3、核算辦公室人員薪酬，審核計件員工每月的工資資料，進行人力資源資料分析，為合理控制人工成本及領導決策提供依據。
4、進行社保月度申報及年審。
5、進行人員素質測評及勝任力評估、協助績效考核實施，為公司員工的日常工作評估及晉公升提供依據
6、協助公司各項人力資源制度的編纂和修訂，組織職位說明書編制。
7、編制sa8000審核體系檔案，組織sa8000的內外審活動，進行sa8000社會責任內容培訓(2006.12-2008.2任招聘專員,2008.
3-2008.9期間調任sa8000審核員,2008.10至今調任薪酬專員)
離職原因： 轉換環境
公司名稱： **工藝廠起止年月：2004-02 ～ 2006-11
公司性質： 私營企業所屬行業：其他
擔任職務： 人事行政主管
工作描述： 1、根據公司的經營管理目標，修訂和完善公司各項人事管理制度和流程，建立並健全了人事行政體系。
2、指導和監督人事部各項日常事務：包括制訂招聘計畫、拓展招聘渠道、薪酬核算和人工成本分析、員工關係處理及社保申報、 員工培訓組織等事項。
3、行政後勤管理：包括清潔工、保安工作安排與協調，飯堂和宿舍管理，組織公司各項活動，推進企業文化的建設。
4、安全管理：組織周、月度安全檢查，主持公司消防演習。
5、採購管理：拓展原料、工具**商，了解市場**，監控採購工作。
6、涉外事務處理。
離職原因： 拓展視野
公司名稱： 橫江廈小學起止年月：2002-09 ～ 2003-12
公司性質： 事業單位所屬行業：教育事業
擔任職務： **教師
工作描述： 1、組織進行小學六個年級的**教學
2、組織校內外的各項文娛活動實施
離職原因： 想多方面發展
教育背景
畢業院校： 華南師範大學
最高學歷： 本科畢業日期： 2002-08-01
所學專業： **教育第二專業： 人力資源管理
培訓經歷： 起始年月終止年月學校(機構) 專業獲得證書證書編號
2005-12 2006-05 佛山市生產務促進中心人力資源管理人務資源管理師(二級) 0619000006201336
2008-01 2008-01 博思管理諮詢**** iso9000培訓 iso9000內審員資格證 bos-qms-iso-0801046
2008-05 2008-05 聚**力資源運營體系
2009-03 2009-05 博思管理技術交流培訓中心企業培訓師企業培訓師(二級) 0919000018200155
2009-09 2010-09 高企協會李澤堯領導力
2009-12 2010-03 歐博企業管理研究所三九控制法
語言能力
外語： 英語一般
國語水平： 良好粵語水平： 良好
工作能力及其他專長
本人從事行政與人力資源工作6年,積累了一定的相關工作經驗：
1、能修訂和完善公司的各項人力資源制度
2、 能根據公司的經營管理目標，制訂公司的人力資源規劃，能制訂人力資源月度、年度招聘計畫、薪酬福利計畫及培訓計畫。
3、熟悉人力資源各模組(包括人員招聘、薪酬福利、員工關係等))事務操作流程。
4、能組織公司各項活動及企業文化的推廣宣傳。
詳細個人自傳
"誠誠懇懇做人，踏踏實實做事"這是我的人生信條。
從畢業到現在我曾擔任過**教師、人事行政主管、招聘專員、sa8000審核專員、薪酬專員等職位。我一直力求把自己份內的事情做好，同時積極參加各項培訓，涉獵人力資源相關知識，穩中求進。
我的目標是希望在35歲以前成為一名傑出的人力資源經理，能為我認可的企業貢獻自己乙份綿薄之力，同時也體現自己的人生價值。
應屆畢業生求職簡歷
個人概況 姓名性別 出生年月 年 月 日健康狀況 畢業院校專業 電子郵件手機 聯絡 通訊位址郵編 教育背景 年 年大學專業 請依個人情況酌情增減 主修課程 注 如需要詳細成績單,請聯絡我 情況 注 請註明是否已發表 英語水平 基本技能 聽 說 讀 寫能力 標準測試 國家 四 六級 toefl gre...
jianzhuxue應屆畢業生求職簡歷
基本資訊 姓名 建築學本科大五在校生 男 23歲 1992年3月1日 居住地 合肥 郵箱 政治面貌 黨員 現所在地 合肥 在校情況 在學校踏實苦幹，鑽研建築知識，積極向上，不怕苦不怕累。曾獲國家勵志獎學金，一等獎學金等，並多次獲得三好學生等榮譽 最高學歷 學歷 本科 專業 建築學 學校 皖西學院 自...
應屆畢業生簡歷
基本資訊 女 未婚 1986年9月生 戶口 江蘇南京 現居住於浙江杭州 1年工作經驗 無黨派人士 身份證 江寧區弘景大道3666號中國傳媒大學南廣學院211172 13手機 e mail 自我評價 熟練掌握windows並能熟練運用word powerpoint excel 製作等各種辦公自動化軟體...