新生中心小學工作計畫2019學年度第一學期

2021-03-04 09:41:56 字數 4984 閱讀 3032

新生中心小學工作計畫

(2013~2014學年度第一學期)

一、指導思想:

牢固樹立全面科學的發展觀,以全面推進教育現代化為主題,以深化課程改革實驗為重點,以構建安全文明的和諧校園為抓手,堅持以人為本,以生為本,以全面發展為本,按照「強基礎、創特色、樹形象、現代化」的整體思路,奏響內涵求豐厚、管理講科學、隊伍求提公升的主旋律,全面提高教育質量和辦學效益,全力打造具有鮮明特色的品牌小學。

二、工作目標:

根據市局2023年下半年教育工作要點,制定我校的重點工作為:

⒈加強師德師風建設。把強隊伍作為強教育的首要工程,加強行風評議,積極構建「三問三亮三評」為主要內容的師德管理長效機制,以優良的教育行風推進教育的健康和諧發展。

⒉積極開展學校黨建工作。完成黨總支換屆選舉,努力實施「京劇唱響,黨旗飄揚」黨建創新專案,紮實推進「一校一品」黨建品牌建設,使學校黨建工作邁上新台階。

⒊加強教學常規管理。從備課、上課、作業批改等細節入手,切實提高課堂效率。本學期對教學常規的落實情況進行不少於四次定期和不定期的檢查,同時做好期中、期末定期評估。

⒋全面提公升教育教學質量。以《興化市關於進一步提公升中小學教學質量的三年行動計畫》為指導,緊緊抓住教育質量中心不動搖,加強校本教研,探索建立有利於「減負提質」的校本作業制度,促進教育教學質量在現有基礎上有乙個新的提公升。

⒌推進教育現代化建設。本學期,要加強「數字校園」建設,對校園內的電教裝置進行一次普遍檢修,確保把教學裝置真正應用到教學環節中去,推動現代化教育向更高目標奮進。

⒍抓好學校後勤、安全工作。改善教師辦公條件,迎接學校校安工程的驗收。健全學校安全管理日查週結月報機制,加強食堂食品衛生安全管理,做好學生健康體檢工作。

⒎加強學校特色建設。以「傳播京劇文化、弘揚民族精神」為核心理念,放大京劇課題研究的影響,完成京劇校本教材的編印工作。加強鄉鎮少年宮建設,建立學生文藝社團,年底接受鄉鎮少年宮驗收。

⒏完善學校的文化建設。進一步加強校園「三風」建設,完成學校校史的續編工作,創作學校校歌。在實用和美化的前提下,補充和完善學校的校園文化建設。

⒐積極發展幼教事業。繼續做好幼教大樓的籌備與新建工作,完成市鎮兩級惠民工程。實施《興化市學前教育五年行動計畫》,進一步提高幼兒園的保教、保育水平。

以幼兒園省級課題為抓手,深入開展教學研究,擴大幼兒園在全市的影響。做好城區私立幼兒園的規範管理和違規幼兒園的整治工作。

⒑抓好社群教育中心建設。正常開展各類培訓,提公升教育工作服務站的美譽度,把我校「教育工作服務站」打造成在泰州有知名度、在省內有影響的校外免費輔導站。

三、主要措施

㈠堅持德育為首,切實推進學生思想道德建設。

德育工作是素質教育的重要組成部分,是學生良好素質的關鍵所在。我們要認真落實有關檔案精神,堅持抓好德育工作,全面營造學生健康成長的環境,切實推進學生思想道德建設。

1.加強學生思想道德品質的培養。「千教萬教教人求真,千學萬

學學做真人。」全體教職工必須牢固樹立育人為本,全員德育的思想,開展切實有效的德育工作。少先隊大隊部要致力充實德育內容,改進德育方法,廣泛開展內容豐富、形式多樣、新穎生動的思想品德教育活動,努力把學生培養成有正確理想信念,有高尚道德品質的人。

2.加強德育基礎工程建設。認真抓好德育制度建設,德育隊伍建設,夯實德育工作基礎。

本學期將延續上學期班主任例會制度,定期召開班主任工作經驗交流會,全面提高班主任業務水平,培養一批優秀班主任。

3.努力拓展育人渠道。積極爭取家庭、社會的支援,充分發揮學校、家庭、社群三結合的教育作用,形成齊抓共管的德育工作新格局。

通過社群服務中心組織豐富多彩的特色活動,讓學生學會自我教育、自我管理,活躍學生身心、提高學生素養,培養學生高尚的思想品德和良好的行為習慣。

㈡堅持質量立校,努力提公升教育質量

教育質量是學校的生命線,是學校的立校之本。要緊抓教學質量生命線,進一步強化教學常規管理。重視教材研究,教法研究,學生研究,在研究、反思中提高教學實踐能力,全面提高教育教學質量。

