醫院控菸工作獎懲制度

為使我院控菸活動深入開展，給廣大患者和醫務人員營造乙個無菸、清潔、健康的工作和就醫環境，特制定本制度，請全院職工嚴格遵照執行。

一、本院員工應自覺拒絕菸草，積極控菸。對自願戒菸的員工，由醫院免費提供戒菸服務和戒菸藥品。對成功戒菸的員工，由支部提出申請，經控煙辦公室審核後，醫院給予全院表彰和一定金額的獎勵，同時發放證書，並在院內**上進行宣傳。

二、本院員工應自覺遵守控菸相關規定，進入醫院後不得在院內非吸菸區吸菸。如經發現，首次予以批評教育，第二次給予嚴重警告，以後每發現一次扣罰當事人50元，並在全院通報批評，同時扣除所在科室當月控菸獎勵款，取消科室、科主任及其本人年度評優資格。

三、凡本院員工發現本科室或其它科室的員工在院內非吸菸區吸菸並勸阻無效時，可向控菸辦巡視督導組報告，督導組經現場察看屬實，即對吸菸者進行處罰。對報告人予以一定金額的獎勵，獎勵款由罰款中支出。

四、進行無菸科室評比。

1．控菸辦公室每週一次對醫院各科室進行控菸情況檢查，並記錄。

2．支部控菸工作小組每週不定期對科室進行控菸情況檢查，並記錄。

3．控菸巡視員每天不定期對所屬包乾區域進行控菸情況檢查，並記錄。

4．所有的檢查情況每月1次彙總到控菸辦公室，控菸辦公室對檢查情況進行分析，並對控菸工作做得出色的科室給予全院公開表揚，授予「無菸科室」流動紅旗，該評比與年終考核和中層幹部績效掛鉤。獲得年度「無菸科室」流動紅旗的科室年終評先時優先。

五、科室管轄範圍內發生吸菸現象或發現菸蒂，或本科室員工違反控菸規定，由該科主任負監管失察之責，對該科室公開批評，扣除該科當月的控菸獎，並要求在規定時間內予以整改。