工會委員職責
一、工會主席職責
1、貫徹、執行黨的各項路線、方針、政策和《工會法》，在總支和上級工會領導下，主持工會日常工作，召開工會委員會議，安排好各時期的工作計畫，做好工作總結。
2、做好職工的思想政治工作，協助學校開展教師的職業道德建設，參與學校各種勞模、先進推薦工作。
3、組織召開教代會工作，執行教代會的各項決議。積極組織職工參加學校的民主治理;參與學校改革、發展方案和涉及職工切身利益等制度的制訂及勞動爭議的調處;參與政務、校務公開工作。維護職工的合法權益。
4、深入群眾，開展調查研究，不斷研究、解決新問題，把握職工的願望、要求，為學校制訂政策提供可靠的群眾依據。
5、抓好工會組織的自身建設，努力建設職工之家。管好用好工會經費和固定資產。
6、完成上級組織交給的各項工作任務。
二、組織委員職責
1、審查、接受新會員，治理會員會籍，辦理發放會員證和會員轉退手續。對會員進行工會的基本理論知識教育。
2、抓好各工會小組的組織建設，有計畫的做好工會幹部和積極分子的培訓工作。及時記錄學校工會活動，做好工會檔案治理工作。
3、籌備教代會的組織工作，做好會後的傳達落實工作。
4、及時做好工會會費的收繳工作。
5、完成主席交給的其他工作。
三、宣傳委員職責
1、宣傳黨的方針、政策，做好職工的思想政治工作，發動職工為辦好學校獻計獻策，總結推廣教書育人、服務育人、治理育人的先進經驗。
2、宣傳新時期工會工作的性質、任務、地位和作用，增強工會組織的凝聚力。
3、搞好工會工作的報導工作，及時發布工會工作資訊。
4、組織報告會、座談會、經驗交流會、學術討論會、理論徵文等活動，協助學校各部門開展活動。
5、完成主席交辦的其他工作。
四、女工委員職責
學校工會主席職責
1。組織和指導校內工會系統各部門、各小組的各項工作和活動，發揮工會組織在安全文明校工作中的監督作用，完成上級工會和本校黨政領導提出的各項任務。
2．根據《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國教師法》以及《上海市實施〈中華人民共和國教師法〉辦法》，組織和召開教代會，參與學校政策方針和重大問題的審議和決策，在本校範圍內行使四項職權：審議建議權、審議通過權、審議決定權和對領導幹部的評議監督。教代會閉幕後，督促檢查大會決議和提案的落實，帶領會員民主管理學校。
3。關心會員的思想與業務水平的提高，教育與發動會員積極參與學校各項工作與活動，鼓勵會員在教育、教學、後勤等工作中建功立業。
4。關心會員的學習、工作、生活和身心健康，關心他們的婚姻、家屬情況，對家庭情況發生重大變化的，及時進行慰問、上門家訪等。發現不穩定因素及時做好訪談、記錄及上報工作。
維護學校和諧穩定大局。
5。積極開展有益於會員身心的文娛、體育活動，積極辦好、管好教工之家，及時反映會員的意見和要求，維護會員的合法權益。根據政策和可能條件，為會員多辦好事、實事。
6。定期召開工會委員、工會小組長（安全聯絡員）會議，了解並檢查各部門安全情況，同時做好工會應歸檔材料的收集和預立卷工作。
學校工會主席職責
1、根據上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬並認真實施工會委員會工作計畫，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關問題，指導工會小組工作。
2、在黨支部領導下，配合學校各個階段的主要工作，協同學校黨、政有關部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業心、責任心。
3、依法維護教職工的民主權利，組織教職工參政、議政，民主管理學校,定期徵求廣大教師的意見和建議。
4、關心教職工生活和身體健康，負責協助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的文體活動，搞好教職工困難補助，協助做好離退休教師和職工的工作。
5、維護女職工的合法權益，積極參與學校的各項工作,特別是年終考核與教師的職稱晉公升的量化評比工作,做好計畫生育工作和女教職工的保健工作。
6、管好用好工會經費，帳目公開、民主理財，開源節流，為解決教職工後顧之憂多辦實事
7. 抓好每年學校的職代會工作,認真審議校長的工作計畫和總結,向學校提出合理化建議.
8. 以身作則,以學校領導的標準嚴格要求自己,在工作中起模範帶頭作用.
9 .定期召開:三八.五一教師節的座談會,教師節及國慶節慰問貧困教師及老教師.
工會崗位職責
學校基層工會是在學校黨總支領導下廣大教職工的群眾組織，是黨組織聯絡教職工的紐帶。基層學校工會要以教育、教學為中心，對教職工進行思想、政治教育，參與學校民主管理，搞好民主監督、支援校長在學校管理中行使職權。其職責範圍是：
一、在校黨總支的領導下，發揮紐帶作用，做好教職工思想政治工作，向教職工進行熱愛教育事業、熱愛學校、熱愛學生的教育，加強職業道德、職業紀律的教育和法制教育。
二、執行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定，主持基層工會的日常工作。
三、定期召開教職工代表大會，參加學校民主管理和民主監督，依法維護職工的民主權利，負責教職工代表大會的日常工作，檢查、督促職工代表大會決議的執行。
四、教育教職工遵守學校紀律，服從組織安排，支援支援學校行政做好教育、教學工作。總結、推廣先進教書育人經驗、努力提高教育質量，加強學生的素質教育。
五、突出工會的維護功能、監督有關法律、法規的貫徹執行，維護女教職工的特殊利益，鼓勵教職工業餘進修，保障教職工的生活福利，關心學校改善辦學條件，開展豐富多彩健康有益的文體活動，促進學校凝聚力工程建設。
六、搞好工會組織建設，建立和發展工會積極分子隊伍，加強對工會幹部的培訓，堅持工會民主制度和民主生活，做好新會員的接收、教育工作。
七、抓好老齡工作，落實「兩大待遇」，領導學校退協分會開展各種有益於老同志身心健康的文體活動，使老同志「老有所為，老有所樂」。
八、收好、管好、用好工會經費，管理好工會財產及活動場地、器材。
工會組織委員崗位職責
1 按照 工會章程 和 工會法 有關精神，向會員進行權利義務教育 發展好會員，做好會員的會藉轉移和接納工作，及時掌握會員的變動情況 2 協助行政搞好勞動保護 安全生產工作，動員職工以主人翁態度對待勞動 遵守勞動紀律 努力完成各項工作任務 3 關心職工生活，協助行政搞好職工集體福利，做好有關職工勞動保...
組織委員的職責
組織委員在黨支部委員會的集體領導下進行工作，執行支部委員會和黨員大會的決議，履行黨支部組織委員以下職責。1 負責了解和掌握支部的組織狀況，根據需要提出黨小組的劃分和調整意見，檢查和督促黨小組過好組織生活並負責組織生活的會議記錄，嚴格考勤，並按照上級黨委的布置，積極作好支部換屆改選的準備工作。2 了解...
工會組織的許可權與職責
一 工會的許可權 1 有權對不執行職工代表大會決議 不尊重職代會職權的行為提出意見，保障職工依法行使民主管理的權制。2 有權對違反勞動法律 法規 侵犯職工合法權益的事件向行政有關部門提出改正意見和建議。3 有權參加本企業重大人身 事故和其他嚴重危害職工健康事件的調查和處理。4 有權參加職工福利事業等...