9.根據各科上報人員數、床位數，核發辦公費代用券。
10.完成領導交辦的其他工作任務。
1.收入的歸集和核對。按成本核算辦法，每月7日前，完成各科室經濟收入的歸集和核對，專案填報清楚，數字真實。
2.支出的歸集和核對。每月10日前，進入財務處理系統，提取「科室分部門三欄賬-醫療業務成本」和「管理費用」，排版列印後，按科室、分專案逐一錄入科室的醫療業務成本，並按收入比例分攤公用支出和管理費用，形成科室成本核算基礎資料；每月將後勤部報來的各科室水、電、汽等使用情況表，按科室（部門）及時準確錄入成本核算報表，以便真實反映物化勞動和活勞動消耗；根據工資核算崗人員提供的「職工中餐發放表」，將中餐補助列入科室成本核算。
3.列印成本核算報表，與科室收入報表、各類支出憑單一並裝訂成冊，以供備查和歸檔。
4.每月彙總科室上報的手術統計單，以便計算手術誤餐費。
5.根據勞務費造冊崗提供的各科（各類別人員）勞務費發放標準，計算日工勞務費，列印計算表及發放清單。
三甲醫院崗位職責手冊
各部門崗位職責目錄 黨政後勤職位說明書 8 院長職位說明書 8 黨委書記職位說明書 9 常務副院長職位說明書 11 黨委副書記職位說明書 12 黨委副書記職位說明書 14 行政副院長職位說明書 16 醫療副院長職位說明書 17 科教副院長職位說明書 19 後勤副院長職位說明書 20 護理副院長職位說...
三甲醫院預算獎勵性績效會計崗位職責
1.完善全面預算管理制度及相關工作流程 2.完成預算系統資訊化對接工作 3.負責編制年度全面預算草案 提出調整年度全面預算草案 4.根據預算管理制度及預算草案，分解 細化年度全面預算指標至各科室，並指導和推動各科室 部門 編制資金預算 5.負責各科室 部門 預算的彙總 整理 審核及上報 6.根據審議...
關於成本核算及其崗位職責的認識
一 成本核算崗位職責 1.嚴格遵守國家和公司的成本開支範圍和費用開支標準，結合公司生產經營特點和管理要求，制定成本核算方法。2.根據公司生產經營計畫編制成本 費用等計畫，並將指標分解落實，確保計畫實現。3.按照成本核算辦法的規定，確定成本核算物件，正確歸集，分配生產成本與費用，做到數字準確，內容真實...