2023年6月26日在我院大會議室由護理部組織召開護理工作聯席會議，參加的人員有包德山書記、分管護理工作的梅花院長、護理部李斯琴主任、總**長田紅嬌、醫教科康梅榮主任、資訊科宋巍主任、檢驗科丁貴於主任、b超室圖雅主任、藥劑科烏蘭主任及負責人馬蓮根、住院藥房負責人好日老、**室負責人虎山、後勤負責人桑布、臨床各療區主任及**長。 首先由護理部李主任講解了此次會議的目的及重要性。第二項由梅院長講述護理相關科室盡量把存在的問題及時提出，對一些存在的問題進行及時整改。
第三項各相關科室提出意見：1、一些危重患者到醫技科室做檢查時**應全程陪護。2、請領物品時到藥庫直接領取，設每個科室專用登記本記錄。
3、**應將標本識別標籤貼正確。4、輸血時要在取血及輸血前認真核對，防止差錯事故發生。5、出院時**須將患者各項費用認真核對再進行辦理出院手續。
第四項臨床科室提出意見：1、檢驗科應做好標本核對工作 2、**室應定期到臨床科室調查**物品使用情況。3、藥房經常存在藥品短缺現象。
4、收款處在夜間值班時有拒絕收取住院押金情況。5、門診換藥室一些小外傷不予處理，均推到外科療區處理。6、醫生電子處方不規範。
第五項李主任對會議做總結，對以上我們護理與相關科室存在的問題及時進行整改，把一些醫療隱患消滅在萌芽狀態中，促進各科室工作順利完成。 會議由護理部主任劉燕主持。藥劑科、超聲科、放射科、影像科、腦彩超室、檢驗科、輸血科、心電圖室、醫學工程科、醫務科、計財科、總務科、資訊科、器械科、計算機網路辦、公共服務保潔辦主任及各護理單元**長、骨幹**51人參加了聯席會議。
會議中，各護理單元**長、骨幹**就工作中與各職能科室及功能科室之間存在的問題進行了溝通，各科室主任現場給予解答並提出解決辦法。
護理部劉燕主任作總結發言表示，優質護理服務工作是全院各部門協同配合才能做好的事情，通過召開優質護理服務工作聯席會議，使各科室樹立了共同的目標「一切以病人為中心」。我認為今天的會開得非常有意義，為了更好地為患者服務，不斷提公升我們的服務內涵，通過我們各部門、各環節的共同努力、幫助和支援，把我們在工作中遇到的問題解決好，將會使我們的服務更加人性化、流程更合理。
12月23日下午，醫院護理部組織召開護理工作聯席會議，醫療、醫技、總務後勤、藥劑、社保、資訊科等相關職能部門負責人及全體**長參加了會議。會議由分管護理工作的副院長陳啟浩主持。
會上，護理部及各科**長積極發言，提出了臨床科室遇到的實際困難、迫切希望解決的問題及相關部門如何更好配合現行護理工作模式的建議。總務科、藥劑科等部門負責人認真聽取發言並一一記錄。對有些問題當場給予答覆或解釋；對反應集中的重點問題，提出或商議解決方案；對於牽涉面較廣較複雜的問題，大家也表示將另行研究解決的方法。
參會的負責人同時也就護理工作如何做好與各部門工作銜接提出了自己的建議。
最後陳院長做了總結講話，他強調，召開聯席會議是為科室、部門間提供相互交流的平台，目的就是增進相互的理解與信任，統一思想，促進團結，優勢互補，形成合力，實現共同提高，確保各項工作有條不紊，推動醫院工作有效開展，促進醫院又好又快發展。
科室協調關係及聯席會議制度(醫院)
一、為保證護理工作的順利進行，護理部要加強與相關科室的溝通協調，定期組織聯席會議。
二、嚴格履行崗位職責，需與相關科室共同完成的工作，要積極主動、密切配合，保證工作的順利實施。
三、涉及重大事項或部門之間協調解決不了的，要及時按程式向分管領導請示彙報，不能延誤工作的正常開展。
四、協調要講成效，本著及早協調與連續協調相結合的原則，協調過程中按照科學的標準進行。
五、護理部與相關科室要統一思想、顧全大局，對工作中出現的矛盾和分歧要主動溝通協商解決。保證有條不紊地完成各項工作，實現醫院的整體目標。
護理工作聯席會會議流程
主持：護理部主任或分管護理的副院長
參加人員：院長、分管護理工作的副院長、護理部主任、醫務科科長、資訊科科長、檢驗科主任、b超室主任、藥劑科主任及後勤主任、財務科、臨床各病區主任及**長。
流程：1. 由護理部主任講解了此次會議的目的及重要性。
2. 各科護長提出與相關科室近期工作存在的問題，相關科室針對存在問題提出整改。
3. 各相關科室提出意見。
4. 護理部主任總結。
5. 分管院長總結並布置下一步工作任務。
6. 院長作重要指示。
聯席會議制度
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