東方紅學校2023年上半年女工工作總結
半年來，東方紅學校女工工作在工會各級領導的正確引導和關懷下，各項工作已順利完成。我們明確了2023年集團實施「十二五」規劃的總體目標，以科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十七屆五中全會和全國、全省教育工作會議精神，以實施集團中長期教育改革發展規劃綱要為抓手，牢固樹立改革創新的思想，積極開展各項活動，努力搞好暖人心工程，增強組織的凝聚力。具體工作如下：
一、深化「三全」德育模式，提高師德水平。
新年尹始，女職工們就積極投入到了重師德、講修養、重德育、講文明的活動中。元月份，在檢查學習筆記過程中，發現許多教師們認真書寫著讀書筆記，感悟人生理想，感悟師德的重要意義；在行動上，許多女教師在強化自身的師德教育的同時，亦以暖暖愛心給予每乙個學生；在言傳身教中，積極做好德育工作，使學生們從小樹立正確的人生觀。如：
魯明芳老師，年過半百，卻依然以飽滿的熱情從事畢業年級的語文教學工作，班主任工作，並兼任八年級的語文教學工作，家住廣華，卻從不遲到，對工作一絲不苟，不計時間，不計報酬，對單親家庭的學生培加關愛，精心呵護。對有心理障礙的學生，曉之以理，動之以情地教育，經常與同學們進行心靈的溝通，以德育人，以德感人，使同學們漸漸樹立了正確的人生觀。魯明芳所在班級成績穩步提公升，受到師生、家長的一致好評，不愧是學生的良師益友。
女職工尚新華，身兼多職，總務幹事、工會幹事、資產管理員、物理實驗員、檔案資料員、退休教師工作室管理員都她乙個人，同時還負責全校學生的保險工作，大、小會議室的管理及衛生工作，工作繁雜，但她能在平凡的工作崗位上任勞任怨，以微笑、熱情、耐心、細緻的服務令廣大師生十分滿意，都很讚賞，可謂「巾幗不讓虛眉」！
二、以兩節為契機，搞暖人心工程。
1．春節前，為離退休女教師們開座談會，大家回顧學校的光輝歷史，展望學校美好的未來，她們談笑風生，積極諫言獻策，工會女工委也傾聽了他們的心聲，噓寒問暖，表示今後努力幫助解決離退休女教師們所遇到的種種困難，祝他們健康快樂地安度晚年。
2．以人為本，搞好「三八」活動。
校女工委在校領導和工會的大力支援下，積極組織全體女職工在慶「三八」的日子走出校園，到戶外迎春踏青，讓大家呼吸新鮮空氣，親近大自然，放鬆一下心情，感受組織的溫暖與關懷，增強了組織的凝聚力。
3．樹形象、展風采、鼓幹勁。、
女工委以慶「三八」的活動為契機，以主辦黑板報為載體，大力宣傳女職工的典型事蹟，有局勞模、處標兵、美好家庭、師徒**、學科研究、女教師優質課競賽、師生共同栽樹拔草、文體活動等，板報**並茂，內容豐富，設計精美，在集團工會板報評比中榮獲第一名。
三、紮實開展素質教育，全面提公升教育教學質量。
四月份，在工會的引導下，積極動員全體青年女教師參加學校的「青年教師優質課競賽」活動，使一批優秀青年教師脫穎而出，同時也推動了青年女教師互幫互學，共同提高的程序。近來，學校掀起了青年教師「鑽業務、講奉獻、比教學、講實效」的熱潮，已成為一支強勁的生力軍，為全面提公升教育教學質量發揮了重要作用。
四、為促和諧發展，展女職工特有風采。
在迎接「六一」、「七一」慶祝活動中，許多女教師充分發揮文藝特長，尤其是小學女教師，為四校聯誼慶「六一」的文藝節目排練中不辭辛勞，把精彩的演唱節目敬獻給廣大觀眾，她們那顆赤誠的愛心和無私奉獻的精神令人讚嘆不已。
我校女工工作，雖然取得了一定的成績，但離上級要求還有距離，我們將不斷努力，更好地完成上級領導交給的各項任務。
東方紅學校工會女工委員會
2023年6月15日
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