范文一在教育培訓中感悟公司文化:
最近，公司組織**了民族**劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。**劇散發的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對忠愛文化有了新的認識高度。
這是一出關於守候、執著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。乙個穿越時空的
愛情故事把誠信這一壯民族信守諾言的精神特徵和堅韌執著的優秀品質展現得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的**中喚醒和強化誠信意識，中華民族一諾千金的傳統美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心裡。
唱響誠信主題，這場氣勢恢弘的民族**劇展現了壯鄉民族言而有信的精神特徵，弘揚中華民族傳統美德和體現了社會主義核心價值觀，**劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發對社會元素具有建設性功能，使社會存在產生良性精神信仰。企業文化的形成便是最好的體現。民族精神是乙個民族賴以生存和發展的精神食糧，是軟實力的象徵。
公司文化，是公司在成長發展過程中在精神力量的驅動下，通過成員共同奮鬥，歷經歲月洗禮而積澱下來，並為成員普遍認同的一種企業價值觀;是企業發展壯大、獲得競爭優勢的核心力量之一。民族中的優良品質具有社會輻射效應，企業文化的形成得益於對這種正能量吸收。忠愛立企，氣聚人和的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業文化的結晶。
誠信與忠愛相得益彰。信守諾言、言而有信本身是忠的體現，由忠生愛，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業忠愛理念的氛圍裡，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業創造效益視為自我價值的實現，打造基業長青百年企業不再是廣西中煙人不可實現的夢想。
范文二走過收穫的秋、寒冷的冬、希望的春，終於迎來期待的夏天，為了這一天不知道等了多少年
就在20xx年那個炎熱的夏天，我走進了××中鐵鋼結構****，成為其中的一員。由學生到工人的蛻變總是乙個痛苦的過程，我也深深的感受其中。新城市的陌生感、對新文化的認同、對企業的歸屬感在剛來的那些日子裡我每天都在與自己的思想鬥爭。
日子一天天過去，一路走來，一路感動，一路感激。
在××中鐵鋼結構****製造部車間，我開始了自己事業的旅程。揮汗如雨，那是盛夏勞動的果實;與工人師傅們說說笑笑，我了解到另一種生命的體驗，看到工人師傅們一張張笑臉，終於明白原來勞動可以如此的自信與光榮。每個寂靜的夜晚，躺在床上，工作中讓我感動的一幕一幕像一幅幅濃墨重彩的油畫在我記憶中反覆播映。
弧光閃閃映照出一張張淳樸的臉，那是勞動的顏色;粗壯的雙手訴說一段段創業的故事;飛濺的火花噴發著永恆的熱情，我想那是鋼鐵的證明。的確，對於企業的大多數員工來說，都是默默無聞的普通人，沒有驚人的業績，沒有耀眼的光環，平時也許不善言辭，不說大話，從不認為自己能做出突出貢獻，按時上下班，遵章守紀，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業奉獻的執著追求。
企業的穩定、發展、壯大，歸根結底是要靠這些人的，他們這些平凡人才是企業真正的中流砥柱。當這些平凡人肩膀上的責任凝聚起來的時候，就匯集成了整個企業的責任，使企業的發展順利，穩定。感動在企業金字塔的底層，感動在真實中，感動在勞動中，感動在××中鐵鋼構。
所謂感激，我想首先公司提供了我工作的機會，給我提供了很好的成長的平台。使我能夠在工作中繼續學習、鍛鍊、成長。自己是學計算機專業的，儘管有工科的專業背景，但是當我真正下到車間的時候，才發現自己的所學與公司需要的有一定的差距。
對鋼結構的認識隨著在車間見習的一天天過去，由模糊變得清晰。看到一張張工藝卡片的構件拼裝成一根根柱子、梁。整個過程就像小時候拼積木，在××中鐵鋼結構由思想變成現實只有一步之遙，整個過程的體驗實在是乙個很美妙的事情。
在我見習期間還要特別感謝我的導師製造部總工程師張慶發，給我很多很好的工作方面的建議。還有就是在車間見習的時候，我學習到很多在學校中不曾感受的東西，工人師傅們每一次的注目，一聲聲溫暖的關懷，都給我很大的鼓勵。企業好像乙個大家庭，企業裡的每個職工就如我的家長、長輩和兄弟姐妹。
