目的:明確規定儲運部部長的崗位責權和義務,確保其認真履行、完善職責。
範圍:儲運部部長崗位
職責:儲運部部長
內容:1資質
1.1學歷:具有相關專業中專或高中以上學歷。
1.2 實踐經驗:
1.2.1 具有倉儲、物流相關專業知識和經驗;
1.2.2掌握儲存區分類、編號、定位堆碼、盤點對賬等工作內容和方法;
1.2.3掌握消防、安全等管理方面的專業知識和倉庫安全的內容和要求;
1.3 培訓:經過與所從事的儲運工作相關的實踐培訓且通過考核。
1.3.1接受新頒布的藥品管理相關法律、法規,包括特殊藥品儲存的相關法律、法規;
1.3.2特殊管理藥品、危險化學品的接收、儲存和發放管理程式;
1.3.3偏差管理、變更管理等質量方面系統培訓;
1.3.4防火、防盜等安全培訓;
1.3.5車隊運輸過程中的法律、法規培訓以及交通安全培訓;
1.4 其他要求
1.4.1 具備認真負責的工作態度;
1.4.2 勝任儲運工作的工作時間以及工作壓力;
2 工作內容
2.1 全面統籌管理儲運部工作,負責對各項具體工作監督,保障儲運部正常、高效運轉;
2.2 負責儲運部銜接相關部門的業務溝通和協調,參與公司的巨集觀管理;
2.3負責制定本部門各個崗位的工作職責、流程。並做好監督考核工作;
2.4按照「及時、準確、規範、安全」的要求,加強倉儲管理和運輸管理的程式化和規範化,提高工作效率;
2.5負責定期檢查倉儲的各項考核指標;
2.6 負責定期審查車隊運輸的各項收出報表,同時考核每名司機的心理素質,確保運輸安全;
2.7完成公司領導交給的其他任務;
3 工作標準
3.1 在規定時間內,完成儲運部的收、發、存工作,保障儲運工作正常、高效運轉;
3.2嚴格控制倉儲、運輸成本;
3.3 實時監督運輸工作,確保車隊交通安全出行;
3.4實時監督庫管做好「四防」工作,確保庫房安全;
3.5 各類報表的及時校隊、分析與上報,並將報表、單據等整理歸檔;
4工作程式
4.1 制定部門日常工作計畫,並進行總結和分析;
4.2 及時傳遞公司的管理制度及上級指示,並嚴格貫徹執行;
4.3 定期組織相關人員對倉庫進行盤點並對盤點後盈虧情況進行分析,結果及時上報給上級;
4.4 定期對庫房進行衛生、防火、防盜等相關檢查;
4.5 定期對車隊進行交通安全培訓;
4.6 定期對員工進行崗位技能、管理制度、法規和藥品常識、質量標準等的培訓;
4.7 及時完成公司臨時安排的其他任務;
5、考核標準
5.1 庫存盤點與實物不符,每次罰款100元;
5.2 運輸工作出現安全事故,每次罰款200元;
6、工作風險
6.1儲運部任何崗位出現紕漏,對儲運部所有員工負管理責任,並承擔連帶責任;
儲運部人員崗位職責
儲運部倉儲部組織機構崗位設定 倉儲部經理崗位職責 一 根據公司戰略規劃要求及採購 銷售計畫的需要,制定儲存及配送計畫。二 領導部門實施倉儲 配送工作,提公升效率 控制費用。三 制定部門階段性工作計畫並領導實施,督導各項工作的有序開展,定期對不完善的地方制定出有效的改進措施。四 合理規劃部門的崗位設定...
儲運部門負責人崗位職責
一 崗位職能 貫徹執行公司經營理念與經營政策,遵守國家法律法規和公司質量管理制度,負責藥品在儲存與運輸過程中的管理工作。二 工作內容 1 加強對本部門全體人員的質量意識教育 督促其認真執行有關儲運的各項管理制度和程式,做好藥品的儲存 養護 出庫 運輸等環節的工作。2 嚴格批號管理 效期管理 色標管理...
儲運部崗位責職
珠海市恆祥醫藥 1 負責物料安全地裝卸 搬運 堆放 2 規劃 維護倉庫區域 色標 庫區 庫位 貨架及其標識 3 維護倉庫相關裝置設施 4 清點 接收外面提供之貨物,保證數量準確 5 按程式發放貨物,並更新帳 電腦記錄 6 確保帳 物 單三者相符 7 保證儲存條件符合藥品要求 8 監督管理近效期藥品,...