一、 部門職責
1、 負責博物館宣教工作的策劃及開展。
2、 負責博物館宣教工作的研究。
3、 負責講解員的選拔、培訓、考核工作。
4、 負責講解員的日常管理工作。
5、 負責志願者工作的開展。
6、 負責三星堆文化發展促進會會員工聯絡作的開展。
二、崗位設定
宣教部主任1名
1、崗位職責
全面負責部門各項工作的開展和協調。
負責部門規章制度的制定修改。
負責策劃開展多形式、多層次的宣教工作。
負責部門人員的選聘、考核和定級。
負責宣教工作的研究。
負責志願者工作的開展。
負責部門人員服裝的採購。
負責部門資訊報送工作。
負責三星堆文化發展促進會會員聯絡工作。
完成領導臨時交辦的工作。
2、崗位要求
熱愛本職工作，有強烈的事業心、責任感，勇於開拓，肯承擔風險，敢於負責。
善於收集觀眾反饋資訊，注重調查研究文博界宣教動態。
嚴謹務實、以身作則、秉公辦事、不謀私利。
熟悉宣教知識和理論，具備一定的語言和文字表達能力。
具備較強的管理和組織協調能力。
嚴守博物館有關規定和保守博物館內部宣教機密。
宣教部業務管理人員1名
1、崗位職責
負責講解員的選拔、培訓、考核。
負責講解員講解服務質量的跟蹤和檢查。
負責宣教工作的研究。
負責講解員交流活動及文體活動的實施。
負責組織宣教類文章及刊物的編撰。
負責部門各項貫標工作的開展。
完成領導臨時交辦的工作。
2、崗位要求
熱愛本職工作、有責任感，工作認真細緻。
嚴謹務實、以身作則、秉公辦事、不謀私利。
善於學習，具備較為全面的講解專業知識。
備一定語言文字表達能力，能夠對宣教進行研究。
嚴守博物館有關規定和保守博物館內部宣教機密。
宣教部日常管理人員1名
1、崗位職責
負責講解員的日常管理。（考勤、積分、行為規範、入職離職手續等）。
負責講解場次的統計及工資核定工作。
負責各類宣教活動的實施。
負責部門固定資產管理。
負責部門員工檔案建立工作。
負責宣教工作的研究。
完成領導臨時交辦的工作。
2、崗位要求
熱愛本職工作、有責任感，工作認真細緻。
嚴謹務實、以身作則、秉公辦事、不謀私利。
具備一定的管理和組織協調能力。
具備一定語言文字表達能力，能夠對宣教進行研究。
嚴守博物館有關規定和保守博物館內部宣教機密。
講解員40名
崗位職責及崗位要求參見《講解員手冊》
資金計畫部部門職責和崗位設定
一 資金計畫部工作職能 1.負責制定集團公司預算管理制度，並監督執行 2.負責制定集團公司月度 季度及年度資金計畫 3.負責集團公司資金的運作及管理，包括資金的計畫 籌集 排程 平衡及資金運作的分析與建議，堅持勤儉節約 效益優先的原則 4.負責集團公司的運作與管理，包括資金支付 對外借款 對外擔保 ...
卡部崗位設定和職責
為促進銀行卡業務的發展，切實提高各崗位的工作質量和工作效率，防止內部風險，設立銀行卡管理部門。銀行卡管理部門分成市場組 業務組和綜合組三個功能組別，具體崗位設定 分工及職責如下 一 市場組 市場組主要負責特約商戶和持卡人市場的開發和維護。市場組職責為 1 銀行卡的發行推廣工作 1 對銀行卡市場狀況進...
投資管理部部門職責崗位設定g
投資管理部職責 一 股權管理 1 參與公司控 參股公司設立工作。2 公司控 參股公司股東會 董事會 監事會議案收集 初審和備案工作。3 公司控 參股公司執行狀況 包括重大決策 重要投資 管理層變動 對外擔保 資產轉讓等 相關資料的收集 整理和分析研究工作，對公司控 參股公司經營管理提出改進建議。重大...