總體概述
高校人事資訊管理系統為高校提供人員資訊管理，充分整合學校的資訊資源，利用網路協同辦公的優勢，使教職工資訊管理工作以更高效和公正透明的方式完成。博納思人事資訊管理系統包括人員基礎資訊庫、單位資訊庫、人員資訊管理、檔案資訊管理、系統管理五大模組。同時基於已有的人才招聘系統、崗位聘用系統，以及未來將開發的各類管理系統實現無縫連線，與校內相關職能部處系統無縫連線。
主要功能有：
高校人事資訊管理系統是江西博納思為高校提供人員資訊管理，充分整合學校的資訊資源，利用網路協同辦公的優勢，使教職工資訊管理工作以更高效和公正透明的方式完成。
人員基本資訊庫：教職工資訊管理、博士後管理、高層次人才管理、訪問學者管理、合同工管理、兼職人員管理。
人員資訊管理：教職工報到管理、校內調動管理、退休管理、離校管理、返聘管理、基本資訊審核修改。
檔案資訊管理：檔案管理、合同管理、考核資料管理。
單位資訊庫：組織架構。
系統管理：角色管理、使用者管理。
業務流程
效益與價值：
實現資料唯一性，確保人事資料及時準確
自定義報表項、匯出最新人事資料
實現與人才招聘系統、崗位聘用系統、教職工績效評價系統的資料互動
規範業務操作、簡化管理流程、提高管理效率
高校教材資訊管理系統案例
課堂案例分析 案例51 基於web的高校教材查詢系統的分析與設計 高校是一所綜合性高校，其涉及的專業課程多，教材用書種類多，數量大，傳統的管理方法存在著效率低，易出錯等諸多弊端，特別是學生 教師對教材使用情況了解相對較少，資訊的透明度較低，與當前高校管理中倡導的 以人為本 的管理思想存在著很大的差距...
高校教材資訊管理系統案例
課堂案例分析 案例51 基於web的高校教材查詢系統的分析與設計 高校是一所綜合性高校，其涉及的專業課程多，教材用書種類多，數量大，傳統的管理方法存在著效率低，易出錯等諸多弊端，特別是學生 教師對教材使用情況了解相對較少，資訊的透明度較低，與當前高校管理中倡導的 以人為本 的管理思想存在著很大的差距...
高校就業資訊管理系統優化研究
作者 韓晶晶郭曉軍肖友平 中國教育資訊化 高教職教 2018年第12期 摘要 隨著高等教育和計算機科學技術的發展，就業資訊管理系統成為高校就業工作的重要組成部分。本文簡述了就業資訊管理系統發展的現狀，根據就業資訊管理系統在s高校使用過程中所出現的問題，從使用者劃分 資料庫標準 就業統計 就業指導 資...