公司、製造部各級領導的辛勤工作和奉獻精神，給我做出了很好的榜樣，不知不覺中培養了我工作的責任感。
企業中的每個人都是這個大家庭中的一員，我們是國有企業，我們都是這個大家庭的主人，企業是我們的工作也是我們的事業。儘管每個人的職位、崗位、工種各有不同，能力有大有小，但我想只要不遺餘力的奉獻自己的智慧型和力量，在把自己份內的事情幹好的基礎上，去盡量幫助別人，為企業盡到自己的責任，這就已經是對我們這個大家庭的最好報答了。
就我而言，自從我加入到這個企業以來，就將這個大家庭當成了我生存的基礎，當成了自己的飯碗。大鍋裡有飯，我的碗裡才有可能裝滿;大河裡有水，小渠才不會乾涸;企業興旺，員工才有可能受益。為了我們能夠有乙個持久良好的工作，為了我們能有乙個美好的明天，我們要努力奉獻自己的每乙份光和熱。
就我們××中鐵鋼構公司而言，同樣非常年輕，我們的企業取得了很大的成就，但是我們有一些問題，也面臨很大的挑戰。我們的企業同樣是個孩子，是個新手，同樣需要時間，需要成長的過程。我們個人的成長與企業的成長是同步的，我們需要企業給我們提供成長的舞台，企業同樣需要我們奉獻智慧型，通力合作，使我們的企業成為鋼結構領域的常青樹。
為了盡快適應、盡快成長、盡早為公司多做貢獻，我考慮從以下幾個方面努力。
首先，愛崗敬業。我們的企業由若干個不同的崗位組成，這些崗位都是有機的結合體，倘如哪個環節出了問題或毛病，小則影響工作，大則會對企業造成損失。員工是結合體的組成部分，只有我們每個員工將自己的崗位打造成優秀崗位，我們的整體才會優秀，我們的企業才會優秀。
熟悉了公司製造部車間的一些工位後，更體會到獨木不成林這句話，乙個能力再強，他也不可能乙個人完成北京站無柱站台雨棚，不可能乙個完成上海南站，更不可能完成煙大輪渡。只有人人珍惜自己的崗位，做好本職工作，並熱愛自己的崗位，公司才能形成巨大的合力，才能持續健康的發展。
其次，我想要把公司當作成自己的家。我們都是我們家庭中的一員，我們為我們的工作負責，也是對我們自己的生計負責，對自己的未來負責。只有顧全了企業這個大家庭，我們的小家庭才有可能美滿。
像我們剛參加工作的新員工，努力在工作中培養自己的主人翁意識，多做工作，多學經驗，不斷總結，勤於思考，不斷創新使自己的命運與企業相連，自己的努力成為公司前進的一塊基石，自然增加對企業的認同感和公司文化的認同感。
最後，員工和企業共同創造乙個和諧的工作環境。良好的社會環境，打造乙個全新的企業與員工的關係。良好的工作環境，健康的團隊合作氛圍，不僅使我們身心愉悅，與此同時會大大提高我們的工作熱情，工作效率。
以同心同德為目標，在領導和員工，上級和下級，左鄰右舍之間打造乙個團結就是力量的戰鬥集體。現在公司的開工專案比較多，很多活要有外面的人來公司製造部幹，人員上比較混亂，這就向我們每乙個人提出了新的要求，我們不僅公司內部要通力合作，創造良好的內部環境;還要與外面來的外協隊伍搞好關係，使雙方能夠很好的溝通，達到雙贏的目的。
雖然有時我們的領導對我們要求嚴格了一點，雖然我們的企業還有不盡人意的地方，因為我們一樣年輕。但它為我們提供了生存、工作和學習的土壤，我們應為它的安寧、和諧、秩序和發展盡微薄之力，因為我們是其中的一員。企業是我們的家，我們只有同心同德，努力奮鬥，團結工作，才能共創我們企業美好輝煌燦爛的明天。
我與公司共成長演講稿
百煉風華證方圓 各位領導，各位同事，各位評委，大家下午好 風雨笑談幾蒼茫，不問回報問成長！今天，我演講的題目是 百煉風華證方圓 一天又一天，我們迎著初公升的太陽，走進各自的格仔鋪，一杯清茶，一杯咖啡，一句溫馨的早上好，開始一天的工作 一天又一天，我們放下手中的筆，合起已經發熱的電腦，一句辛苦了，一句...
我與公司共成長 演講稿
我與華榮共成長 我叫 今天很高興，能站在這裡給大家做這個演講，我感到極其榮幸。我能在華榮集團，首先要感謝我們的人事經理徐總，技術經理張工，是他來到了我們江蘇，來到了我們學校，給我乙個展示自我的機會和平台。今天我演講的主題是 我與華榮共成長。光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，一轉眼快三年過去了，我依然清晰...
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在追求中進步，在提公升中快樂 我來 公司工作已有一段時間了，我感覺對於我的一生來說應該是實現了自己的價值。能在這樣的乙個企業工作，我想更多的是來自於企業給我的吸引，同時我對企業有一種情懷，這種情懷是可以讓人擁有屬於自己的夢想，以及一種堅持和不懈的追求。毫無疑問，公司就是這樣乙個給我充滿希望並讓我實現...