⒈加強過程管理、環節管理,抓教學常規的落實。

圍繞市局提公升中小學教學質量三個文字的要求,嚴抓教學常規的落實,一要遵循教學規律,樹立可持續發展的觀念;二要規範,嚴格執行教育局常規管理「五嚴」規定;三要抓細節,要從備課、上課、作業批改等細節入手,從一言一行做起;四要重過程,立足於管好今天,堅持「今日事,今日畢」,養成雷厲風行、追求完美的的工作作風。學校將不定期進行常規檢查,檢查結果及時進行反饋,與教師績效考評緊密掛鉤。

⑴建立課表、任課公示和巡課檢查制度。按照課程計畫開齊、開足、開好必修課程,開設豐富多彩的選修課程和綜合實踐活動等課程。同時認真落實減負規定,進一步減輕學生過重課業負擔。

本學期對教學常規的落實情況進行不少於四次定期和不定期的檢查,同時做好期中、期末定期評估。

⑵完善聽課制度,加強教師間的學習交流。積極探索新課程背景下的課堂教學模式。探索建立有利於「減負提質」的校本作業制度。

每位老師都要積極參與校內教研活動,學期聽課不少於10節,其中青年教師不得少於20節,校領導每人每個學期隨堂聽課不少於30節。

⑶繼續做好培優、補差工作。教導處要統籌安排,責任到人,確保效果。並有計畫地進行質量測評,及時通報,及時調整改進。

⑷改進對教學秩序、課堂輔導、教研活動的日常督查形式,提高督查效果;進一步重視學生對教師教學態度、水平的意見,督促有關教師及時改進教學。全面推進教學質量公開承諾制度,主動接受社會、家長監督。完善對教師教學滿意度測評制度,建立學校管理者、教師、學生內部評價和家長、社群代表外部評價相結合的多元評價機制。

⒉立足課堂教學,「吃準吃透」2023年版《義務教育課程標準》精神,進一步推進新課程改革。

⑴加強學習和宣傳,完善校本培訓,進一步提公升課改理念。啟動對教師的新課程培訓和業務培訓工程,邀請有關專家對教師就新課程理念、新教材、學科研究等方面作講座,把新課程的理念滲透到各學科、各年級之中,從而為廣大教師更新教育觀念、轉變角色構建良好的平台。

⑵重點抓課堂教學改革,切實轉變教師的教學行為和學生的學習行為。組織課堂觀摩、專題研討、課改論壇等活動。要求教師結合教學實際寫教學案例,並組織評選活動。

⒊加強教育教學科研,走科研興校之路。

⑴教育教學科研是提高教師業務能力,提高教學質量,促進學校發展的有效途徑。我們將緊緊圍繞課程教學改革開展教科研活動,落實教研教改課題,把備課組建設放在重要的位置上,確立備課組教學質量責任制,提倡備課組集體備課制度,增強團體精神和協作意識。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取獲得更加輝煌的成績。

⑵本學期,學校將加大對教學質量的調研與調控力度,狠抓教學質量這個中心,重新修訂和完善目標責任書,進一步明確新學期的奮鬥目標,認真制訂好各學科如何提高兩率的具體措施,注重抓住影響教學質量的關鍵環節,關鍵學科,關鍵教師。

積極動員和鼓勵學生及家長享受優質教育資源,努力實現「輕負擔、高質量」,讓學生想學、會學、樂學。要紮實抓好各學科學困生的轉化工作,早一點打算,多一點行動,少一點埋怨,早一點落實轉化措施,多一點關心體貼,要花大力氣提高合格率和優秀率,力爭質量達優。

繼續推行各學科作業規範,加強學校各科作業管理力度,適應新課標對寫字教學的新要求。

⒋加強和改進學校體育、衛生工作。

重視和突出體藝工作,加強特長生培養。開齊、上足、教好新課程方案所規定的各類課程,重視和突出藝體工作。全面實施《國家學生體育健康標準》,推進學生陽光體育運動,確保學生一日不少於一小時體育活動時間。

