宗旨：提高團隊的凝聚力和戰鬥力，推動團隊建設。增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情。
豐富員工業餘生活，展現員工風采、提高員工文化修養、營造一種健康、旺盛的團隊氛圍。員工在企業朝氣蓬勃、奮發圖強
參與物件：公司全體員工
活動型別：公益活動、旅遊活動（竇大夫寺、柳林河、崛圍山、太山龍泉寺、龐泉溝、適合全體員工及家屬參與的活動）、體育比賽、文藝活動、戶外活動（團建活動陽曲聖母寺、忻州陀陵）、娛樂活動、拓展訓練、定向運動、內部活動（辯論賽、演講比賽、內部分享會、ktv、舞蹈、曲藝、小品、樂器、魔術、拓展小遊戲等活動為一體的聖誕聯歡會）、趣味運動會（拔河、跳繩、踢毽子、桌球、羽毛球、俯臥撐、定點投籃）、電影、k歌、游泳、騎馬等；公司可組織大家短途旅遊，增長員工的見識的同時達到娛樂的效果，從而提高員工的工作情緒，增強企業凝聚力、展示團隊組織能力為公司的發展帶來更大的效益。
工作要求：各部門負責人提高認識，加強領導、積極組織發動部門員工參與每次活動，確保每次活動的人力、物力到位，以保證活動順利進行。各部門須指定專人負責，指導部門人員參與各項活動，並積極協助人事行政部開展每次活動。
要通過各種形式加大宣傳力度，引起公司員工的廣泛關注，鼓勵公司員工積極參與其中，各部門積極配合做好發動工作。
公司企業文化環境建設員工牆：將公司每月活動的**，用乙個平面介質，將員工的**、文字、圖案等以平面化、規範化、特色化形式，展示出來供大家分享。（注：行政部配合企劃部完成）
全年活動計畫表
年度員工活動計畫表
宗旨 提高團隊的凝聚力和戰鬥力，推動團隊建設。增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情。豐富員工業餘生活，展現員工風采 提高員工文化修養 營造一種健康 旺盛的團隊氛圍。參與物件 公司全體員工 活動型別 公益活動 旅遊活動 龍泉山 三聖鄉 溫江國色天香 浦江石象湖 適合全體員工及家屬參與的活...
新員工培訓計畫表
新入職帶電檢測人員培訓計畫 一 帶電檢測員工應知應會標準 培訓時間 入職一周 個人閱讀 電力安全工作規程 電力裝置帶電檢測技術規範 dl t 664 2008 帶電裝置紅外診斷應用規範dl 417 91 電力裝置區域性放電現場測量導則q csg 10010 2004 輸變電裝置狀態評價標準國網天津市...
員工工作計畫表
金鉬科技部門部長 監測中心主任 月工作計畫表 說明 1 此表一式三份，被考核者及其第一次考核責任人 綜合部各執乙份 2 本計畫作為員工績效考核的依據之一，應妥善儲存以便查閱。金鉬科技生產區產品經理月工作計畫表 說明 1 產品生產作業計畫按生產保障部統一格式填寫，附於本表後面 2 此表一式三份，被考核...