一、 總則
為鼓勵鹽城工學院學生社團蓬勃發展，積極引導與推動學生社團建設，提高社團活動水平，帶動社團全面繁榮和健康發展，促進社團管理的規範化、制度化，更好地發揮學生社團在校園文化生活中的積極作用，校團委定期開展學生社團評優表彰工作，以表彰在校園文化活動中表現優異的學生社團、社團活動、社團幹部、社團成員。
二、獎項及說明
1、社團獎
（1）「最佳（示範）社團」（3個）：每兩年評選一次，為社團評比中的最高獎項，在連續兩年獲得「十佳社團」稱號的學生社團中產生，頒發給在校園文化生活中有傑出貢獻和積極影響的社團。
（2）「十佳社團」（10個）：每年評選一次，頒發給當年成績顯著、廣受歡迎的社團。
（3）單項獎：（各1-3個）
①「最佳社團活動」：每年評選一次，頒給在當年組織活動新穎、有序、精彩的社團。
②「最佳社團刊物」：每年評選一次，頒給優秀的社團刊物。
③「優秀管理獎」：每年評選一次，頒發給管理方法得當，社團凝聚力強，在該年度活動中有突出表現的社團。
④「進步創新獎」：每年評選一次，頒發給當年活動組織、社團發展有明顯進步的社團。
2、社團幹部
（1）十佳社（會）長（ 10人）：頒給十位在當年社團活動中表現優異的社團負責人，一般與「十佳社團」對應。
（2）優秀社團幹部（若干人）：頒給在當年社團管理與社團活動中表現突出、成績明顯的社團幹部。一般是在獲得社團獎的社團中按照分配名額，由社團召開會員大會進行選舉和推薦產生。
3、優秀社團會員：每年評選一次，頒給在當年社團活動中表現突出、成績明顯的社團成員。由社團召開會員大會進行選舉，按照當年註冊會員數的5-20%向校學生社團聯合會和校團委進行推薦。
三、社團獎評獎標準
1、社團獎基本要求
（1）模範遵守《鹽城工學院學生社團管理辦法》及其它有關規定。
（2）經常與團委、學生社團聯合會交流溝通，對團委制定的有關註冊登記的規定模範執行，及時向團建刊物投稿。
（3）機構健全，制度完備，隊伍團結，換屆及時，財務清楚，機構面貌常新。
（4）學期初有計畫，學期中較好地依照計畫組織活動，學期末有完整的總結，活動記錄詳盡、真實。
（5）學年內，未受到團委任何處分。
2、社團獎具體要求
（1）最佳（示範）社團
①成立兩年以上，連續兩年以上獲得社團獎。
②社團發展達到十佳社團標準。
③校園活動中表現突出、效果顯著。
④在校園和社會中影響較大，反映良好，創立鹽城工學院社團品牌，為全校社團發展提供新思路，樹立新典範。
（2）十佳社團
①遵循和貫徹黨的教育方針，為繁榮校園文化生活，提高學生綜合素質，推動校園精神文明建設做出貢獻。
②社團管理體制完善，機構設定合理。建立健全並嚴格執行以章程為主的各項規章制度，社團內部管理條例規範，內容完備，規定細緻。
③積極開展校內外活動，構思新穎獨特，內容豐富健康，形式活潑多樣，宣傳工作及時到位。活動受到廣大師生好評，在校內外影響較大。
④社團活動經費相對充足，使用合理，活動場地相對固定。
⑤顧問與指導教師固定，且積極參與該社團活動。社團與掛靠單位聯絡緊密。
⑥社團成立滿一年，社團在學生社團聯合會沒有無故不簽到現象。
⑦有本社團的刊物，按期推出，內容豐富，受到歡迎。
⑧社團規模適度，在學生中有一定影響。
⑨團委專門負責該社團的工作人員對該社團評價優秀。
（3）其它
①最佳社團活動：當年曾經組織過同學反映好、活動精彩的乙個或幾個大型活動，從而豐富了全校師生的社團文化生活，進而提高學生社團及學校在社會上的美譽。活動必須達到在下要求：
主題鮮明，順應時勢，符合學校黨政、共青團組織對社團工作的總體要求；符合廣大青年學生提高自身綜合素質的需求，得到廣大同學的積極響應；創新創意獨特新穎，具有一定的前瞻性，能夠為社團發展提供建設性思路；組織實施周密有序，效果明顯，在學校及社會產生良好反響。
②最佳社團刊物：出刊頻率較高，週期穩定，內容豐富，製作精良，廣受師生歡迎，帶動社團在學校乃至校外的宣傳工作，增大宣傳力度，擴大社會影響。
③優秀管理獎：機構健全，制度完備，工作體系合格，制度井然有序，高效完成每學期的註冊、檔案等項工作。
④進步創新獎：社團規模有所壯大，活動有所增加，精彩程度有所提高，在校內外影響力較大增加。