實施體藝「2+1」工程,開展學校體藝工作專項檢查。組織體育俱樂部活動,積極訓練,爭取在市中小學生競技比賽中取得佳績。關愛學生成長,切實做好學生體檢工作,建立健康檔案。

⒌開展珠心算的實驗、推廣工作。

我校被列為江蘇省珠心算教育試點學校,是興化市唯一一家。本學期,學校將繼續把珠心算列入數學課程,在不加重學生負擔的基礎上,科學合理地設定珠心算教育實驗目標,從一年級起,結合數學新教材,對珠心算教學進行整班推進的實驗研究,以更好地開發兒童智力潛能,探索實驗模式與路徑,並逐步推廣至規定學段,為今後在全市推廣珠心算做好準備。

㈢堅持以人為本,建立和諧師資隊伍

百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。具有高度向心力,凝聚力,戰鬥力,富有改革創新,求真務實,追求卓越精神的師資隊伍,才是學校真正的財富,是實現學校騰飛的決定因素。

1.改進和完善各種制度,以人為本,提高管理層次,以德為先,努力培養「團結、嚴謹、創新、勤奮、奉獻」的校本精神。學校領導以及中層幹部要廉潔奉公,要有團結協作、開拓創新精神,樹立全域性、服務、創新、榜樣、責任意識,多聯絡教師,傾聽有利於學校發展的意見或建議。

改革評優評先方式,採用自薦與校評相結合,充分調動教師群體的積極性,創造性,促進教師成長。

2.加強政治及業務學習,轉變思想觀念。組織教師認真學習和努力實踐「科學的發展觀」和十八大重要思想、《中小學教師職業道德》、教育法律法規,切實做到邊學邊思,邊做邊改,幫助教師準確地把握新時期教育方針的新內涵,以積極平穩的心態迎接教育改革浪潮的嚴峻挑戰,真正做到熱心愛教,廉潔從教,文明執教,優質施教。

要在教師中深入開展以「從教為人民用真情,執教為學生用真愛」為主題的教育活動,鑄師魂、揚師德、正師風、強師能。提倡廣大教職工要奉獻「一顆愛心」;增強「兩個意識」,即主人翁意識和工作責任意識;提倡「三種精神」,即愛崗敬業精神、精益求精精神和樂於奉獻精神。組織教師們學習優秀教師典型事蹟,尤其要注重樹立宣傳身邊能吃苦耐勞、在艱苦的環境中默默無聞、辛勤耕耘的先進典型。

3.發揮骨幹教師示範引領作用。要引導泰州市、興化市**骨幹教師帶頭讀書學習,帶頭教學改革,帶頭幫助青年教師成長。

每學年要教好一門學科,帶好乙個新教師,上好一節課示範課,做好一次講座。通過創設各種機制,為名師優師的脫穎而出搭建平台,建立舞台;充分發揮他們在教學中的影響力,使之成為課改大潮中的排頭兵,以點帶面,推動師資隊伍的提高。

㈣加強安全工作,建立「平安校園」

安全工作始終是我們學校工作的頭等大事,我們要牢固樹立安全重於泰山,穩定壓倒一切的思想,增強政治意識,責任意識。進一步建立健全「平安校園」的責任制和責任追究制,加強與綜治、公安、衛生、工商、文化等部門的密切配合,確保校園安定穩定。

努力營造良好的學習生活環境,讓家長放心,學生舒心,確保學生健康成長。一是要建立和健全工作責任制和責任追究制,明確職責範圍,保證安全工作的落實實施。定期進行安全工作檢查,加大校舍安全檢查力度,發現問題及時整改;二是要花大力氣全面提高安全工作管理水平和能力,把食品安全、交通安全、活動安全放在突出位置;三是要把安全教育納入學校的教育教學內容中,全面培養學生的安全意識和自我保護意識,提高學生的綜合素質。

四是加強各種逃生演練活動,提高應急避險能力。

中心小學工作計畫

教研工作計畫 一 指導思想 全面貫徹和落實黨的教育方針,以推進素質教育為中心,以基礎教育課程改革為工作重點,以教育教研為動力,以轉變教師的教學理念和完善教學常規管理制度為切入點,以提公升課堂教學效果為著力點,以優化教學手段為落腳點,堅持不懈地以 面向教學,深化教研,面向課堂,力注創新,面向質量,求真...

2019中心小學工作計畫

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