% e. 4% f. 2%

6.你認為工資調整的合理週期為( )

a.每月,b.每季度,c.每半年,d.一年;

7.你喜歡哪種工資形式()

a.透明工資,b.模糊工資,c.無所謂;

8.你對公司目前的績效改革工作( )

a.滿意,b.基本滿意,c.不滿意;

第四部分培訓

1.你對公司目前的培訓機制感到( )

a.滿意,b.基本滿意,c.不滿意;

2.如果你對培訓工作不滿意,其主要原因是( )可多選

a形式單一,b.內容沒有吸引力,c.與本人需求不對稱,d.組織不到位,e.講師水平太差理論與實際相脫節;

3.你希望的內部培訓頻率是( )

a.每月一次,b.每季度一次,c.每半年一次,d.每年一次;

4.你希望內部參加培訓的時間是( )

a.上班時間,b.班後時間,c.業餘時間;

5.你認為目前最需要培訓的是( )

a.技能提公升,b.復合技術培訓,c.專業知識的培訓,d法律法規培訓;

第五部分合理化建議:

1. 你對目前收入分配方式和獎勵有何建議?

2. 你需要企業為你提供怎樣的工作環境?

3. 你認為公司還應在哪些方面加強管理?如何加強?

工程技術人員工作職責

強化 質量第一 的意識,必須在保證工程質量前提下按圖施工,抓好生產進度,控制工程質量 遵守工序質量制度,保證不合格材料不進入下道工序,並對工序管理引起的質量問題負責 嚴格控制投入材料的數量和質量,嚴格控制不合格品的非法流轉 工程交驗竣工時,應將生產過程中的完整原始資料及質量記錄及時移交歸檔,並對移交...

工程技術人員工作細則

一 處理施工現場與相關專案部領導事務 1 在前期勘察施工現場,一定要對整個施工情況做乙個初步了解。將可能出現的問題及時向專案部溝通。如交叉作業 材料運輸 工人吃住等問題都要在前期與專案部溝通。對不能及時處理時採取發函形式通知專案部。2 如專案部要求召開生產協調會並要求我方參加的,工程技術人員應積極參...

工程技術人員職責

技術工程師崗位職責 1 按基建程式要求,做好施工前的各項技術準備工作,參加現場勘察,設計會審,負責繪製施工平面圖,編制施工組織設計,組織進行交接樁複測,辦理開工申報手續 2 負責圖紙審核,認真做好工程質量 環保及安全技術交底和指導進行施工測量,根據圖紙問題提出置疑或變更意見,對因圖紙審核不細 技術交...