分店姓名崗位填表日期
填表說明：本表是為了充分全面地了解公司員工對於工作環境和氛圍這塊意見的問卷調查。各分店員工可以根據自己的具體情況和自己的各人意見填寫，也可在表後新增補充內容和意見，公司會充分考慮大家的要求，按大家的意見合理的設定提公升方案。
1、 您現在的工作環境和諧嗎？（ ）
a、和諧 b、一般 c、不和諧
2、您喜歡您現在所在店的工作氛圍嗎？（ ）
a、喜歡 b、一般 c、不喜歡
3、您與同事之間相處融洽嗎？（ ）
a、融洽 b、一般，有些不好相處 c、不融洽，不喜歡與人打交道
4、您與上級領導關係融洽嗎？（ ）
a、融洽 b、很少溝通 c、幾乎沒說過話 d、一般般
5、您如果有什麼想法會想到先跟領導溝通商量嗎？（ ）
a、會 b、有時候 c、不會
6、部門領導會經常給你們開會嗎？（ ）
a、會 b、很少 c、幾乎不開
7、你們當店開會的頻率？（ ）
a、乙個星期一次 b、乙個星期兩次 c、乙個月一次
d、幾乎很少開 e、不定期
8、您所在的部門開會頻率高嗎？（ ）
a、高，乙個星期兩次 b、一般，乙個星期一次
c、不高，乙個月一次 d、很少集體開會
9、店長會常私下裡找你談話嗎？（ ）
a、會 b、很少 c、不會
10、同事之間會經常討論工作上的事情嗎？（ ）
a、會 b、很少 c、不會
11、您覺得你所在部門的同事工作情緒化嚴重嗎？（ ）
a、嚴重 b、一般，有時會 c、沒有這情況
12、你們店裡部門與部門之間的銜接暢通嗎？（ ）
a、暢通 b、不暢通，經常會有摩擦 c、會出現個別情況
13、您覺得各部門之間及員工之間應該團結尊重嗎？（ ）
a、應該 b、無所謂 c、沒必要
14、領導會經常鼓勵員工嗎？（ ）
a、會 b、有時候 c、沒有過
15、領導會經常責備員工嗎？（ ）
a、會 b、很少 c、沒有過
16、如果員工犯了錯一般是怎麼樣解決的？（ ）
a、員工自己承擔所有 b、部門主管會跟著承擔一部分
c、店長會起帶頭與員工一起承擔
17、當店發生的事情店長是第乙個知道的嗎？（ ）
a、是的 b、有時候不知道 c、經常不知道
18、您對店長處理事情的方法認可嗎？（ ）
a、認可，挺欣賞的 b、一般 c、不認可
d、其他補充
19、您覺得店長應該跟員工多溝通、打成一遍嗎？（ ）
a、應該 b、應把握分寸 c、分情況 d、沒必要
20、您覺得店長有必要多給員工組織一些集體活動嗎？（ ）
a、是的 b、適當 c、不需要
21、您覺得公司領導或者店長對您的問候和關心重要嗎？（ ）
a、重要 b、無所謂 c、不重要
22、您覺得員工工作當中最關心的事情是哪方面的？
答23、您覺得店長有很多值得你學習的地方嗎，具體有哪些？
答24、您心目中的店長是怎麼樣的，應該具備哪些條件？
答二o一二年0三月0一日
人力資源部
員工工作調查表
你認為自己最近的工作狀態 a很好 b較好 c 一般 d 較差 e 很差如果選d或e，您的困擾 現自己對工作時間的安排是否合理 a很合理 b較合理 c一般 d較不合理e很不合理 如果選d或e，你會去改進嗎 你對工作緊迫性的感受如何 a很緊迫 b較緊迫 c一般 d較輕鬆很輕鬆 如果選d或e，你希望哪方面...
員工調查表
員工滿意度調查問卷 尊敬的員工 您好！我們正在進行旨在提高公司管理水平 更好適應未來發展的方向。在此專案中需要了解公司的客觀情況 員工的真實想法。您的見解和意見對於公司未來發展至關重要，問卷匿名填寫，公司將以嚴謹的職業態度對您的狀況嚴格保密，並送往諮詢公司。只在諮詢顧問範圍作統計和建議依據使用。請您...
員工調查表
1 你認為公司目前的工作環境 a 很好b 較好c 一般d 較差e 很差 你希望哪方面有所改進 2 現在工作時間的安排是否合理 a 很合理b 較合理c 一般d 較不合理e 很不合理你希望怎麼改進 3 你對工作緊迫性的感受如何 a 很緊迫b 較緊迫c 一般d 較輕鬆e 很輕鬆你希望哪方面有所改進 4 你...