姓名（可不填）：
作為工作在第一線的員工，你們是最了解公司的，你與公司一同成長，你最清楚公司哪方面做的好一方成做得不足。此次調查問卷，想完善公司各方面管理制度，並達到有的放矢的目的。你的建設性意見將會呈公司最高負責人會親閱，你的意見將發揮作用，我們都能為公司的成功貢獻力量。
期待聽到你最真摯的意見與反饋。
第一部分：
1. 您在公司的工作時間是
a.1年以下 b.1年～5年 c.6年～10年 d.10年以上
2. 您在現在崗位上任職時間
a.1年以下 b.1～3年c.3～5年d.5年以上
3. 您的年齡是
a.25歲以下 b.26歲－35歲 c.36歲－45歲 d.45歲以上
4. 您的受教育程度是
a.初中b.高中及中專 c.大專d.本科
5. 您以前在哪類企業工作過：
a.國有企業 b.民營企業 c.國內外資企業 d.國外企業
其它(請說明
第二部分：
對下面的各個陳述,請根據您的實際態度和認知在相應選項的括號內打「√」。
同意基本同意比較不同意不同意
1． 我對公司的未來充滿信心
2． 我覺得公司的發展戰略方向是正確的
3． 公司有自己特色的企業文化
4． 我認為公司的管理幹部能夠適應公司發展戰略的要求
5． 總的來講，在行業內公司員工的素質層次較高
同意基本同意比較不同意不同意
6． 公司管理制度健全、公正、合理
7． 公司制訂的管理制度能得到有效的執行
8． 我認為公司的氛圍總的來說是積極向上的
9． 我經常和我的上司交換意見
10． 公司高層與基層員工有足夠的接觸
同意基本同意比較不同意不同意
11． 公司高層一般都明白我們在工作上面對的問題
12． 我所在的部門有規範的工作流程和標準
13． 我所在的部門的工作安排得井井有條
14． 我很清楚自己的工作職責
同意基本同意比較不同意不同意
15． 我常常感到工作壓力很大
16． 我覺得目前我的責任遠大於權力、利益
17． 我有足夠的權力作好自己的工作
18． 我能夠得到足夠的權力靈活處理工作中遇到的困難
19． 我實際參與部門的決策和計畫的制定
同意基本同意比較不同意不同意
20． 我能夠及時地獲得工作中需要的資料、裝置或原料
21． 我覺得沒有足夠的工作或者專案可做
22． 我認為公司工作程式繁瑣，影響工作效率
23． 我認為目前的生產作業計畫缺乏統籌安排
24． 工作/生產計畫的經常改變，使我在執行時感到無所適從
同意基本同意比較不同意不同意
25． 為了作好當前的工作，我覺得我們團隊的人手不夠
26． 我的部門/團隊經常存在有人任務不飽滿現象
27． 我們的工作團隊缺乏精通業務或技術的專家來指導
28． 我的同事願意主動承擔一些他們職責以外的工作
29． 我覺得同事的工作積極性不是很高
同意基本同意比較不同意不同意
30． 跟我一起工作的同事通常都相處融洽
31． 工作中我覺得與其它部門協調存在困難
32． 在我的工作表現良好的時候，上司很少給予肯定
33． 現在我們部門中不少同事都認為上司難處
34． 上司在技術或業務方面對我們的工作指導不夠
同意基本同意比較不同意不同意
35． 總的說來，上司的管理方式不能讓我滿意
36． 我的上司能夠公平地對待每乙個下屬員工
37． 我的上司主要根據我的工作表現和成績來對我進行考評
38． 我了解自己的工作表現是怎樣被評估的
39． 我認為自己的工作表現得到了上司的公正評價
同意基本同意比較不同意不同意
40． 我認為公司的薪酬模式是公平合理的
41． 我認為目前的工資定額還不夠均衡、準確
42． 我對工作環境（通風、溫度、工作空間等）感到滿意
43． 我的職業發展目標和自己當前的工作是一致的
44． 我認為培訓對我的發展非常重要
同意基本同意比較不同意不同意
45． 我認為公司在培養員工工作能力方面做得十分成功
46． 我覺得公司沒有給我提供過什麼培訓
47． 我認為公司提供的培訓根本沒有效果
48． 公司裡的晉公升機會對每個員工而言都是公平的
49． 我對公司的職位空缺和晉公升程式了解得很清楚
同意基本同意比較不同意不同意
50． 我相信自己在公司有個人發展和成長的機會
51． 我相信只要自己的工作表現好，就可以獲得晉公升的機會
52． 如果公司引入新的人才，我感覺到有壓力
53． 我感覺在工作缺乏歸屬感
員工滿意度調查表
是乙個 大家庭 做為 大家庭 的一員，公司的未來發展與我們息息相關。為了公司更好的發展，也為了搭建乙個公司經管層與員工溝通的平台，了解員工的真實想法，我們舉行了這次 員工滿意度調查活動 旨在提高公司管理水平，更好的適應未來發展。請您將對公司各項工作的滿意程度如實填寫到下表中，在下列認為合適的選項上打...
員工滿意度調查表
填寫日期 年月日 在日常工作中，您也許有很多想法和意見，但沒有適當的渠道和機會來表達，因此我們採取不記名調查的方式，希望大家積極配合，認真 詳實地填寫該調查表。請在選中的答案前打 答題完畢後收回。第一部分個人 一 你所在部門目前的工作環境 a 很好 b 較好 c 一般 d 較差 e 很差 如果選d或...
員工滿意度調查表
您好，我們是惠州海格科技 正在進行一項關於公司員工滿意度的調查，目的在於改善公司各方面的不足，更好的服務公司員工。本問卷實行保密制，只有人力資源部參加調查的人員才能看到，所有資料只用於統計分析，請您放心填寫。謝謝您的幫助！部門姓名工號日期 年 月 日 另外請回答以下問題 1 你認為公司的招聘程式是否...