四、社團負責人、社團幹部、社團成員評獎標準
1、十佳社團負責人：頒給十位在當年社團活動中表現優異的社團負責人，一般與「十佳社團」對應。獲獎者必須符合優秀社團幹部的全部條件。
2、優秀社團幹部：
（1）品學兼優，組織能力強，群眾基礎好。
（2）社團進步顯著，所承擔的社團工作成績突出。
（3）社團精神面貌好，社團規模不斷擴大。
（4）與學生社團聯合會聯絡緊密，工作計畫、工作總結及時上交審批。
（5）對促進校園社團交流有突出貢獻。
3、優秀會員：由各學生社團制定並按照相關考核細則，召開會員大會進行選舉，按照當年註冊會員數的5-20%向學生社團聯合會進行推薦。
五、評獎依據
1、各社團書面總結材料及其它相關資料（錄影帶、光碟、**、報摘等）作為評獎參考。
2、各社團在團建刊物上的文章的內容和質量作為評獎依據。
3、結合平時活動記錄情況（指校學生社團聯合會的工作記錄）。
4、結合廣大同學反映和社會反響。
5、召開社團負責人大會進行工作匯報。
6、出現以下情況之一的社團取消社團獎、社團負責人、社團幹部評獎資格，優秀會員的評選比例下調或取消配額。
（1）違反法律法規或學校規章制度；
（2）不接受學生社團聯合會的管理和指導；
（3）一學期內沒有任何社團活動，機構渙散；
（4）在每學期初限定時間內未完成會員註冊和社團註冊；
（5）未經批准或未按要求私刻社團印章；
（6）從事與社團宗旨或學生身份不符的活動；
（7）受到任何處分的社團不能參加本年度社團獎、社團負責人、社團幹部的評獎。
六、社團評優的程式
1、根據學生社團聯合會的要求，各社團遞交申報材料。
2、學生社團聯合會對各社團材料進行細緻評審，組織力量對各社團情況進行核實。
3、學生社團聯合會對申報材料進行核實後進行初評，評出入圍社團。
4、學生社團聯合會組織社團負責人、特邀評委參加的現場答辯會，以不記名投票的形式進行社團評優。
5、校團委發文公布評優結果並予以表彰、獎勵。
七、獎勵辦法
1、通報表彰、頒發獲獎證書。
2、在團建刊物上進行專欄宣傳。
3、給予獲獎社團專案支援。
4、給予其它方面多種形式的支援。
2010/2023年度
鹽城工學院校級學生社團考核評優評分細則
社團（協會）名稱
： 1.考核總分為300分。
2.設一級指標6項，二級指標19項，評分細則42條。
3.各二級指標的分值為最高分值；評分細則的分值累積不超出該條細則的最高分值。
4.請各社團提前做好有關考核內容的材料準備工作，由學生社團聯合會工作人員統一對其進行核對並逐項計分。
5.社團評建考核總成績計算公式（總分按300分計算）：(常規管理總分+組織建設總分+品牌活動與重點工作總分+社團活動及宣傳+附加分)x70%+（社團工作匯報總分+社團答辯總分）x20%＋社團互評總分x10%。
（社團工作匯報總分，社團答辯總分，社團互評總分均取平均分。）
6.考核分未達標的社團為基本合格或不合格社團。
7.本考核細則由學生社團聯合會負責解釋
社團評優辦法
為了更好地發揮學生社團在校園文化生活中的積極作用，提高社團活動的水平，引導各學生社團工作朝規範化 制度化方向發展，中南大學學生社團聯合會 以下簡稱 學社聯 定期進行社團及其優秀幹部 個人 的評優表彰工作。為客觀 科學 公正反映各學生社團工作成績，特制定本制度。一 評優原則 公正 公平 公開 高效。考...
學生社團五四評優通知
關於評選2010 2011年度優秀學生社團標兵 優秀學生社團 優秀學生社團負責人 優秀學生社團幹部 優秀學生社團成員 優秀學生社團聯合會幹部的通知 各學生社團 學生社團聯合會各部門 為推動我校學生社團工作的發展，激發各個學生社團及學生社團聯合會的工作積極性和創造性，學生社團聯合會現決定於 五 四 期...
社團評優評優方案
社團評優評先 辦法校學生團體聯合會 關於湖南文理學院社團評優評先的通知 各學院團總支 為了更好的管理 指導 服務我校社團，激勵我校社團的各負責人及廣大社員在校園社團活動中的積極性，調動社員的競爭意識，保證我校社團高效有序的運作，提高社團活動質量，促進社團活動的公平 公正和公開。根據 湖南文理學院社團...